江中药业(600750) - 江中药业第二期限制性股票激励计划实施考核管理办法（二次修订稿）

一、考核目的 进一步完善公司法人治理结构，建立和完善公司激励约束机制，保证本激 励计划的顺利实施，并在最大程度上发挥股权激励的作用，进而确保公司发展 战略和经营目标的实现。 第二期限制性股票激励计划实施考核管理办法 （二次修订稿） 为保证江中药业股份有限公司（以下简称"公司"）第二期限制性股票激 励计划（草案二次修订稿）的顺利进行，进一步完善公司法人治理结构，形成 良好均衡的价值分配体系，激励公司董事、高级管理人员、中层管理人员、科 研骨干人员及业务骨干人员诚信勤勉地开展工作，保证公司业绩稳步提升，确 保公司发展战略和经营目标的实现，根据《中华人民共和国公司法》《中华人 民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《国有控股上市公司（境内） 实施股权激励试行办法》《关于规范国有控股上市公司实施股权激励制度有关 问题的通知》《中央企业控股上市公司实施股权激励工作指引》等其他有关法 律、行政法规、规范性文件以及《江中药业股份有限公司章程》《江中药业股 份有限公司第二期限制性股票激励计划（草案二次修订稿）》（以下简称"本 激励计划"）的规定，特制定《江中药业股份有限公司第二期限制性股票激励 计划实施考核管理办法（二 ...