Meeting Information - The third extraordinary general meeting of shareholders will be held on September 12, 2025, at 14:00 [1] - Network voting will be available from 9:15 to 15:00 on the same day [1] Shareholder Rights - All shareholders registered by the close of business on September 8, 2025, have the right to attend the meeting and can appoint a proxy to vote on their behalf [2] - The proxy does not need to be a shareholder of the company [2] Voting Proposals - The meeting will consider several proposals, with specific voting requirements: - Proposals 1-3 require a two-thirds majority for approval [3] - Proposals 4-6 require a simple majority [3] - Votes from minority investors will be counted separately for Proposals 1-3 [3] Registration Process - Individual shareholders must present their ID and securities code card for registration [4] - Corporate shareholders must provide additional documentation, including a copy of the business license [4] Voting Procedures - Shareholders can vote via the Shenzhen Stock Exchange trading system or the internet voting system [5] - Detailed voting procedures are provided in the attachments [5][6]

Group 1 - The core point of the article is that Sai Xiang Technology reported a decline in revenue for the first half of 2025, while net profit attributed to shareholders increased year-on-year [1] Group 2 - The company's revenue for the first half of 2025 was 344 million yuan, representing a year-on-year decrease of 22.43% [1] - The net profit attributable to shareholders was 39.46 million yuan, showing a year-on-year increase of 24.02% [1] - The company announced plans not to distribute cash dividends, issue bonus shares, or increase share capital from reserves [1]

智通财经APP讯，赛象科技(002337.SZ)发布2025年半年度报告，报告期内，公司实现营业收入3.44亿 元，同比下降22.43%。实现归属于上市公司股东的净利润3945.65万元，同比增长24.02%。实现归属于 上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润3670.88万元，同比增长26.28%。基本每股收益0.07元。 ...

天津赛象科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会实施细则 第一章 总则 第一条 为进一步建立健全天津赛象科技股份有限公司（以下简称"公司"） 董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《公司法》 《上市公司治理准则》《公司章程》及其他有关规定，公司特设立董事会薪酬与 考核委员会，并制定本实施细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责制定公 司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核；负责制定、审查公司董事及高级 管理人员的薪酬政策与方案，对董事会负责。 第三条 本细则所称董事是指在公司支取薪酬的董事长、董事，高级管理人 员是指董事会聘任的总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书。 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，其中独立董事为两名。 （三）审查公司董事及高级管理人员的履行职责情况并对其进行年度绩效考 评； （四）负责对公司薪酬制度执行情况进行监督； 第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体 董事的三分之一提名，并由董事会选举产生。 第六条 薪酬与考核委员会设主任委员（召集人）一名，在担任独立董事的 委员中选举产 ...

董事会审计委员会实施细则 第一章 总则 第一条 为强化天津赛象科技股份有限公司（以下简称"公司"）董事会决 策功能，做到事前审计、专业审计，确保董事会对经理层的有效监督，完善公司 治理结构，根据《公司法》《上市公司治理准则》《公司章程》及其他有关规定， 公司特设立董事会审计委员会，并制定本实施细则。 第二条 董事会审计委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责公司内 外部审计的沟通、监督和核查工作，审核公司的财务信息及其披露，并行使《公 司法》规定的监事会的职权。 第二章 人员组成 第三条 审计委员会成员由三名董事组成，审计委员会成员应当为不在公司 担任高级管理人员的董事，其中独立董事为两名，委员中至少有一名独立董事为 专业会计人士。 第四条 审计委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的 三分之一提名，并由董事会选举产生。 天津赛象科技股份有限公司 第五条 审计委员会设主任委员（召集人）一名，由会计专业的独立董事担 任，负责召集主持委员会工作，主任委员在委员内选举，并报请董事会批准产生。 第六条 审计委员会任期与董事会一致，委员任期届满，连选可以连任。期 间如有委员不再担任公司董事职务，自动失去 ...

第三条 提名委员会成员由三名董事组成，其中独立董事为两名。 第四条 提名委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的 三分之一提名，并由董事会选举产生。 天津赛象科技股份有限公司 董事会提名委员会实施细则 第一章 总则 第一条 为规范天津赛象科技股份有限公司（以下简称"公司"）董事、高 级管理人员的产生，优化董事会组成，完善公司治理结构，根据《公司法》《上 市公司治理准则》《公司章程》及其他有关规定，公司特设立董事会提名委员会， 并制定本实施细则。 第二条 董事会提名委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责对公司 董事和高级管理人员的人选、选择标准和程序进行选择并提出建议。 第二章 人员组成 第五条 提名委员会设主任委员（召集人）一名，在担任独立董事的委员中 选举产生，负责主持委员会工作；并报请董事会批准产生。 （三）广泛搜寻合格的董事和高级管理人员的人选； （六）法律、行政法规、中国证监会规定、深圳证券交易所规定和《公司章 程》规定的其他事项。 （四）对董事候选人和高级管理人员人选进行资格审查并提出建议； （五）对须提请董事会聘任的其他高级管理人员进行审查并提出建议； 第六条 提名委员会任期与董 ...

