智通财经APP注意到，日本最大工会团体"连合"(Rengo)周四公布的数据显示，日本企业今年同意加薪 5.25%，创下34年来最大涨幅。在通胀压力和劳动力短缺的双重作用下，持续涨薪已成为企业不得不面 对的新常态。 这一强劲的工资增长延续了近年来的上升趋势——去年平均加薪幅度为5.10%，前年为3.58%，标志着 这个经历了数十年薪资停滞的国家正在形成稳定的工资增长机制。拥有700万会员的连合指出，当前涨 薪势头已形成可持续的良性循环。 瑞穗研究技术公司预测，假设油价下跌能部分抵消美国全面关税对企业利润的冲击，明年工资涨幅可达 4.7%。 "随着直到截至明年1-3月季度的工资增长势头基本得到确认，我们预计日本央行届时将在该季度启动加 息。"瑞穗研究首席经济学家Saisuke Sakai表示。 日本央行去年结束了大规模刺激计划，并于今年1月将短期利率上调至0.5%。 调查显示，略超半数的经济学家预计日本央行下一次25个基点的加息将发生在2026年初。持续走强的薪 资数据正为货币政策正常化提供有力支撑，但全球贸易环境变化可能成为新的干扰因素。 "企业界正在形成新共识：加薪幅度必须超过通胀水平。"一位不愿具名的政府官 ...