圣达生物:浙江圣达生物药业股份有限公司2024年员工持股计划管理办法

浙江圣达生物药业股份有限公司 2024 年员工持股计划管理办法 二〇二四年八月 1 第一章 总则 第一条 为规范浙江圣达生物药业股份有限公司（以下简称"圣达生物"或 "公司"）2024 年员工持股计划（以下简称"员工持股计划"、"本员工持股计 划"）的实施，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华 人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《中国证监会关于上市公司实施员 工持股计划试点的指导意见》（以下简称"《指导意见》"）、《上海证券交易所上市 公司自律监管指引第 1 号——规范运作》（以下简称"《自律监管指引》"）等相关 法律、行政法规、规章、规范性文件和《公司章程》之规定，特制定本管理办法。 第二章 员工持股计划的制定 第二条 员工持股计划所遵循的基本原则 （一）依法合规原则 公司实施本员工持股计划，严格按照法律、行政法规的规定履行程序，真实、 准确、完整、及时地实施信息披露。任何人不得利用本员工持股计划进行内幕交 易、操纵证券市场等证券欺诈行为。 （二）自愿参与原则 （二）监事会负责对本员工持股计划是否有利于公司的持续发展，是否损害 公司及全体股东利益，是否以摊派、强行分配等 ...