人力资源服务行业报告：招聘需求边际回暖，看好人服企业经营改善

行 业 研 究 人力资源服务行业：招聘需求边际 2024年5月13日 看好/维持 回暖，看好人服企业经营改善 东 消费者服务 行业报告 兴 证 未来3-6个月行业大事： 券 事件：4 月 30 日，中共中央政治局会议提出“切实保障和改善民生，突出就 无 股 业优先导向”。3月我国城镇调查失业率5.2%，环比下降1pct，全国城镇累计 份 新增就业人数303万人，同比增长2%，增速环比+11pct，劳动力市场回暖， 行业基本资料 占比% 有 人服行业景气度有望回升。 限 股票家数 39 0.85% 公 人力资源服务行业本质是中介服务，链接劳动力市场供需双方，企业将人力资 行业市值(亿元) 3698.07 0.42% 司 源管理的全部或部分环节向外转移给第三方人服机构，人服机构基于其规模、 流通市值(亿元) 3353.4 0.48% 证 经验、技术等分工优势，以更高的效率实现劳动力的搜索、交易和管理，并获 行业平均市盈率 33.7 / 券 取服务收益。我国劳动力市场整体面临着人口老龄化、人口红利逐渐减退，以 行业指数走势图 研 及产业加速轮动下，劳动力的学历、技能、区域错配加剧的矛盾，叠加政策端 究 对合规用工以 ...