80后拒绝当领导

以下文章来源于盐财经 ，作者庞海尘 盐财经 . 洞察趋势，睿智人生。《南风窗》旗下专业财经媒体。 不想干了。 作者 | 庞海尘 编辑 | 何承波 来源 I 盐财经 （ID：nfc-yancaijing） 小跑着冲出办公大楼时，李念还没完全反应过来，自己刚刚在领导办公室正式提出了辞 去部门负责人职务的请求。 直到跑得够远，跑到上午因心悸而不得不坐下休息过的长椅边，她才真切意识到——"终 于为自己活了一次"。 李念今年4 0岁，在西南某城市的一个公家单位工作近1 5年。当时，她凭借笔试第一的成 绩考入，一步步升至处级。对于一个出身普通工薪家庭、从小县城考出来的人来说，这 已经是很大的成就。 李念的母亲对最稳定的工作有着一种执念，而这也传导给了李念。 可真正进入职场后，她发现工作遵循着截然不同的逻辑。升职带来的不是更好的生活， 而是更沉重的责任、更脱离实在感的工作内容，还有拒绝不了的人情世故和躲不过的暗 中较量。那些接踵而来的消耗，让她感到筋疲力尽。 这不是李念一个人的感受。 " 8 0后"，作为改革开放后成长起来的一代人，他们的起点与轨迹曾经无比清晰，也被寄 予厚望。生活的答案似乎天生存在，不需要多余的追问。 面 ...