上海市锦天城律师事务所 关于 江苏华绿生物科技集团股份有限公司 2026 年第一次临时股东会 的 法律意见书 地址：上海市浦东新区银城中路 501 号上海中心大厦 9、11、12 楼 电话：021-20511000 传真：021-20511999 邮编：200120 上海市锦天城律师事务所 法律意见书 上海市锦天城律师事务所 关于江苏华绿生物科技集团股份有限公司 2026 年第一次临时 股东会的法律意见书 致：江苏华绿生物科技集团股份有限公司 上海市锦天城律师事务所（以下简称"本所"）接受江苏华绿生物科技集团 股份有限公司（以下简称"公司"）委托，就公司召开 2026 年第一次临时股东 会的有关事宜，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《上 市公司股东会规则》等有关法律、法规、规章和其他规范性文件以及《江苏华绿 生物科技集团股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）的有关规定，出具 本法律意见书。 为出具本法律意见书，本所律师对本次股东会所涉及的相关事项进行了必要 的核查和验证，审查了本所律师认为出具该法律意见书所需审查的相关文件、资 料的电子版和副本，并得到公司如下保证：即其所提供的材料电子 ...

Core Viewpoint - Hualu Green Biotechnology Co., Ltd. shows strong financial performance with significant revenue growth and profit increase, indicating potential investment opportunities in the edible mushroom sector [2]. Group 1: Financial Performance - As of September 30, Hualu Green achieved operating revenue of 868 million yuan, a year-on-year increase of 17.98% [2]. - The net profit attributable to shareholders reached 16.33 million yuan, reflecting a substantial year-on-year growth of 146.55% [2]. - Cumulative cash dividends since the company's A-share listing amount to 76.79 million yuan, with 46.44 million yuan distributed over the past three years [2]. Group 2: Shareholder and Market Activity - As of September 30, the number of Hualu Green's shareholders decreased by 9.42% to 10,300, while the average circulating shares per person increased by 11.88% to 9,132 shares [2]. - On February 24, Hualu Green's stock price rose by 1.27%, with a trading volume of 101 million yuan, and a net financing purchase of 2.57 million yuan [1]. - The financing balance as of February 24 was 79.47 million yuan, accounting for 2.72% of the circulating market value, indicating a high level of financing activity [1].

证券代码:300970 证券简称：华绿生物 公告编号：2026-010 江苏华绿生物科技集团股份有限公司 关于 2026 年限制性股票激励计划内幕信息知情人 及激励对象买卖公司股票情况的自查报告 本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假 记载、误导性陈述或者重大遗漏。 江苏华绿生物科技集团股份有限公司（以下简称"公司"）于 2026 年 2 月 11 日召开第五届董事会第十九次会议，审议通过了《关于<2026 年限制性股票激 励计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》等相关议案，并于同日在巨潮资讯网 （http://www.cninfo.com.cn）披露了相关公告。 根据《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创业板上市公司自律 监管指南第 1 号——业务办理》等相关法律法规及规范性文件的规定，通过向中 国证券登记结算有限责任公司深圳分公司查询，公司对本次 2026 年限制性股票 激励计划（以下简称"本次激励计划"）内幕信息知情人及激励对象在本次激励 计划草案公告前 6 个月（即 2025 年 8 月 11 日至 2026 年 2 月 11 日，以下简称"自 查期间"）买卖公司股票 ...

江苏华绿生物科技集团股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于 2026 年限制性股票激励计划 授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见 江苏华绿生物科技集团股份有限公司（以下简称"公司"）于 2026 年 2 月 11 日已公告实施 2026 年限制性股票激励计划（以下简称"本激励计划"），根 据《上市公司股权激励管理办法》（以下简称《管理办法》）、《深圳证券交易 所创业板股票上市规则》（以下简称《上市规则》）、《深圳证券交易所创业板 上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理》的相关规定，公司对本激励计划拟 授予激励对象名单进行内部公示，公司董事会薪酬与考核委员会结合公示情况对 激励对象的有关信息进行核查并发表核查意见。相关内容如下： 一、公示情况 （一）公示内容：激励对象的姓名和职务。 1 （二）公示时间：2026 年 2 月 12 日至 2026 年 2 月 24 日。 （三）公示方式：在公司内部公告栏张贴。 （四）反馈方式：在公示期限内，公司（含子公司）员工可通过电话、邮件 以及现场沟通等方式向董事会薪酬与考核委员会反馈有关异议，董事会薪酬与考 核委员会负责记录有关信息。 （五）公示结果：公示期满，董 ...

Core Viewpoint - The company is expected to turn a profit in 2025, with a projected net profit of 100 million to 130 million yuan, driven by increased sales prices and volumes [1][2]. Group 1: Recent Developments - The company held a board meeting on February 11, 2026, to review the revised management measures for the implementation of the 2026 restricted stock incentive plan [1]. - The company announced its earnings forecast on January 20, 2026, indicating a significant improvement in financial performance for 2025 [2]. Group 2: Financial Performance - The projected net profit for 2025 is between 100 million and 130 million yuan, marking a turnaround from previous losses [2]. - The anticipated profit increase is attributed to growth in both sales prices and sales volumes [2].

