法律意见书 浙江天册律师事务所 关于 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2025 年限制性股票与股票期权激励计划的 法律意见书 浙江省杭州市杭大路 1 号黄龙世纪广场 A 座 11 楼 310007 电话：0571-87901111 传真：0571-87901500 法律意见书 释 义 在本法律意见书中，除非文意另有所指，下列词语具有下述涵义： | 本所 | 浙江天册律师事务所 | | --- | --- | | 公司/安乃达 | 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 | | 本次股权激励计划/本激励计划/ | 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2025 年限 | | 激励计划 | 制性股票与股票期权激励计划 | | 《激励计划（草案）》 | 《安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2025 年 | | | 限制性股票与股票期权激励计划（草案）》 | | 《考核管理办法》 | 《安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2025 年 | | | 限制性股票与股票期权激励计划考核管理办法》 | | 《证券法》 | 《中华人民共和国证券法》 | | 《公司法》 | 《中华人民共和国公司法》 | | 《管理办法》 | 《 ...

法律意见书 浙江省杭州市杭大路 1 号黄龙世纪广场 A 座 11 楼 310007 浙江天册律师事务所 关于 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 向公司2024年限制性股票与股票期权激励计划激励对象 预留授予限制性股票与股票期权事项的 法律意见书 释 义 在本法律意见书中，除非文意另有所指，下列词语具有下述涵义： | 本所 | 浙江天册律师事务所 | | --- | --- | | 公司/安乃达 | 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 | | 本次股权激励计划/本激励计划/ | 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2024 年限 | | 激励计划 | 制性股票与股票期权激励计划 | | 首次授予 | 限制性股票和股票期权首次授予 | | 《激励计划（草案）》 | 《安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2024 年 | | | 限制性股票与股票期权激励计划（草案）》 | | 《考核管理办法》 | 《关于<安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 20 24 年限制性股票与股票期权激励计划考核管理办 | | | 法>的议案》 | | 《证券法》 | 《中华人民共和国证券法》 | | 《公司法》 | 《中华人民共和国公司 ...

Core Viewpoint - Ananda (603350.SH) announced its 2024 restricted stock and stock option incentive plan, aiming to enhance employee motivation and align interests with shareholders [1] Summary by Sections Incentive Plan Details - The total number of stock rights to be granted under the incentive plan is 1,145,250 shares, accounting for 0.9838% of the company's total share capital at the time of the announcement [1] - The initial grant consists of 1,045,250 shares, representing 0.8979% of the company's total share capital at the time of the announcement [1] - A reserve of 100,000 shares is set aside, with a reserved proportion of 8.7317%, which accounts for 0.0859% of the company's total share capital at the time of the announcement [1]

安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2025 年限制性股票与股票期权激励计划考 核管理办法 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司（以下简称"公司"）为了进一步建 立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司员工的积极性， 有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，使各方共同关注 公司的长远发展，在充分保障股东利益的前提下，按照收益与贡献对等的原则， 根据《公司法》《证券法》《管理办法》等有关法律、法规和规范性文件以及《公 司章程》的规定，制定本激励计划。 为保证本激励计划的顺利实施，现根据《公司法》《证券法》《管理办法》 《上市规则》等有关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》、本激励计划的 相关规定，并结合公司的实际情况，特制定本办法。 一、考核目的 本办法所实施的考核目的是为了客观、公正评价公司业绩和激励对象绩效， 确定公司按照激励计划所授出权益的解除限售条件是否成就，保障公司激励计划 顺利实施。 二、考核原则 本办法所实施的考核坚持公平、公正、公开的原则，坚持准确、全面、及时 的原则，坚持为激励计划配套的原则。 三、考核范围 本办法适用于参与公司本激励计划的所有激励对象，即经董 ...

证券代码：603350 证券简称：安乃达 公告编号：2025-065 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 关于召开2025年第三次临时股东会的通知 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 重要内容提示： 一、 召开会议的基本情况 (一)股东会类型和届次 2025年第三次临时股东会 (二)股东会召集人：董事会 (三)投票方式：本次股东会所采用的表决方式是现场投票和网络投票相结合的方 式 (四)现场会议召开的日期、时间和地点 召开的日期时间：2025 年 11 月 28 日 14 点 00 分 召开地点：上海市闵行区光中路 133 弄 19 号 A 座 1-2 层 (五)网络投票的系统、起止日期和投票时间。 股东会召开日期：2025年11月28日 本次股东会采用的网络投票系统：上海证券交易所股东会网络投票系统 网络投票系统：上海证券交易所股东会网络投票系统 网络投票起止时间：自2025 年 11 月 28 日 至2025 年 11 月 28 日 采用上海证券交易所网络投票系统，通过交易系统投票平台的投票时间为股 东会召开当 ...

