董事会薪酬与考核委员会关于公司 2025 年限制性股票激励计 划激励对象名单（首次授予日）的核查意见 昆山亚香香料股份有限公司（以下简称"公司"）董事会薪酬与考核委员会 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《中华人民共和国 证券法》（以下简称"《证券法》"）《上市公司股权激励管理办法》（以下简 称"《管理办法》"）《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所 创业板上市公司自律监管指南第 1 号—业务办理》《昆山亚香香料股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称"激励计划"）等有关规定，对 公司本次激励计划激励对象名单（首次授予日）进行核实，并发表核查意见如下： 昆山亚香香料股份有限公司 1、本次实际获授限制性股票的 6 名激励对象均为公司 2025 年第三次临时股 东会审议通过的公司激励计划及其摘要中确定的激励对象中的人员，不存在《管 理办法》第八条及《深圳证券交易所创业板股票上市规则》第 8.4.2 条所述不得成 为激励对象的下列情形： （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选； （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选； ...

北京市中伦（上海）律师事务所 关于昆山亚香香料股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划首次授予相关事项的 北京市中伦（上海）律师事务所 关于昆山亚香香料股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划首次授予相关事项的 法律意见书 二〇二五年十月 法律意见书 致：昆山亚香香料股份有限公司 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和 国证券法》（以下简称"《证券法》"）、中国证券监督管理委员会（以下简称"中 国证监会"）发布的《上市公司股权激励管理办法》（以下简称"《管理办法》"）、 深圳证券交易所发布的《深圳证券交易所创业板股票上市规则（2025 年修订）》 （以下简称"《上市规则》"）、《深圳证券交易所创业板上市公司自律监管指南第 1 号——业务办理（2025 年修订）》（以下简称"《自律监管指南》"）等规定，北 京市中伦（上海）律师事务所（以下简称"本所"）接受昆山亚香香料股份有限 公司（以下简称"公司"或"亚香股份"）的委托，作为公司 2025 年限制性股票 激励计划（以下简称"本次激励计划"或"本计划"）的专项法律顾问，就公司 本次激励计划首次授予涉及的相关事项出具本法律意 ...

证券日报网讯亚香股份（301220）10月21日在互动平台回答投资者提问时表示，截至2025年10月20日公 司的股东总数为9，100余户。 ...

10月13日，亚香股份涨0.38%，成交额8943.18万元。两融数据显示，当日亚香股份获融资买入额 1106.62万元，融资偿还833.16万元，融资净买入273.46万元。截至10月13日，亚香股份融资融券余额合 计2.13亿元。 分红方面，亚香股份A股上市后累计派现5621.08万元。 责任编辑：小浪快报 资料显示，昆山亚香香料股份有限公司位于江苏省昆山市玉山镇晨丰路201号，成立日期2001年7月2 日，上市日期2022年6月22日，公司主营业务涉及香料的研发、生产和销售。主营业务收入构成为：天 然香料49.85%，合成香料25.12%，凉味剂24.50%，其他0.53%。 截至9月19日，亚香股份股东户数9400.00，较上期增加1.08%；人均流通股6975股，较上期减少1.06%。 2025年1月-6月，亚香股份实现营业收入5.07亿元，同比增长40.47%；归母净利润1.10亿元，同比增长 211.25%。 融资方面，亚香股份当日融资买入1106.62万元。当前融资余额2.13亿元，占流通市值的7.55%，融资余 额超过近一年50%分位水平，处于较高位。 融券方面，亚香股份10月13日融券偿还 ...

证券日报网讯亚香股份（301220）9月29日在互动平台回答投资者提问时表示，截至2025年9月19日公司 的股东总数为9400余户。 ...

北京市中伦（上海）律师事务所 关于昆山亚香香料股份有限公司 2025 年第三次临时股东会的 致：昆山亚香香料股份有限公司 根据《中华人民共和国公司法》（下称"《公司法》"）、《中华人民共和国证 券法》、《上市公司股东会规则》及其他相关法律、法规、规章和规范性文件，以 及《公司章程》相关规定，北京市中伦（上海）律师事务所（下称"本所"）受昆 山亚香香料股份有限公司（下称"公司"）委托，指派律师出席公司 2025 年第三 次临时股东会（下称"本次股东会"），并就本次股东会的召集和召开程序、召集 人资格、出席和列席会议人员资格、表决程序及表决结果等事宜发表法律意见。 北京 • 上海 • 深圳 • 广州 • 武汉 • 成都 • 重庆 • 青岛 • 杭州 • 南京 • 海口 • 东京 • 香港 • 伦敦 • 纽约 • 洛杉矶 • 旧金山 • 阿拉木图 Beijing • Shanghai • Shenzhen • Guangzhou • Wuhan • Chengdu • Chongqing • Qingdao • Hangzhou • Nanjing • Haikou • Tokyo • Hong Kong • Lo ...

