作者丨 盛大集团创始人、董事长兼CEO 天桥脑科学研究院创始人陈天桥 盛大集团与天桥脑科学研究院的创始人陈天桥近日发布了一篇深度长文，从系统视角讨论人工智能如 何从底层重塑企业的组织结构。他在文中提出了一个颇具前瞻性的判断——"管理学的黄昏，智能的 黎明"。这也是他在今年10月提出"发现式智能"这一全新理念之后，再次抛出的重要观点。 以下为陈天桥深度文章全文： 管理即"纠偏系统" 现代管理学的大厦，实际上是建立在一片名为"生物局限性"的沼泽之上。过去一百年，我们所推崇的 全部管理工具，本质上都是为了给人类大脑打上的"补丁"： 我们发明 KPI，并非因为它能精准衡量价值，而是因为人类大脑难以在长周期中锁定目标，"遗忘"是 碳基生物的常态，我们需要路标； 我们发明科层制（Hierarchy），并非因为它高效，而是因为人类的工作记忆只能处理 7±2 个节点， 为了避免认知超负荷，我们被迫通过层级来压缩信息； 管理学的黄昏与智能的黎明： 重写企业的生物学基因 引言：管理学的黄昏 管理学大师彼得·德鲁克曾说，动荡时代最大的危险不是动荡本身，而是延续昨日的逻辑行事。 今天，我们就站在这样一个危险的临界点。 从系统演化的角 ...