恒宝股份有限公司（以下简称"公司"）第八届董事会第七次会议于 2025 年 8 月 26 日上午以通讯方式召开。 一、 董事会会议召开情况 证券代码：002104 证券简称：恒宝股份 公告编号：2025-033 恒宝股份有限公司 第八届董事会第七次会议决议 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 司全体董事发出了会议通知。 召开。 员有公司董事会秘书。 二、董事会会议审议情况 （一） 会议以 9 票同意、0 票反对、0 票弃权的结果审议通过了《2025 年半 年度报告及摘要》。 公司 2025 年半年度报告全文详见巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）， 年报摘要刊登在 2025 年 8 月 27 日的《证券时报》、《中国证券报》、《上海证 券报》上，供投资者查阅。 本议案已经公司董事会审计委员会审议通过。 （二） 会议以 9 票同意、0 票反对、0 票弃权的结果审议通过了《关于修订 <公司章程> 的议案》。 为进一步完善公司法人治理结构，促进公司规范运作，根据《中华人民共和 国公司法》《关于新〈公司法〉配套制度规则实施相关过渡 ...

Core Points - The company has announced the cancellation of a portion of stock options from the 2024 stock option incentive plan due to certain performance criteria not being met by some participants [3][5][4] - A total of 26,328 stock options will be canceled as a result of the performance evaluations of six incentive plan participants [3][5] - The cancellation process has been approved by the company's board and supervisory committee, and it does not require further shareholder approval [3][5] Summary by Sections Stock Option Incentive Plan Approval - The company held meetings to approve the stock option incentive plan and its related management measures [1][2] - The plan was publicly disclosed, and no objections were raised during the public comment period [2] Cancellation of Stock Options - The board approved the cancellation of stock options for six participants whose performance did not meet the required thresholds [3][4] - The cancellation will not significantly impact the company's financial status or operational results [4][5] Opinions from Committees - The remuneration and assessment committee supports the cancellation, stating it aligns with relevant regulations [5] - The supervisory committee also agrees with the cancellation, confirming that the process was legal and did not harm the interests of shareholders [5][6]

Core Viewpoint - Fujian Longking Environmental Protection Co., Ltd. is implementing a stock option incentive plan for 2024, which has received necessary approvals and is aimed at enhancing the company's governance structure and long-term incentive mechanisms [4][5][9]. Group 1: Legal Framework and Approvals - The legal opinion letter is issued by Fujian Zhili Law Firm, confirming compliance with relevant laws and regulations, including the Company Law and Securities Law [2][3]. - The company's board and supervisory committee have approved the stock option incentive plan, which is designed to align the interests of employees and shareholders [4][5]. - The plan has been publicly disclosed and is subject to further information disclosure obligations [9]. Group 2: Incentive Plan Details - The stock option incentive plan involves granting stock options to 133 individuals, with a total of 3.6 million shares allocated at a price of 11.95 yuan per share [9]. - The plan includes specific conditions under which stock options can be granted, ensuring that only eligible individuals receive the incentives [8]. - The approval process for the incentive plan has been thoroughly documented, with no objections raised during the public notice period [5][7]. Group 3: Compliance and Conditions - The company has confirmed that neither it nor the incentive recipients are subject to any disqualifying conditions for stock option grants as per regulatory requirements [9]. - The plan's conditions include financial performance criteria and compliance with legal standards, ensuring that the incentive structure is robust and aligned with regulatory expectations [8].

Core Viewpoint - Shenzhen Zhaowei Electromechanical Co., Ltd. has announced the first exercise period of its 2024 stock option and restricted stock incentive plan, allowing 122 participants to exercise a total of 627,850 options at a price of 42.42 yuan per option, with the exercise period running from August 29, 2025, to August 27, 2026 [1][12]. Summary by Sections Incentive Plan Approval Process - The company held several meetings to approve the incentive plan, including the board and supervisory committee meetings, and received legal and financial advisory opinions [1][2][4]. - The plan was publicly announced and no objections were raised during the internal disclosure period [2][3]. Conditions for Exercise - The first exercise period for stock options is defined as the period from 12 months after the grant date to 24 months after the grant date, with the first waiting period ending on August 27, 2025 [5]. - The company met all conditions for the exercise of options, including no negative audit opinions or violations of regulations [5][6]. Specifics of the Exercise - The total number of options available for exercise is 627,850, with a set exercise price of 42.42 yuan per option [11][12]. - The exercise will be conducted through a self-exercise model, with the designated broker being CITIC Securities [12][14]. Impact on Company Structure - The exercise of stock options is not expected to significantly impact the company's shareholding structure or listing conditions [14]. - If all options are exercised, the total share capital will increase from 240,196,500 shares [14][15]. Tax and Fund Management - Participants are responsible for their personal income tax, which will be withheld by the company [14]. - Funds raised from the exercise will be stored in a dedicated account to supplement the company's liquidity [14].

