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董明珠称绝对不用海归,留学生镀金梦破碎!

但当下,随着科技生产力逐步进入到瓶颈期,全球各国在科技高端制造、医药等行业领域的博弈也跟着 进入到了白热化的状态,那这时候就一切皆有国别了,留学生的身份也就多了一层含义。 2024年,从全国各地传来一个重要信号,多省市的公务员选调,开始明确限制甚至"拒绝"留学生了。 近日,格力电器董事长董明珠在股东大会上的发言——"绝不用一个海归派,因为里面有间谍"——引发 轩然大波;这一言论将海归人才的就业问题推向舆论风口。 这个言论也引出了两种声音,支持的人认为格力作为技术密集型企业,保守策略是"必要之恶"。有网友 称:"核心技术一旦泄露,损失难以估量,宁缺毋滥。"部分人认同董明珠对股民利益的重视,认为 其"敢说真话"。 这番言论的底气来自格力的技术壁垒:近五年累计申请专利超10万件,核心空调技术100%自主研发。 但数据背后暗藏隐忧——2023年某海归工程师离职后,将新型热管理技术参数泄露给外资企业,导致格 力损失超2亿元订单。这种切肤之痛让董明珠选择极端保守策略:格力1.3万名研发人员中,海归占比不 足0.5%,远低于美的(15%)和海尔(12%)。 今天,我们来聊一聊,随着时代变迁,留学生大军的回归成为常态,当下的 ...