综合运用轮岗练兵、以案代训等方式，帮助年轻同志、经历单一同志快速提升专业技能水平；选派业务 骨干参与重大案件查办；安排新入职干部到信访接待窗口轮岗锻炼……各地紧密围绕核心业务、靶向发 力，有针对性地补短板、强弱项，分级分类搭建多层次实践锻炼平台历练干部。 山东省莱阳市纪委监委根据干部熟悉领域、业务专长、年龄结构等特点，分层分类选派班子成员、业务 骨干、年轻干部等参加留置案件查办。 "我们尤其注重安排机关综合部门等缺乏办案经历的干部，分期分批到专案组进行为期数月的跟案锻 炼。"莱阳市纪委监委有关负责同志告诉记者，今年以来已累计选派32名干部，"11名干部为首次参加， 其中6名为综合部门干部，3名业务骨干首次担任专案组组长。" 中央纪委国家监委网站 王卓 "这次直接参与专案，让我真正在实战中接触到纪检监察核心业务，解决了以前办理职务犯罪案件少、 审查调查经验不足的恐慌，对精准定性量纪执法的理解更加深刻和直观。"日前，在市级纪委监委专案 锻炼"结业"后，黑龙江省牡丹江市林口县纪委监委第九纪检监察室年轻干部刘绥鑫再次被推荐到省纪委 监委参与一线办案。 刘绥鑫参加的是牡丹江市纪委监委开展的监督执法专业人才全员培养计划。 ...