中国企业改革与发展研究会研究员周丽莎表示，《办法》从宏观层面明确了国资央企的整体发展方向， 为中央企业提供了统一的战略指引，确保所有企业的发展方向与国家战略保持一致。通过三级规划体 系，国资央企能够更加精准地配置资源，制定个性化的发展规划，在总体战略框架下实现自身的高质量 发展。 通过加强顶层设计、规范程序、强化执行、统筹联动，着力构建全流程、能监测、可评估的规划管理体 系。 国务院国资委印发《中央企业发展规划管理办法》（国务院国资委令 第45号）（下称《办法》），首 次以制度形式明确建立国资央企三级规划体系，完善规划编制、执行、评估、调整、评价闭环管理工作 机制。 国务院国资委规划发展局有关负责同志表示，此次印发的《办法》强调要强化发展规划引领作用，突出 产业导向，引导中央企业完整准确全面贯彻新发展理念，增强核心功能和提升核心竞争力，立足做强做 优做大国有资本和国有企业，加快推进布局优化和结构调整，推动国有资本"三个集中"。 发展规划是指中央企业在分析宏观环境和内部发展现状及其变化趋势的基础上，对未来一定时期内企业 发展作出的方向性、全局性部署，突出对产业布局优化结构调整的战略性、整体性安排，是企业的发展 ...