被辞退后网上发帖,这样“吐槽”算不算侵权?
Ren Min Wang·2025-12-09 00:59
试用期被辞退引发争议,员工在某短视频平台发帖诉说自己的维权经历,进而"吐槽"前公司,是否 构成名誉侵权?近日,广西壮族自治区浦北县人民法院审理了一起名誉权纠纷案,原告某公司发现被辞 退的员工在网上发布涉及公司的视频内容,双方当事人由此对簿公堂—— 试用期满未转正被公司辞退 2023年9月20日,某公司与何某签订劳动合同书,双方约定何某自2023年9月20日起至2026年9月19 日在某公司担任销售工作,试用期六个月。之后,某公司通过销售专员试用评估表对何某试用期情况从 工作业绩、个人能力、业务素质、思想品德、考勤纪律五方面进行评价,综合评估何某试用期评分为50 分,评估结果为不予转正,该评估表没有何某签字。 2024年3月15日,某公司召开公司内部会议,经讨论决定,何某试用期结束后不予继续录用,并向 何某发出辞退通知,载明何某在试用期未通过考核,不符合公司录用之前所公布的职位录用条件,根据 相关法律规定予以辞退,并通知其于2024年3月25日到人力资源部办理离职手续。何某于2024年3月22日 签收该辞退通知。 2024年4月10日,何某向南宁市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁委员会作出裁决,某公司 在裁 ...