业绩激励基金管理办法（试行） 浙江中欣氟材股份有限公司 业绩激励基金管理办法（试行） 目 录 -2- 业绩激励基金管理办法（试行） 第一章 总则 第一条 为进一步健全和完善浙江中欣氟材股份有限公司（以下简称"公司"） 的激励约束机制，建立经营管理团队和骨干员工的收入与公司净利润增长的直接 挂钩机制，充分调动经营管理团队及骨干员工的积极性、主动性和创造性，促进 公司整体业绩提升和战略目标达成，根据《公司法》《证券法》及《公司章程》 等有关规定，结合公司的实际情况，特制定《浙江中欣氟材股份有限公司业绩奖 励基金管理办法》（以下简称"本办法"），设立公司业绩奖励基金。 第二条 本办法遵循的原则： （一）坚持奖励和约束相结合； （二）坚持短期奖励与中长期奖励相结合； （三）坚持股东利益、公司利益和奖励对象的个人利益相结合； （四）符合法律、法规、规范性文件和《公司章程》的相关规定。 第三条 本奖励基金是以增量为主的业绩奖励基金。本办法实施周期内，每 考核年度分别设置净利润基础目标值及挑战目标值，以考核年度净利润超出部分 为计提基数，分别按一定比例计提奖励基金，用于奖励经营管理团队和骨干员工。 本办法以三年为一个实施周 ...