半导体高薪抢人大战升级！ 45%加薪、15月奖金、20倍挖角！

AI带动全球半导体需求，从先前的CoWoS到现在的 存储器 ，半导体被认为是左右 AI发展的关键，这也使得半导体产业在今年掀起一波薪水革命， 如SK海力士开出15个月月薪的奖金、台积电薪水在5年内成长45%等，各大半导体公司纷纷祭出高额薪资，试图留住甚至争抢半导体人才。 而中国 大陆 近年极力发展半导体产业，人才也是他们面临的最大限制之一，这让他们将脑筋动到挖角国际人才上，而 台湾地区 便是他们挖角的方 向之一。 根据 外媒 报道 ，中国 大陆 现在以 台湾地区 数十倍的薪水挖角资深半导体工程师，例如一位 LED上市公司副总投奔中国 大陆 企业，对方开出的 年薪是 2,000万人民币，足足是在 台湾地区 薪水的 20倍以上。 半导体人才短缺持续加剧，海外厂房上线更让国内人才流失 近年来的 AI热潮可说带动了全球半导体产业发展， 台湾地区 、韩国等半导体重镇都迎来大幅度成长，对半导体人才的需求也更加高涨。 根据《金 融时报》 报道 ，台积电、 SK海力士等主要半导体业者一直在提高员工的薪资待遇。 薪资成长 45%、发15个月奖金， 台湾地区 、韩、 中国大陆 不惜高薪抢人 过去 5年里，台积电员工的平均薪资成长 ...