格林美股份有限公司 第一章 总则 第一条 为了适应格林美股份有限公司（以下简称"公司"）战略发展需要， 提升公司核心竞争力，健全战略规划的决策程序，加强决策民主性和科学性，提高 决策的效益和质量，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》、《上市 公司治理准则》等法律、法规、规范性文件及《格林美股份有限公司章程》（以下 简称"《公司章程》"）的规定，公司董事会设立战略委员会，并制订本工作细则。 第二条 战略委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责对公司发展战略 和重大投融资决策进行研究并提出建议。 第三条 公司董事会秘书负责日常工作联络、会议组织及战略委员会决策前的 各项准备工作。 第二章 战略委员会的组成 第四条 战略委员会委员由三名董事组成，其中应至少包括1名独立董事。 第五条 战略委员会委员的提名方式包括以下三种： （一）由董事长提名； （二）由过半数独立董事提名； 董事会战略委员会工作细则 （三）由全体董事的三分之一以上提名。 战略委员会委员由董事会选举产生。 第六条 战略委员会设主任委员（召集人）一名，由公司董事担任，负责主持 委员会工作。主任委员在委员内选举，并报请董事会批准产生。主任委员不 ...

格林美股份有限公司 信息披露管理办法（草案） （H股发行并上市后适用） 第一章 总则 第一条 为提高格林美股份有限公司（以下简称"公司"）信息披露工作质量， 规范信息披露程序和公司对外信息披露行为，确保公司对外信息披露工作的真实 性、准确性、及时性和统一性，切实保护公司和广大投资者的合法权益，根据 《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券 法》、《上市公司信息披露管理办法》、《上市公司信息披露暂缓与豁免管理规 定》、《深圳证券交易所股票上市规则》（以下简称"《深圳上市规则》"）、 《香港联合交易所有限公司证券上市规则》（以下简称"《香港上市规则》"）《深 圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》（以下简 称"《监管指引第1号—规范运作》"）、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引 第5号——信息披露事务管理》的规定和《格林美股份有限公司章程》（以下简 称"《公司章程》"），制定本办法。 第二条 本办法所称"信息披露义务人"是指公司及其董事、高级管理人员、 股东、实际控制人，收购人，重大资产重组、再融资、重大交易有关各方等自 然人、单位及其相关人员，破产管理 ...

格林美股份有限公司 年报信息披露重大差错责任追究制度 第一章 总 则 第一条 为了进一步提高公司规范运作水平，加大对年报信息披露责任人的 问责力度，提高年报信息披露的质量和透明度，增强年报信息披露的真实性、准 确性、完整性和及时性，根据《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券 法》"）、《中华人民共和国会计法》、《上市公司信息披露管理办法》、《上 市公司治理准则》、《公开发行证券的公司信息披露编报规则第 19 号——财务 信息的更正及相关披露》和《深圳证券交易所股票上市规则》等法律、法规、规 范性文件及《格林美股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）、《格 林美股份有限公司信息披露管理办法》（以下简称"《公司信息披露办法》"） 的有关规定，结合公司的实际情况，特制定本制度。 （三）其他年报信息披露的内容和格式不符合中国证监会《公开发行证券 的公司信息披露内容与格式准则第 2 号——年度报告的内容与格式》、证券交 易所信息披露指引等规章制度、规范性文件和《公司章程》、《公司信息披露办 法》及其他内部控制制度的规定，存在重大错误或重大遗漏； （四）业绩预告与年报实际披露业绩存在重大差异且不能提供合理解释的 ...