证券代码：301220 证券简称：亚香股份 公告编号：2025-052 昆山亚香香料股份有限公司 2025年第三次临时股东会决议公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记 载、误导性陈述或重大遗漏。 特别提示： 1、本次股东会无新增、变更及否决议案的情况； 4、会议召集人：公司董事会 2、本次股东会不涉及变更以往股东会已通过决议的情况。 一、会议召开和出席情况 （一）会议召开情况 1、会议召开时间： 现场会议时间：2025年9月12日（星期五）14:30。 网络投票时间：通过深圳证券交易所（以下简称"深交所"）交易系统进行网络投 票的具体时间为：2025年9月12日9:15-9:25，9:30-11:30，13:00-15:00；通过深圳证券 交易所互联网投票系统（http://wltp.cninfo.com.cn）进行网络投票的具体时间为：2025 年9月12日9:15-15:00期间的任意时间。 2、现场会议召开地点：江苏省昆山市玉山镇晨丰路201号 3、会议召开方式：现场表决与网络投票相结合的方式 5、会议主持人：董事长周军学先生 6、会议召开的合法合规性：本次股东会会议 ...

二、保荐人发现公司存在的问题及采取的措施 招商证券股份有限公司 关于昆山亚香香料股份有限公司 2025 年半年度持续督导跟踪报告 | 保荐人名称：招商证券股份有限公司 | 被保荐公司简称：亚香股份 | | --- | --- | | 保荐代表人姓名：覃建华 | 联系电话：0755-83084021 | | 保荐代表人姓名：程建新 | 联系电话：0755-83084021 | 一、保荐工作概述 | 项目 | 工作内容 | | | --- | --- | --- | | 1.公司信息披露审阅情况 | | | | （1）是否及时审阅公司信息披露文件 | 是 | | | （2）未及时审阅公司信息披露文件的次数 | 无 | | | 2.督导公司建立健全并有效执行规章制度的情况 | | | | （1）是否督导公司建立健全规章制度（包括但不 | | | | 限于防止关联方占用公司资源的制度、募集资金管 | 是 | | | 理制度、内控制度、内部审计制度、关联交易制度） | | | | （2）公司是否有效执行相关规章制度 | 是 | | | 3.募集资金监督情况 | | | | （1）查询公司募集资金专户次数 | 2 次，公 ...

昆山亚香香料股份有限公司 关于公司 2025 年限制性股票激励计划 内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 2025 年 8 月 25 日，昆山亚香香料股份有限公司（以下简称"公司"）第四届 董事会第二次会议审议通过了《关于<昆山亚香香料股份有限公司 2025 年限制性 股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案，并于 2025 年 8 月 27 日在 中国证监会指定的信息披露网站巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）首次公 开披露了相关公告。 二、核查对象买卖公司股票情况说明 根据中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《信息披露义务人 持股及股份变更查询证明》及《股东股份变更明细清单》，在本次激励计划自 查期间，核查对象买卖公司股票情况如下： 根据《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所创业板上市公司自律监 管指南第 1 号——业务办理》等相关法律法规的规定，通过向中国证券登记结算有 限责任公司深圳分公司查询，公司对本次 2025 年限制性股票激励计划（以下简 ...

Core Viewpoint - The board of directors of Kunshan Yaxiang Flavor Co., Ltd. has approved the first grant of the 2025 restricted stock incentive plan, ensuring compliance with relevant regulations and confirming the eligibility of the incentive recipients [1][2][3] Summary by Sections Public Disclosure and Verification - The company publicly disclosed the names and positions of the incentive recipients from August 27, 2025, to September 5, 2025, through its internal OA system, with no objections or negative feedback received during this period [1] Verification by the Compensation and Assessment Committee - The Compensation and Assessment Committee verified the list of incentive recipients, including their identification documents, employment contracts, and positions held within the company or its subsidiaries [2] - The committee confirmed that the recipients do not include foreign employees, shareholders holding more than 5% of the company, or immediate family members of the actual controller [2] Compliance with Regulations - The committee concluded that all recipients meet the qualifications set forth by the relevant laws, regulations, and normative documents, thus validating their eligibility for the incentive plan [3]