Workflow
YT Tech(002861)
icon
Search documents
瀛通通讯:2025年前三季度净利润约-3565万元
Mei Ri Jing Ji Xin Wen· 2025-10-28 14:06
Group 1 - The core viewpoint of the news is that Ying Tong Communications reported its third-quarter performance, showing a revenue increase but a net loss [1] - For the first three quarters of 2025, the company's revenue was approximately 630 million yuan, representing a year-on-year increase of 5.75% [1] - The net profit attributable to shareholders was a loss of approximately 35.65 million yuan, with basic earnings per share reflecting a loss of 0.19 yuan [1] Group 2 - As of the report, Ying Tong Communications has a market capitalization of 3.8 billion yuan [2]
瀛通通讯:计提及转回各项资产减值准备合计731.27万元
Mei Ri Jing Ji Xin Wen· 2025-10-28 11:50
Company Summary - Ying Tong Communications announced a total provision and reversal of asset impairment losses amounting to 7.3127 million yuan, which includes a reversal of credit impairment losses of 0.9291 million yuan and a provision for asset impairment losses of 8.2418 million yuan, resulting in a reduction of the company's profit attributable to shareholders for the period from January to September 2025 by 7.3127 million yuan [1][1][1] - The asset impairment losses recognized by the company have not been audited by an accounting firm [1][1][1] - For the first half of 2025, the company's revenue composition is entirely from the electronics industry, accounting for 100.0% [1][1][1] - As of the report date, the market capitalization of Ying Tong Communications is 3.8 billion yuan [1][1][1] Industry Summary - The A-share market has surpassed 4000 points, marking a significant resurgence after a decade of stagnation, with the technology sector leading the market transformation and establishing a new "slow bull" market pattern [1][1][1]
瀛通通讯(002861) - 公司章程(2025年10月)
2025-10-28 11:36
瀛通通讯股份有限公司 章 程 二〇二五年十月 | | | 第七条 公司为永久存续的股份有限公司。 第八条 董事长为公司的法定代表人。 第一章 总则 第一条 为维护瀛通通讯股份有限公司(以下简称"公司"或"本公司")、 股东、职工和债权人的合法权益,规范公司的组织和行为,根据《中华人民共和 国公司法》(以下简称"《公司法》")、《中华人民共和国证券法》(以下简 称"《证券法》")和其他有关规定,制定本章程。 第二条 公司系依照《公司法》和其他法律、法规的规定成立的股份有限公 司。 公司以发起方式设立,在湖北省咸宁市市场监督管理局注册登记,取得企业 法人营业执照,统一社会信用代码:91421200562722881P。 第三条 公司于 2017 年 3 月 17 日经中国证券监督管理委员会(以下简称"中 国证监会")核准,首次向社会公众发行人民币普通股 3,068 万股,于 2017 年 4 月 13 日在深圳证券交易所上市。 第四条 公司注册名称:瀛通通讯股份有限公司,英文名称:YingTong Telecommunication Co.,Ltd. 第五条 公司住所:湖北省通城县隽水镇经济开发区新塔社区。 第六 ...
瀛通通讯(002861) - 独立董事专门会议制度(2025年10月)
2025-10-28 11:36
瀛通通讯股份有限公司 独立董事专门会议制度 第一条 为进一步规范瀛通通讯股份有限公司(以下简称"公司")独立董 事专门会议的议事方式和决策程序,促使并保障独立董事有效地履行职责。根据 《上市公司独立董事管理办法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号 ——主板上市公司规范运作》等法律法规、规范性文件及《瀛通通讯股份有限公 司章程》(以下简称"《公司章程》")、《瀛通通讯股份有限公司独立董事工作制度》 等相关规定,并结合公司实际情况,制定本制度。 第二条 独立董事专门会议是指全部由公司独立董事参加的会议。 第三条 公司独立董事根据事项不定期召开独立董事专门会议,并于会议召 开前三日通知全体独立董事并提供相关资料和信息。 经全体独立董事一致同意,通知时限可不受本条款限制。 第四条 独立董事专门会议可通过现场、通讯方式(含视频、电话、邮件等) 或现场与通讯相结合的方式召开。 第五条 独立董事专门会议由过半数独立董事共同推举一名独立董事召集和 主持;召集人不履职或者不能履职时,两名及以上独立董事可以自行召集并推举 一名代表主持。 (五)向董事会提议召开临时股东会; (六)提议召开董事会会议; (七)法律、行政 ...