Core Viewpoint - The supervisory board of Fujian Longking Environmental Protection Co., Ltd. has verified and publicly announced the list of incentive recipients for the 2024 stock option incentive plan, confirming compliance with relevant laws and regulations [1][2][3] Summary by Sections Public Announcement - The company has conducted an internal public announcement regarding the list of incentive recipients for the 2024 stock option incentive plan, in accordance with the relevant legal frameworks [2] Verification Process - The supervisory board has reviewed the list of incentive recipients, including their identification documents, employment contracts, positions held, and related documentation [2] Supervisory Board's Opinion - The supervisory board concludes that the list of incentive recipients meets the requirements set forth by the Company Law, Management Measures, and other relevant regulations, confirming the legality and validity of the recipients' qualifications [3]

证券代码：002134 证券简称：天津普林 公告编号：2025-041 天津普林电路股份有限公司 第七届董事会第十次会议决议公告 经审议，董事会认为公司2025年半年度报告的编制和审核程序符合法律、行 政法规和中国证监会的规定，并保证报告内容真实、准确、完整地反映了上市公 司的实际情况，不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。 具体内容详见2025年8月27日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的 《2024年半年度报告》及《2024年半年度报告摘要》。 估报告》，6 票同意，0 票反对，0 票弃权，审议通过。关联董事净春梅女士回 避表决。 TCL 科技集团财务有限公司具有合法有效的《金融许可证》《企业法人营 业执照》，建立了较为完整合理的内部控制制度，能较好地控制风险；不存在违 反中国银行保险监督管理委员会颁布的《企业集团财务公司管理办法》规定的情 况，各项监管指标均符合该办法的相关规定要求。 该议案已经独立董事专门会议审议通过。 详见 2025 年 8 月 27 日刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于 与 TCL 科技集团财务有限公司开展金融服务业务的风险持 ...

第十届董事会审计委员会 2025 年第四次会议审议通过该议案。 具体内容详见公司于同日在《中国证券报》和上海证券交易所网站 www.sse.com.cn 所披露的内容。 二、审议：《关于制定 <信息披露暂缓与豁免管理制度> 的议案》 表决结果：11 票赞成，0 票反对，0 票弃权。 根据中国证监会发布的《上市公司信息披露暂缓与豁免管理规定》，为进一 步提高公司的规范运作水平，完善公司治理结构，公司制定《信息披露暂缓与豁 免管理制度》 证券代码：600388 证券简称：龙净环保 公告编号：2025-046 福建龙净环保股份有限公司 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 福建龙净环保股份有限公司（以下简称"公司"）第十届董事会第十六次会 议于 2025 年 8 月 25 日在公司龙岩总部以现场结合视频通讯的方式召开。会议由 董事长林泓富先生主持。会议应参加董事 11 人，实际参加董事 11 人，监事列席 会议。会议召开程序符合《公司法》《公司章程》等规定。经审议，通过以下议 案： 一、审议：《2025 年半年度报告》及其 ...

上海永冠众诚新材料科技（集团）股份有限公司 2025 年第一次临时股东大会会议资料 上海永冠众诚新材料科技（集团）股份有限公司 二〇二五年九月 上海永冠众诚新材料科技（集团）股份有限公司 2025 年第一次临时股东大会会 议资料 议案一：关于《上海永冠众诚新材料科技（集团）股份有限公司 2025 年股票期权激 议案二：关于《上海永冠众诚新材料科技（集团）股份有限公司 2025 年股票期权激 议案三：关于提请股东大会授权董事会办理 2025 年股票期权激励计划相关事项的议 上海永冠众诚新材料科技（集团）股份有限公司 2025 年第一次临时股东大会会议资料 上海永冠众诚新材料科技（集团）股份有限公司 为维护全体股东合法权益，保证会议的顺利进行，根据《中华人民共和国公司 法》、《中华人民共和国证券法》、 《上市公司股东会规则》和《公司章程》等有关规 定，特制定会议须知如下，望出席本次股东大会的全体人员遵照执行。 一、本次股东大会召开期间，全体出席人员应以维护股东的合法权益、保证会 议的正常秩序和议事效率为原则。 二、为保持本次股东大会的严肃性和正常秩序，除参加本次大会的股东（或股 东代理人）、公司董事、监事、高级管 ...

证券代码：002104 证券简称：恒宝股份 公告编号：2025-039 恒宝股份有限公司 关于调整公司 2021 年股票期权激励计划行权 价格的公告 会第十二次临时会议，审议通过了《关于调整公司 2021 年股票期权激励计划首次授 予部分股票期权行权价格的议案》《关于向激励对象授予预留部分股票期权的议 案》。公司独立董事对前述事项发表了独立意见，公司监事会对激励对象名单进行 了核实并发表了核查意见。 本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，不存在虚假记 载、误导性陈述或者重大遗漏。 恒宝股份有限公司（以下简称"恒宝股份"或"公司"） 于 2025 年 8 月 26 日召开第 八届董事会第七次会议和第八届监事会第六次会议，会议审议通过了《关于调整公 司 2021 年股票期权激励计划行权价格的议案》。根据公司《2021 年股票期权激励计 划（草案）》（以下简称"本计划"）的相关规定和公司 2021 年第一次临时股东大会 的授权，董事会对股票期权行权价格进行调整。现将有关事项说明如下： 一、本次激励计划已履行的相关审批程序 《关于公司<2021 年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司< ...

| 公司简称：恒宝股份 | | 证券代码：002104 | | --- | --- | --- | | 上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司 | | | | 关于 | | | | 恒宝股份有限公司 | | | | 调整行权价格事项 | | | | 之 | | | | 独立财务顾问报告 | | | | 一、释义 | | | | 以下词语如无特殊说明，在本文中具有如下含义： | | | | 恒宝股份、本公司、公司 指 | | 恒宝股份有限公司 | | 本计划 | 指 | 恒宝股份有限公司 2021 年股票期权激励计划 | | 公司授予激励对象在未来一定期限内以预先确定的条件购 | | | | 股票期权 指 | | | | 买本公司一定数量股票的权利 | | | | 按照本计划规定，获得股票期权的公司核心技术骨干及销 | | | | 激励对象 指 | | | | 售骨干人员、董事、高级管理人员及中层管理人员 | | | | 公司向激励对象授予股票期权的日期，授权日必须为交易 | | | | 授权日 | 指 | | | 日 | | | | 股票期权预留授权登记完成之日起至所有股票期权行权或 | | | | 有效期 ...