| | (10)股权激励会计处理方法，限制性股票或者股票期权公允 价值的确定方法，估值模型重要参数取值及其合理性，实施股 | 是 | | --- | --- | --- | | | 权激励应当计提费用及对上市公司经营业绩的影响 | | | | (11)股权激励计划的变更、终止 | 是 | | | (12)公司发生控制权变更、合并、分立、激励对象发生职务 | 是 | | | 变更、离职、死亡等事项时如何实施股权激励计划 | | | | (13)公司与激励对象各自的权利义务，相关纠纷或者争端解 决机制 | 是 | | | (14)上市公司有关股权激励计划相关信息披露文件不存在 虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏的承诺；激励对象有关披 | | | | 露文件存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏导致不符合授 | 是 | | | 予权益或者行使权益情况下全部利益返还公司的承诺。上市公 司权益回购注销和收益收回程序的触发标准和时点、回购价格 | | | | 和收益的计算原则、操作程序、完成期限等 | | | | 绩效考核指标是否符合相关要求 | | | 23 | 是否包括公司业绩指标和激励对象个人绩效指标 | 是 | | ...

证券简称：华绿生物 证券代码：300970 2026 1 声 明 本公司及全体董事保证本激励计划及其摘要不存在任何虚假记载、误导性陈述 或重大遗漏，并对其真实性、准确性和完整性承担个别和连带的法律责任。 本公司所有激励对象承诺：若公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，导致不符合授予权益或权益归属安排的，激励对象应当自相关信息 披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本激励计划所获 得的全部利益返还公司。 2 特别提示 一、《江苏华绿生物科技集团股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草 案）》（以下简称"本激励计划"）由江苏华绿生物科技集团股份有限公司（以下 简称"华绿生物"、"公司"或"本公司"）依据《中华人民共和国公司法》《中 华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创业板股 票上市规则》《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办 理》等其他有关法律、行政法规、规范性文件以及《公司章程》等有关规定制订。 二、本激励计划采取的激励工具为第二类限制性股票。股票来源为公司从二级 市场回购的本公司 A 股普通股股票，不足部分向 ...

证券代码：300970 证券简称：华绿生物 公告编号：2026-008 江苏华绿生物科技集团股份有限公司 第五届董事会第十九次会议决议公告 一、董事会会议召开情况 江苏华绿生物科技集团股份有限公司（以下简称"公司"）第五届董事会 第十九次会议于 2026 年 2 月 11 日以通讯方式在公司会议室召开，会议通知于 2026 年 2 月 10 日以通讯方式向全体董事送达。会议由董事长余养朝先生召集并 主持，会议应出席董事 9 人，实际出席董事 9 人，公司高级管理人员列席了本 次会议。本次董事会会议的召开符合《中华人民共和国公司法》等法律、行政 法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》的规定。 二、董事会会议审议情况 经与会董事认真审议，形成如下决议： （一）审议通过了《关于<2026 年限制性股票激励计划（草案修订稿）>及 其摘要的议案》 议案主要内容：为进一步完善公司治理结构，建立健全长期、有效的激励 约束机制，提高员工的凝聚力和公司核心竞争力，公司结合股东利益、公司利 益和员工利益，遵循收益与贡献对等的原则，根据《中华人民共和国公司法》 《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所 ...

江苏华绿生物科技集团股份有限公司（以下简称"公司"）第五届董事会第 十八次会议审议通过了《关于提请召开公司 2026 年第一次临时股东会的议案》， 决定于 2026 年 2 月 27 日（星期五）召开公司 2026 年第一次临时股东会。具体 内容详见公司在 2026 年 2 月 10 日于巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披 露的《关于召开 2026 年第一次临时股东会通知的公告》（公告编号：2026-007）。 公司董事会于 2026 年 2 月 11 日收到控股股东余养朝先生提交的《关于增加 2026 年第一次临时股东会临时提案的函》，余养朝先生提请将《关于<2026 年限 制性股票激励计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》以及《关于<2026 年限制 性股票激励计划实施考核管理办法（修订稿）>的议案》作为临时提案提交至 2026 年第一次临时股东会审议。 2026 年 2 月 11 日，公司第五届董事会第十九次会议审议通过了《关于< 2026 年限制性股票激励计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》，董事会同意将原提 交至公司 2026 年第一次临时股东会审议的《关于<2026 年 ...

上海市锦天城律师事务所 关于 江苏华绿生物科技集团股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案修订稿） 的 法律意见书 地址：上海市浦东新区银城中路 501 号上海中心大厦 11/12 层 电话：021-20511000 传真：021-20511999 邮编：200120 | | | | | | 上海市锦天城律师事务所 法律意见书 释 义 本法律意见书中，除非文义另有所指，下列词语或简称具有如下含义： | 本所 | 指 | 上海市锦天城律师事务所 | | --- | --- | --- | | 本所律师 | 指 | 上海市锦天城律师事务所委派出具本法律意见书的律师 | | 公司、华绿生物 | 指 | 江苏华绿生物科技集团股份有限公司 | | 《激励计划（草案修 | 指 | 《江苏华绿生物科技集团股份有限公司 年限制性股票激 2026 | | 订稿）》 | | 励计划（草案修订稿）》 | | 本激励计划、本次股 | 指 | 江苏华绿生物科技集团股份有限公司 年限制性股票激励 2026 | | 权激励计划 | | 计划 | | 限制性股票、第二类 | 指 | 符合本激励计划授予条件的激励对象，在满足相应归属 ...