瀛通通讯(002861) - 董事会战略委员会工作细则(2025年10月)
2025-10-28 11:36
董事会战略委员会工作细则 第二条 战略委员会是董事会设立的专门工作机构,对董事会负责。战略委 员会主要根据《公司章程》《瀛通通讯股份有限公司董事会议事规则》以及本细 则的规定,对公司长期发展战略和重大投资决策进行研究并提出建议。 第二章 人员组成 第三条 战略委员会成员由三至七名董事组成。 第四条 战略委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的 三分之一以上提名,并由董事会选举产生。 第五条 战略委员会设主任委员(召集人)一名,由董事长担任。 第一章 总 则 瀛通通讯股份有限公司 第一条 为适应瀛通通讯股份有限公司(以下简称"公司")战略发展需要, 健全投资决策程序,提高决策科学性及重大投资决策的效益和决策的质量,完善 公司治理结构,根据《中华人民共和国公司法》《上市公司独立董事管理办法》 《上市公司治理准则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号—主板上 市公司规范运作》等法律法规、规范性文件及《瀛通通讯股份有限公司章程》(以 下简称"《公司章程》")的有关规定,设立董事会战略委员会,并制定本实施细 则。 (二)对《公司章程》规定或股东会授权须经董事会批准的重大投资、融资 方案进行研究并 ...
瀛通通讯(002861) - 对外捐赠管理制度(2025年10月)
2025-10-28 11:36
瀛通通讯股份有限公司 对外捐赠管理制度 第一章 总 则 第二条 本制度所称"对外捐赠",是指公司自愿无偿将其有权处分的合法财 产赠予给合法的受赠人,用于与生产经营活动没有直接关系的公益事业的行为。 第三条 本制度适用于公司及下属全资子公司、控股子公司(以下统称"子 公司")。 第二章 对外捐赠的原则 第四条 公司对外捐赠应遵循自愿无偿、权责清晰、量力而行、诚实守信的原则。 自愿无偿:公司对外捐赠后,不得要求受赠方在融资、市场准入、行政许可、占 有其他资源等方面创造便利条件。 权责清晰:公司经营者或者其他员工不得将公司拥有的财产以个人名义对外捐赠, 公司对外捐赠有权要求受赠人落实自己正当的捐赠意愿,不能将捐赠财产挪作他用。 量力而行:公司应充分考虑自身经营规模、盈利能力、负债水平、现金流量等承 受能力,合理确定对外捐赠支出规模。出现盈利能力大幅下降、负债水平偏高、经营 活动现金净流量为负数或者大幅减少的情况,对外捐赠规模应当进行相应控制。 诚实守信:公司未按规定程序获得批准前,不得以单位或个人名义向新闻媒体、 社会公众或受赠对象承诺捐赠,以免影响行为决策或公司声誉。但公司按照内部议事 规范审议决定,并已经向社会 ...
瀛通通讯(002861) - 防范大股东及关联方资金占用专项制度(2025年10月)
2025-10-28 11:36
瀛通通讯股份有限公司 第一章 总 则 防范大股东及关联方资金占用专项制度 (一)有偿或无偿地拆借公司的资金给控股股东及关联方使用; (二)通过银行或非银行金融机构向关联方提供委托贷款; 第一条 为防止瀛通通讯股份有限公司(以下简称"公司")大股东、控股 股东或实际控制人及关联方占用公司资金行为的发生,维护公司全体股东和债权 人的合法权益,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)、《中 华人民共和国证券法》(以下简称《证券法》)、《上市公司治理准则》《深圳 证券交易所股票上市规则》(以下简称"《上市规则》")、《深圳证券交易所 上市公司自律监管指引第1号—主板上市公司规范运作》(以下简称"《规范运 作指引》")等法律法规、规范性文件及《瀛通通讯股份有限公司章程》(以下 简称"《公司章程》")的有关的规定,制定本制度。 第二条 公司关联方不得利用某关联关系损害公司利益,如有违反给公司造 成损失的,应当承担赔偿责任;公司董事、监事和高级管理人员对维护公司资金 安全负有法定义务。 第三条 本制度所称资金占用包括但不限于:经营性资金占用和非经营性资 金占用。经营性资金占用是指控股股东及关联方通过采购、销售、相 ...