格林美股份有限公司 董事会审计委员会工作细则（草案） （H 股发行并上市后适用） 第一章 总则 第一条 为强化格林美股份有限公司（以下简称"公司"）董事会决策功能、 公司内部控制，明确内部控制规范，切实做到事前审计、专业审计，完善公司内 部控制程序，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《上 市公司治理准则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上 市公司规范运作》、《香港联合交易所有限公司证券上市规则》（以下简称"《香 港上市规则》"）等有关法律法规、规范性文件以及《格林美股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"）的有关规定，公司特设立董事会审计委员会，并制 定本工作细则。 第二条 董事会审计委员会是董事会按照股东会决议设立的专门工作机构， 主要负责公司内、外部审计的沟通、监督和核查工作，行使《公司法》规定的监 事会的职权。 审计委员会对董事会负责，审计委员会的提案提交董事会审议决定。 第二章 审计委员会的组成 第三条 审计委员会成员由三名不在公司担任高级管理人员的非执行董事组 成，其中过半数为独立董事，委员中至少有一名独立董事为专业会计人士。 第四条 审计委员会委 ...

格林美股份有限公司 重大事项内部报告制度 第一章 总则 第一条 为规范格林美股份有限公司（以下简称"公司"）的重大事项内部报告 工作，明确公司各部门和分支机构的事项收集和管理办法，保证公司及时、准确、 全面、完整地披露信息，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人共和国证券法》、 《上市公司信息披露管理办法》、《深圳证券交易所股票上市规则》及其他有关 法律、法规、规范性文件和《格林美股份有限公司章程》（以下简称"《公司章 程》"）、《格林美股份有限公司信息披露管理办法》的规定，结合本公司实际情 况，制订本制度。 第二条 本制度适用于公司、公司各部门、控股子公司、公司股东、参股公 司以及有可能接触信息的相关人员。 第二章 一般规定 第三条 公司重大事项内部报告制度是指当出现、发生或即将发生可能对公司 股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的情形或事件时，按照本制度规定负有 报告义务的单位、部门、人员，应当在第一时间将相关信息向公司责任领导、董 事会秘书、董事长、董事会进行报告的制度。 （七）其他负有信息披露职责的公司人员和部门。 第五条 公司董事、董事会秘书、其他高级管理人员及因工作关系知悉重大 （二）公司董事会秘 ...

格林美股份有限公司 董事会战略委员会工作细则（草案） （H 股发行并上市后适用） 第一章 总则 第一条 为了适应格林美股份有限公司（以下简称"公司"）战略发展需要，提 升公司核心竞争力，健全战略规划的决策程序，加强决策民主性和科学性，提高决 策的效益和质量，完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》、《上市公 司治理准则》、《香港联合交易所有限公司证券上市规则》等法律、法规、规范性 文件及《格林美股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的规定，公司董 事会设立战略委员会，并制订本工作细则。 第二条 战略委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责对公司发展战略 和重大投融资决策进行研究并提出建议。 第三条 公司董事会秘书负责日常工作联络、会议组织及战略委员会决策前的 各项准备工作。 第二章 战略委员会的组成 第四条 战略委员会委员由三名董事组成，其中应至少包括1名独立董事。 第五条 战略委员会委员的提名方式包括以下三种： （一）由董事长提名； （二）由过半数独立董事提名； （三）由全体董事的三分之一以上提名。 战略委员会委员由董事会选举产生。 第三章 战略委员会的职责权限 第九条 战略委员会行使下列职 ...

第六条 投资者关系管理工作的目的是： （一）促进公司与投资者之间的良性关系，增进投资者对公司的进一步了 解和熟悉； 格林美股份有限公司 投资者关系管理办法 第一条 为完善公司治理结构，规范公司投资者关系工作，加强格林美股份 有限公司（以下简称"公司"）与投资者和潜在投资者（以下统称"投资者"）之 间的信息沟通，切实保护投资者特别是广大社会公众投资者的合法权益，根据 《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券 法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司投资者关系管理工作指引》、《深圳 证券交易所股票上市规则》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号— —主板上市公司规范运作》等法律、法规、规范性文件及公司章程的规定，结合 公司实际情况，制订本办法。 第二条 投资者关系管理是指公司通过便利股东权利行使、信息披露、互动 交流和诉求处理等工作，加强与投资者及潜在投资者之间的沟通，增进投资者 对公司的了解和认同，以提升公司治理水平和企业整体价值，实现尊重投资者、 回报投资者、保护投资者目的的相关活动。公司控股股东、实际控制人以及董 事和高级管理人员应当高度重视、积极参与和支持投资者关系 ...

