盘江股份:盘江股份职工重大疾病救助保障机制管理办法（试行）

贵州盘江精煤股份有限公司 职工重大疾病救助保障机制管理办法（试行） 第一章 总 则 第一条 为构建多层次医疗保障体系，进一步提升贵州盘江精煤股份有 限公司（以下简称"公司"）职工医疗保障水平，促进职工和企业健康发展， 重点解决企业职工因病致贫、因病返贫问题，促进和谐企业建设。根据国 务院办公厅印发《关于健全重特大疾病医疗保险和救助制度的意见》（国办 发〔2021〕42 号）、《贵州能源集团职工重大疾病救助保障机制管理办法（试 行）的通知》（贵州能源集团发〔2024〕21 号）文件精神，结合公司实际情 况，制定本办法。 第二条 基本原则。坚持以人为本，科学建立重大疾病救助保障机制。 坚持以收定支，收支平衡，合理制定救助范围和救助标准。坚持统筹协调， 合理划分筹资责任和筹资标准。坚持可持续发展的运行机制，提升救助效 能和管理水平，做好与相关社会保障制度的功能衔接。 第三条 机制模式。公司重大疾病救助保障经办工作采取第三方参与经 办、公司监督管理的模式，将救助金申请受理、费用审核、结算支付等部 分服务，委托有资质的第三方机构具体经办。 公司人力资源和社会保险部应建立职工重大疾病救助保障制度，履行 对救助资金的筹集、 ...