瀛通通讯(002861) - 会计师事务所选聘制度(2025年10月)
2025-10-28 11:36
瀛通通讯股份有限公司 会计师事务所选聘制度 第一章 总则 第一条 为规范瀛通通讯股份有限公司(以下简称"公司")选聘(含续聘、 改聘,下同)会计师事务所的行为,切实维护股东利益,提高财务信息质量,根 据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》《国有企业、上市公 司选聘会计师事务所管理办法》(以下简称《选聘办法》《深圳证券交易所上市 公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》)等法律法规、规范性文 件以及《瀛通通讯股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的有关规 定,特制定本制度。 第二条 公司选聘执行年报审计业务的会计师事务所对财务会计报告、内部 控制等发表审计意见、出具审计报告,应当遵照本制度,履行选聘程序。选聘其 他专项审计业务的会计师事务所,视重要性程度可参照本制度执行。 第三条 公司聘用或解聘会计师事务所应当由董事会审计委员会(以下简称 "审计委员会")审议同意后,提交董事会审议,由股东会决定。公司不得在董 事会审议、股东会决定前聘请会计师事务所开展审计业务。 第四条 持有公司 5%以上股份的股东、控股股东及实际控制人不得在公司董 事会审议、股东会决定前,向公司指定会计师事务 ...
瀛通通讯(002861) - 董事会审计委员会工作细则(2025年10月)
2025-10-28 11:36
瀛通通讯股份有限公司 董事会审计委员会工作细则 第一章 总则 第一条 为强化瀛通通讯股份有限公司(以下简称"公司")的董事会决策 功能,做到事前审计、专业审计,确保董事会对经理层的有效监督,完善公司治 理结构,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")《上市公司独 立董事管理办法》《上市公司治理准则》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引 第 1 号—主板上市公司规范运作》等法律法规、规范性文件及《瀛通通讯股份有 限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的有关规定,设立董事会审计委员会, 并制定本工作细则。 第二条 审计委员会是董事会设立的专门工作机构,对董事会负责。审计委 员会主要负责审核公司财务信息及其披露、监督及评估内外部审计工作和内部控 制。 第二章 人员组成 第三条 审计委员会成员由三名不在公司担任高级管理人员的董事组成,其 中独立董事两名,且至少有一名独立董事为会计专业人士;公司董事会成员中的 职工代表可以成为审计委员会成员。审计委员会由独立董事中的会计专业人士担 任召集人。 第四条 审计委员会委员由董事长、过半数独立董事或者全体董事的三分之 一以上提名,并由董事会选举产生。 第五条 审 ...
瀛通通讯(002861) - 董事会薪酬与考核委员会工作细则(2025年10月)
2025-10-28 11:36
第三条 本细则所称董事是指在本公司支取薪酬的董事,高级管理人员是指 董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责人及《公司章程》规定 的其他高级管理人员。 瀛通通讯股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 第一章 总 则 第一条 为进一步建立健全瀛通通讯股份有限公司(以下简称"公司")董事 (非独立董事)及高级管理人员的薪酬与考核管理制度,完善公司治理结构,根 据《中华人民共和国公司法》《上市公司独立董事管理办法》《上市公司治理准则》 《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号—主板上市公司规范运作》等法 律法规、规范性文件及《瀛通通讯股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》") 的有关规定,设立董事会薪酬与考核委员会,并制定本工作细则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构,对董事会负责。 主要负责拟定公司董事及高级管理人员的薪酬方案及考核标准并进行考核,拟定 公司股权激励计划草案及考核标准并进行考核等。 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成,其中二名为独立董事。 第五条 薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体 董事的三分之一以上提名 ...