格林美股份有限公司 董事会信息披露委员会工作细则 第四条 信息披露委员会设主任委员一名，由公司董事会秘书担任，负责组 织日常工作以及召集和主持信息披露委员会会议。 第五条 信息披露委员会中的独立董事委员由会计专业的独立董事担任。 第一章 总则 第一条 为加强格林美股份有限公司（以下简称"公司"）信息披露内部控制， 提高公司信息披露质量，根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》、 《上市公司信息披露管理办法》、《格林美股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）及其他有关规定，公司设立信息披露委员会，并制定本实施细则。 第二条 信息披露委员会是按照公司董事会决议设立的跨部门协调机构，不 同于董事会专门工作机构，不改变公司原有的信息披露体系，不替代董事会秘书 职能。 第二章 人员组成 第三条 信息披露委员会总人数不少于 5 人,可由以下人员组成：董事长、独 立董事、总经理、董事会秘书、财务总监、财务经理、内审负责人、法律顾问、 证券事务代表、子公司总经理组成。 第八条 信息披露委员会每半年召开一次定期会议，会议召开前五天须通知 全体委员。 第六条 信息披露委员会委员任期与公司董事会董事一致，可连选连 ...

格林美股份有限公司 利益冲突管理制度（草案） （H股发行并上市后适用） 第一章 总则 第一条 为切实防范格林美股份有限公司（连同其下属子公司，统称"公司" 或"本公司"）董事、高级管理人员与公司之间的利益冲突，促进公司业务的规 范发展，根据《格林美股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）《深 圳证券交易所股票上市规则》及《香港联合交易所有限公司证券上市规则》等有 关规定制定本制度。 第二章 适用范围及定义 第二条 本制度适用于公司及下属子公司的董事、高级管理人员。 第三条 本制度所称利益冲突指当公司董事、高级管理人员在履行公司职务 所代表的公司利益与其自身的利益之间存在冲突，可能损害公司和其股东权利的 情形。 第三章 利益冲突常见情形 第四条 董事、高级管理人员拥有其他公司的权益： （一）持有与公司存在竞争的公司的任何权益（通过证券市场取得权益，且 仅持有低于该公司发行在外 5%的权益的投资除外）； （二）持有与公司有业务往来的公司（如公司的供应商、客户或代理商）的 任何权益（通过证券市场取得权益，且仅持有低于该公司发行在外 5%的权益的 投资除外）。 董事、高级管理人员或其关联（连）人与公司存在关联（ ...

格林美股份有限公司 会计师事务所选聘制度 第一章总则 第一条 为规范格林美股份有限公司（以下简称"公司"）选聘（含续聘、 改聘）会计师事务所的行为，切实维护股东利益，提高财务信息质量，根据《中 华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"） 、《国有企业、上市公司选聘会计师事务所管理办法》等有关法律法规、规范 性文件及证券交易所业务规则的相关要求，制定本制度。 第二章会计师事务所执业质量要求 第五条 公司选聘的会计师事务所应当符合《证券法》的有关规定，具有良 好的执业质量记录，并满足下列条件： （一）具有独立的法人资格； （二）具有固定的工作场所、健全的组织机构和完善的内部管理和控制制度； （三）熟悉国家有关财务会计方面的法律、法规、规章和政策； （四）具有完成审计任务和确保审计质量的注册会计师； （五）认真执行有关财务审计的法律、法规、规章和政策规定，具有良好的 社会声誉和执业质量记录；改聘会计师事务所，新聘请的会计师事务所最近三年 应未受到与证券期货业务相关的行政处罚； （六）中国证券监督管理委员会及证券交易所规定的其他条件。 第二条 公司选聘（含续聘、改聘）进行会计报表审计等业务 ...