第二章 投资者关系管理的原则和目的 天津赛象科技股份有限公司 投资者关系管理制度 第一章 总则 第一条 为进一步加强天津赛象科技股份有限公司（以下简称"公司"）与 投资者关系的管理工作，建立投资者与公司之间畅通的双向沟通渠道，本着尊重 投资者、尊重投资市场的管理理念，与投资者形成长期、稳定、密切和诚信的公 共关系，在投资者对公司的了解和认同的基础上，实现公司和投资者利益的价值 最大化，根据《公司法》《证券法》《深圳证券交易所股票上市规则》《深圳证券 交易所上市公司自律监管指引第 1 号—主板上市公司规范运作》等法律、行政法 规、规范性文件和《公司章程》的有关规定，结合公司实际情况，制定本管理制 度。 第二条 投资者关系管理是指公司通过信息披露与交流，加强与投资者及潜 在投资者之间的沟通，增进投资者对公司的了解和认同，提升公司治理水平，以 实现公司整体利益最大化和保护投资者合法权益的管理行为。 第三条 投资者关系管理的基本原则： （一）充分披露信息原则。除强制的信息披露以外，公司可主动披露投资者 关心的其他相关信息； （二）合规披露信息原则。公司应遵守国家法律、法规及证券监管部门、深 圳证券交易所对上市公司信息 ...

天津赛象科技股份有限公司 内部审计制度 第一章 总则 第一条 为了加强天津赛象科技股份有限公司（以下简称"公司"）内部审 计监管，完善内部控制，促进经营管理，提高经济效益，维护公司和全体股东的 合法权益，根据《中华人民共和国审计法》《审计署关于内部审计工作的规定》 《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号—主板上市公司规范运作》等相 关法律、行政法规、规范性文件和《公司章程》的有关规定并结合公司实际，制 定本制度。 第二条 本制度所指的内部审计应遵循独立性原则、合法性原则、实事求是 原则、客观公正原则、廉洁奉公原则、保守秘密原则，通过系统化和规范化的方 法，评价公司内部控制和风险管理的有效性、财务信息的真实性、准确性和完整 性以及经营活动的效率和效果，防范经营风险，改善运营状况，提高经济效益， 维护公司和全体股东的合法权益，促进公司实现目标。 第三条 本制度适用于公司各内部机构、控股子公司和参股公司及设立的其 他机构。 第二章 内部审计机构和人员 第四条 公司设立审计部，负责内部审计工作，对公司财务信息的真实性和 完整性、内部控制制度的建立和实施等情况进行检查监督。审计部对审计委员会 负责，向审计委员会 ...

天津赛象科技股份有限公司 总经理工作细则 第一章 总则 第一条 为进一步完善天津赛象科技股份有限公司（以下简称"公司"）的法人 治理结构，促进经营管理的制度化、规范化、科学化，根据《中华人民共和国公司法》 和《公司章程》的有关规定，制定本细则。 第二条 本细则对公司总经理、副总经理、财务负责人及其他高级管理人员具有 约束力。 第三条 本细则所称高级管理人员，包括总经理、副总经理、董事会秘书和财务 负责人。 第四条 公司设总经理 1 名，副总经理若干名，董事会秘书 1 名，财务负责人 1 名，由董事会聘任或者解聘。 第五条 总经理和其他高级管理人员的职责和分工如下: (一)总经理：对董事会负责，向董事会报告工作，全面负责公司经营管理工作。组 织落实股东会、董事会决议、公司生产经营计划和投资计划，履行《公司章程》和董事 会赋予的其他职责。 (二)副总经理：公司副总经理协助总经理进行工作，根据总经理办公会议的决定, 具体分管某一方面的日常经营管理工作。 (三)董事会秘书：董事会秘书的工作职责根据法律、法规、监管机构的规定以及公 司另行规定。 (四)财务负责人：财务负责人组织领导公司的财务管理、成本管理、会计核算和会 ...

天津赛象科技股份有限公司 互动易平台信息发布及回复内部审核制度 第一章 总则 第一条 为充分利用深圳证券交易所搭建的互动易平台，规范天津赛象科技 股份有限公司（以下简称"公司"）通过互动易平台与投资者交流，建立公司与 投资者良好沟通机制，持续提升公司治理水平，提高公司质量，根据《上市公司 信息披露管理办法》《上市公司投资者关系管理工作指引》《深圳证券交易所上市 公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》《深圳证券交易所股票上 市规则》等法律法规、规范性文件和《公司章程》的规定，结合公司实际情况， 制定本制度。 第二章 总体要求 第二条 互动易平台管理是公司投资者关系管理的重要组成部分，公司通过 互动易平台发布信息及回复投资者提问，应当坚守诚信原则，严格遵守《深圳证 券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等有关规定， 尊重并平等对待所有投资者，主动加强与投资者的沟通，增进投资者对公司的了 解和认同，营造健康良好的市场生态。 第三条 公司在互动易平台发布信息或者回复投资者提问时，应当谨慎、理 性、客观，以事实为依据，保证发布的信息和回复的内容真实、准确、完整。公 司信息披露以指 ...