内 幕 信 息 知 情 人 登 记 制 度 （草案） （H 股发行并上市后适用） 二0二五年五月 | | | --- | | œ | | 第一章 | 总 | 则 2 | | --- | --- | --- | | 第二章 | | 内幕信息及内幕人员的范围 2 | | 第三章 | | 内幕信息的保密管理 4 | | 第四章 | | 内幕信息知情人登记管理 6 | | 第五章 | | 责任追究 8 | | 第六章 | 附 | 则 8 | 第一章 总 则 第一条 为了规范深圳市沃尔核材股份有限公司（以下简称"公司"）的内 幕信息管理，加强内幕信息保密工作，维护信息披露的公平原则，保护广大投 资者的合法权益，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》 《上市公司信息披露管理办法》《上市公司监管指引第 5 号—上市公司内幕信 息知情人登记管理制度》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所 上市公司自律监管指引第 1 号—主板上市公司规范运作》《深圳证券交易所上 市公司自律监管指引第 5 号——信息披露事务管理》《香港联合交易所有限公 司证券上市规则》（以下简称"《香港上市规则》"，其中"香港联合交易所 ...

境外发行证券与上市相关保密和档 案管理工作制度 二○二五年五月 第四条 在公司境外发行证券及上市过程中，公司应当要求其为境外发行和上 市所聘请的境内外证券公司（以下简称"证券公司"）、证券服务机构（包括但不 限于境内外律师事务所、会计师事务所、资产评估机构、内控顾问、财务顾问、行 业顾问、财经公关公司等）遵守本制度的要求。 第五条 在公司境外发行证券及上市过程中，公司以及提供相应证券服务的证 券公司、证券服务机构应当严格贯彻执行有关法律、法规、规范性文件的规定和要 求，增强保守国家秘密和加强档案管理的法律意识，建立健全保密和档案工作制度， 采取必要措施落实保密和档案管理责任，不得泄露国家秘密和国家机关工作秘密， 不得损害国家和公共利益。 深圳市沃尔核材股份有限公司 境外发行证券与上市相关保密和档案管理工作制度 第一条 为保障国家经济安全，保护社会公共利益及深圳市沃尔核材股份有限 公司（以下简称"公司"）的利益，维护公司在境外发行证券及上市过程中的信息 安全，规范公司及各证券服务机构在公司境外发行证券及上市过程中的档案管理， 根据《中华人民共和国证券法》《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共 和国档案法》 ...

董事、高级管理人员 买卖本公司股票实施细则 二〇二五年五月 | 第一章 | 总则 1 | | --- | --- | | 第二章 | 信息申报管理 1 | | 第三章 | 禁止买卖本公司股票的情形 2 | | 第四章 | 股份变动管理及信息披露 4 | | 第五章 | 处罚 6 | | 第六章 | 附则 6 | 深圳市沃尔核材股份有限公司 董事、高级管理人员买卖本公司股票实施细则 第一章 总则 第一条 为了加强对深圳市沃尔核材股份有限公司（以下简称"公司"）董 事、高级管理人员及相关人员所持本公司股票及其变动的管理，并进一步明确操 作程序，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《中华人 民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）《上市公司董事和高级管理人员 所持本公司股份及其变动管理规则》（以下简称"《股份变动管理规则》"）《深 圳证券交易所上市公司自律监管指引第 18 号—股东及董事、高级管理人员减持 股份》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指 引第 10 号——股份变动管理》等相关法律、行政法规、规范性文件以及《公司 章程》的有关规定，制定本实施细则。 第二条 ...

关 联 交 易 公 允 决 策 制 度 $$=0=\pm\pi\pm\pi$$ | 第一章 | 总则 1 | | --- | --- | | 第二章 | 关联人和关联关系 1 | | 第三章 | 关联交易 2 | | 第四章 | 关联交易的决策程序 3 | | 第五章 | 关联交易的披露 6 | | 第六章 | 关联交易的管理 8 | | 第七章 | 附则 9 | 关联交易公允决策制度 （一）诚实信用原则； （二）平等、自愿、等价、有偿的原则； （三）公正、公平、公开的原则。关联交易的价格或收费原则上应不偏离市 场独立第三方标准，对于难以比较市场价格或定价受到限制的关联交易，应通过 合同明确有关成本和利润的标准；公司应对关联交易的定价依据予以充分披露； （四）与关联方有任何利害关系的董事、股东及当事人就该事项进行表决时， 应采取回避原则； （五）必要性原则。公司董事会应当根据客观标准判断关联交易是否必要， 是否会损害公司利益，必要时应当聘请专业评估师或独立财务顾问发表意见。 第三条 本公司及本公司全资、控股子公司涉及关联交易的决策管理和信息 披露等事项均应当遵守本制度的相关规定。 第二章 关联人和关联关系 第 ...