安乃达驱动技术(上海)股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于公司 2024 年限制性股 票与股票期权激励计划预留授予部分激励对象名单 （授予日）的核查意见 安乃达驱动技术(上海)股份有限公司（以下简称"公司"）董事会薪酬与考 核委员会依据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《中华人民共 和国证券法》（以下简称"《证券法》"）《上市公司股权激励管理办法》（以下简称 "《管理办法》"）等有关法律法规及规范性文件和《安乃达驱动技术(上海)股份 有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，对《安乃达驱动技术(上 海)股份有限公司 2024 年限制性股票与股票期权激励计划（草案）》（以下简称"本 激励计划"）预留授予部分激励对象名单进行核查核实后，发表核查意见如下： （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的； （6）中国证监会认定的其他情形。 2、本次激励计划预留授予激励对象未包括公司的独立董事及单独或合计持 有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女，均为公司（含 子公司）董事会认为需要激励的核心人员，符合《管理办法》规定的激励对象条 件，符合本次激励计划规定的激励对象范 ...

证券代码：603350 证券简称：安乃达 公告编号：2025-063 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 第四届董事会第十一次会议决议公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者 重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 一、董事会会议召开情况 安乃达驱动技术（上海）股份有限公司（以下简称"公司"）第四届董事会 第十一次会议于 2025 年 11 月 12 日在公司会议室以现场结合通讯的方式召开， 会议通知和材料已于 2025 年 11 月 12 日以电话方式送达，并根据公司《公司章 程》的规定，豁免本次会议的通知时限。会议由公司董事长黄洪岳先生主持， 应参会董事 8 名，实际参会董事 8 名。会议的召集、召开和表决情况符合《中 华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）等有关法律、法规及《安乃达 驱动技术（上海）股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）的规定，形 成的决议合法、有效。 二、董事会会议审议情况 经与会董事投票表决，本次会议审议并通过了以下议案： （一）审议通过了《关于<安乃达驱动技术（上海）股份有限公司 2025 年 限制性股票与股票期权 ...

安乃达驱动技术(上海)股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会关于公司 2025 年限制性股 票与股票期权激励计划相关事项的核查意见 安乃达驱动技术(上海)股份有限公司（以下简称"公司"）董事会薪酬与考 核委员会依据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《中华人民共 和国证券法》（以下简称"《证券法》"）《上市公司股权激励管理办法》（以下简称 "《管理办法》"）等有关法律法规及规范性文件和《安乃达驱动技术(上海)股份 有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，对《安乃达驱动技术(上 海)股份有限公司 2025 年限制性股票与股票期权激励计划（草案）》（以下简称"本 激励计划"）及相关资料进行核查核实后，发表核查意见如下： 一、本公司具备实施本激励计划的主体资格，不存在《管理办法》等规定的 禁止实施股权激励计划的如下情形： 1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表 示意见的审计报告； 2、最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或无法 表示意见的审计报告； 3、上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、《公司章程》、公开承诺进行 利润分配的情形； ...

智通财经APP讯，安乃达(603350.SH)发布2025年限制性股票与股票期权激励计划(草案)，拟向激励对象 授予的股票权益数量为114.5250万股(份)，占本激励计划草案公告时公司股本总额的0.9838%，首次授予 104.5250万股(份)，首次授予的激励对象共计86人。拟授予的限制性股票数量为3.9000万股，拟授予的 股票期权数量为110.6250万份，限制性股票的授予价格为19.51元/股，股票期权的行权价格为39.02元/ 股。 ...

Core Viewpoint - Anheuser (603350) has announced a draft plan for a restricted stock and stock option incentive program for 2025, aiming to enhance employee motivation and retention through equity participation [1] Group 1: Incentive Program Details - The total number of stock rights to be granted under the incentive plan is 1,145,250 shares, which represents 0.9838% of the company's total share capital at the time of the announcement [1] - The initial grant consists of 1,045,250 shares, with a total of 86 individuals being the recipients of this initial grant [1] - The number of restricted stocks to be granted is 39,000 shares, while the number of stock options to be granted is 1,106,250 [1] Group 2: Pricing Information - The grant price for the restricted stocks is set at 19.51 yuan per share [1] - The exercise price for the stock options is established at 39.02 yuan per share [1]