5月6日，北京市人力资源和社会保障局印发《"北京家政"技能品牌建设工作方案》（以下简称《工作方 案》），计划到2027年底，开发"北京家政"专项职业能力考核项目10个以上，培训评价"北京家政"3万 人次以上，培育一批立得住、传得开、叫得响的"北京家政"培训、考核机构，建设集培训信息、评价信 息、岗位推荐信息、技能薪酬指引为一体的信息服务平台，形成专业化、规范化、品牌化的技能人才培 养格局，畅通家政服务从业人员职业发展通道，打造具有影响力的"北京家政"技能品牌。 首批推出"1+7"职业能力标准 北京市人力资源和社会保障局贯彻落实人社部"技能照亮前程"培训行动，聚焦北京市家政服务细分行业 领域，积极构建专项职业能力标准体系，着力推行"岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务"四位一体 项目化培训模式，打造培训评价北京样板，推动形成家政服务专业化、规范化、品牌化技能人才培养格 局。 《工作方案》提出，结合北京市家政服务市场细分领域技能需求，与家政龙头企业、技工院校等合作， 将开发10个以上的专项职业能力考核标准，配套高质量培训教材，为北京市家政服务人员提供标准化、 规范化、品牌化的技能操作规范。 北京市人力资源和社会 ...