独 立 董 事 工 作 制 度 $$=0\pm\pi\pm\pi\pi$$ | 第一章 | 总则 1 | | --- | --- | | 第二章 | 一般规定 1 | | 第三章 | 独立董事的任职条件 2 | | 第四章 | 独立董事的提名、选举和更换 3 | | 第五章 | 独立董事的职权与履职 4 | | 第六章 | 独立董事的履职保障 7 | | 第七章 | 附则 8 | 深圳市沃尔核材股份有限公司 独立董事工作制度 第一章 总则 第二章 一般规定 第三条 独立董事是指不在本公司担任除董事外的其他职务，并与本公司及 本公司主要股东、实际控制人不存在直接或者间接利害关系，或者其他可能妨碍 其进行独立客观判断的关系的董事。 第四条 独立董事对公司及全体股东负有忠实与勤勉义务。独立董事应当按 照规定认真履行职责，在董事会中发挥参与决策、监督制衡、专业咨询作用，维 护公司整体利益，保护中小股东合法权益。 第五条 独立董事应当独立履行职责，不受公司及其主要股东、实际控制人 或者与公司及其主要股东、实际控制人存在利害关系的单位或个人的影响。 第六条 独立董事原则上最多在 3 家境内上市公司担任独立董事，并确保有 ...

董事、高级管理人员 买卖本公司股票实施细则 （草案） （H股发行并上市后适用） 二〇二五年五月 | 第一章 | 总则 1 | | --- | --- | | 第二章 | 信息申报管理 1 | | 第三章 | 禁止买卖本公司股票的情形 2 | | 第四章 | 股份变动管理及信息披露 4 | | 第五章 | 处罚 6 | | 第六章 | 附则 7 | 深圳市沃尔核材股份有限公司 董事、高级管理人员买卖本公司股票实施细则 第一章 总则 第一条 为了加强对深圳市沃尔核材股份有限公司（以下简称"公司"）董 事、高级管理人员及相关人员所持本公司股票及其变动的管理，并进一步明确操 作程序，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《中华人 民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）《上市公司董事和高级管理人员 所持本公司股份及其变动管理规则》（以下简称"《股份变动管理规则》"）《深 圳证券交易所上市公司自律监管指引第 18 号—股东及董事、高级管理人员减持 股份》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指 引第 10 号——股份变动管理》《香港联合交易所有限公司证券上市规则》（以 下简称" ...

董 事 会 薪 酬 与 考 核 委 员 会 议 事 规 则 二〇二五年五月 | | | | 第一章 | 总则 1 | | --- | --- | | 第二章 | 人员组成 1 | | 第三章 | 职责权限 2 | | 第四章 | 会议的召开与通知 3 | | 第五章 | 议事与表决程序 4 | | 第六章 | 会议决议和会议记录 5 | | 第七章 | 回避制度 6 | | 第八章 | 工作评估 7 | | 第九章 | 附则 7 | 深圳市沃尔核材股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 第一章 总则 第一条 为建立、完善深圳市沃尔核材股份有限公司（以下简称"公司"） 业绩考核与评价体系，制订科学、有效的薪酬管理制度，实施公司的人才开发， 董事会决定下设公司薪酬与考核委员会（以下简称"薪酬委员会"），作为制订 和管理公司董事、高级管理人员薪酬方案、评估业绩指标的专门机构。 第二条 为规范、高效地开展工作，公司董事会根据《中华人民共和国公司 法》（以下简称"《公司法》"）、《上市公司治理准则》、《上市公司独立董 事管理办法》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司 规范运作》等有关规定， ...

董 事 薪 酬 管 理 制 度 1、体现收入水平符合公司规模与业绩的原则，同时与外部薪酬水平相符； 2、体现责权利对等的原则，薪酬与岗位价值高低、承担责任大小相符； 二〇二五年五月 深圳市沃尔核材股份有限公司 董事薪酬管理制度 第一章 总则 第一条 为加强对深圳市沃尔核材股份有限公司（以下简称"公司"）董事 的薪酬管理，发挥薪酬的激励与约束功能，使公司董事的贡献与薪酬挂钩，提升 公司的经营管理效益，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、 《深圳市沃尔核材股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）、《董事 会薪酬和考核委员会议事规则》等有关规定，结合公司实际情况并参照行业薪酬 水平，特制定本薪酬管理制度。 第二条 本薪酬管理制度适用于公司董事。 第三条 公司薪酬制度遵循以下原则： 第六条 董事薪酬所产生的个人所得税由公司代扣代缴。 第七条 公司董事因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，按其实际任职 时间和履职考核情况予以发放薪酬。 第八条 公司董事如在任职期间违反《公司法》等法律法规及《公司章程》 等内部管理制度或损害公司利益的，公司有权解除其职务，并有权扣减或取消其 津贴，已经发放的津贴 ...

信 息 披 露 管 理 制 度 $$=0{\equiv}\pm\mp\mp\mp\mp$$ | | | | 第一章 | 总则 1 | | --- | --- | | 第二章 | 信息披露的基本原则 5 | | 第三章 | 信息披露的管理和责任 6 | | 第四章 | 信息披露的内容 11 | | 第五章 | 信息披露程序 18 | | 第六章 | 记录和保管制度 19 | | 第七章 | 财务管理和会计核算的内部控制及监督机制 20 | | 第八章 | 信息沟通 20 | | 第九章 | 信息披露的保密和处罚 20 | | 第十章 | 附则 21 | 深圳市沃尔核材股份有限公司 信息披露管理制度 第一章 总则 第一条 为加强深圳市沃尔核材股份有限公司（以下简称"公司"）及其子 公司信息披露工作的管理，规范公司及其子公司的信息披露行为，确保信息披露 的公平性，保护投资者的合法权益，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称 "《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、 《上市公司信息披露管理办法》《上市公司治理准则》《深圳证券交易所股票上 市规则》（以下简称"《上市规则》"）、《深圳证券交 ...