市国资委召开出资企业工资总额管理和业绩考核专题培训会

为确保出资企业学深吃透文件政策精神，推实落靠工资总额管理及业绩考核相关工作，1月20日，市国资委组织召开工资总额管理和业绩考核专题培训 会。此次培训聚焦政策落地"最后一公里"，以精准解读新规、明晰实施路径、细化任务部署为核心，搭建了政策学习、经验交流、业务提升的服务平台， 切实为出资企业规范管理、提质增效注入强劲动力。 培训分两大板块，在工资总额管理方面，明确界定工资总额核算范围，深入解读工资总额决定机制及测算流程，从制度体系建设、集团对子企业管控、各 级子企业分类实施三个维度提出针对性指导意见，培训过程中还通过4个典型案例具象化解读测算规则；在业绩考核方面，明确"质量效益、核心功能、创 新驱动、安全支撑"四大考核导向，详细解读考核体系构成、测算逻辑、组织实施流程及薪酬联动机制。结合中介机构职责，会议还对工资总额及业绩考 核专项审计作了专门部署。 本次培训实现了"横纵穿透"效果，各出资企业集团及所属子分公司相关部门负责人、业务骨干，以及参与专项审计的中介机构业务负责同志共计140余人 参会。 ...