华盛锂电:江苏华盛锂电材料股份有限公司2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法

江苏华盛锂电材料股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 江苏华盛锂电材料股份有限公司（以下简称"公司"）为进一步建立、健全公 司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动核心团队的积极性，有效地将 股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，使各方共同关注公司的长 远发展，确保公司发展战略和经营目标的实现，在充分保障股东利益的前提下， 按照激励与约束对等的原则，制定了《江苏华盛锂电材料股份有限公司 2024 年 限制性股票激励计划（草案）》（以下简称"《激励计划（草案）》"）。 第三条 考核对象 本办法的考核对象为本次激励计划确定的激励对象，其中包括公司（含子公 司）董事、高级管理人员、核心业务骨干及董事会认为应当激励的其他人员。以 上激励对象中，公司董事和高级管理人员必须经股东大会选举或董事会聘任。所 1 有激励对象必须在公司授予限制性股票时和本激励计划的考核期内在公司或子 公司任职并已与公司或子公司签署劳动合同或聘用合同。公司监事和独立董事不 得参加本计划。 第四条 考核机构 为保证公司 2024 年限制性股票激励计划（以下简称"激励计划"、"计划"） 的顺利实施及有序推进，现根 ...