齐心集团:董事会薪酬与考核委员会议事规则

深圳齐心集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 深圳齐心集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 第一章 总则 第一条 为进一步建立健全深圳齐心集团股份有限公司（以下简称"本公司"）董事和高级 管理人员的业绩考核与评价体系，制订科学、有效的薪酬管理制度，完善公司法人治理结构， 实施公司的人才开发与利用战略，公司特设立董事会薪酬与考核委员会，作为制订和管理公司 高级管理人员薪酬方案，评估董事和高级管理人员业绩指标的专门工作机构。 第二条 为规范、高效地开展工作，公司董事会根据《中华人民共和国公司法》（以下简称 《公司法》）、《上市公司治理准则》《上市公司独立董事管理办法》《深圳证券交易所股票上市 规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等有关法 律、法规和规范性文件以及《深圳齐心集团股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的 有关规定，制定本议事规则。 第 1 页 共 4 页 深圳齐心集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 第三条 薪酬与考核委员会是董事会下设的负责制定董事、高级管理人员的考核标准并进 行考核，制定、审查董事、高级管理人员的 ...