业务丛谈丨提升基层派驻监督质效

二十届中央纪委四次全会强调，因地制宜深化县级派驻机构集中办公、片区协作等工作机制。规范省以 下派驻机构考核工作，用好考核结果，发挥激励作用。实践中，福建省三明市纪委监委持续深化基层派 驻机构改革，通过压实责任、统筹力量、强化监督、优化保障等方式，不断将监督优势转化为改革效 能。 聚焦责任落实，齐抓共管形成合力。坚持系统观念，突出目标导向和效果导向，着力实现"形"的聚合 和"神"的融合。扛牢政治责任，细化基层派驻机构改革事项，明确施工图、时间表，健全党委领导、市 级统筹、县级主责、市县联动的工作机制，加强统筹指导、组织协调和机制保障，围绕改革目标加强协 同配合，做到同题共答、同频共振、同向发力。坚持全市"一盘棋"统筹推进，结合各县（市、区）发展 程度、县域规模、工作基础等差异化实际，市纪委监委强化对下的联系指导、调研督导、会商研判，沟 通协调、及时解决面临的具体问题，因地制宜推进派驻机构集中办公、片区协作。围绕构建协同高效监 督体系深化片区协作工作机制，完善联席会议制度、出台监督工作指引、搭建信息共享平台，定期通报 情况、分析形势、部署任务，协调解决跨部门监督难题，着力破解力量分散、条块分割问题，推动力量 整合 ...