金龙鱼:2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法

益海嘉里金龙鱼粮油食品股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 益海嘉里金龙鱼粮油食品股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 益海嘉里金龙鱼粮油食品股份有限公司（以下简称"公司"）为进一步完善 公司法人治理结构，建立、健全公司长效激励约束机制，吸引和留住优秀员工， 充分调动其积极性和创造性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，有效 地将股东利益、公司利益和核心团队结合在一起，使各方共同关注公司的长远发 展，在充分保障股东利益的前提下，按照收益与贡献对等的原则，公司制订了《益 海嘉里金龙鱼粮油食品股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）》（以 下简称"本股权激励计划"或"本激励计划"）。 为保证公司本股权激励计划的顺利实施，现根据《中华人民共和国公司法》 《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、行政法 规、规范性文件和《益海嘉里金龙鱼粮油食品股份有限公司章程》的有关规定， 并结合公司实际情况，特制订本办法。 第一条 考核目的 制定本办法的目的是加强公司股权激励计划执行的计划性，确定公司股权激 励计划设定的具体目标，促进激励对象考核 ...