管理者访谈 | 郭斐：守正创新谋改革 实干笃行求突破

实干笃行求突破 （来源：马钢家园） 守正创新谋改革 运营改善部部长 郭斐 马钢"四会"吹响了"深入贯彻'三新'要求、全力打造'三个平台'"的改革号角。这是立足马钢发展实际、顺应行业变革趋势的科学谋划，既破解了"新阶段往 哪走、新战略怎么干、新模式如何建"的核心命题，也为运营改善部明确了职能定位与工作方向。 通过认真学习领会，我们深刻认识到，"新阶段"的核心特征是主业重构与责任重塑，"新战略"的核心任务是深化改革与加快发展，"新模式"的核心内涵是 差异化管控与精准化服务。"三个平台"的战略定位则构建了马钢未来发展的"四梁八柱"：存续业务控股参股平台筑牢发展根基，宝武马鞍山钢铁基地服务 保障平台彰显功能价值，新兴产业孵化培育平台激活未来动能。 运营改善部将切实把会议精神转化为推动公司高质量发展的实际行动，既要当好改革攻坚的"施工队"，牵头推动重大改革任务落地；也要当好管理提升 的"智囊团"，通过系统优化提升运营效能；更要当好协同联动的"枢纽站"，构建"改革推进+合规保障+风险防控"的闭环体系，在践行"三新"要求、弘 扬"三创精神"的实践中彰显担当、贡献力量。 一、实干笃行显成效：以统筹之力推进深化改革系统工程 2 ...