今天分享的是：2025中国人力资源数智化发展白皮书 报告共计：135页 《2025中国人力资源数智化发展白皮书》系统呈现了国内人力资源数智化的发展现状、核心趋势与实践成果，核心围绕智慧 决策、生成式AI、数据价值、组织韧性等七大关键词展开。调研显示，超75%的大中型企业已启动HR数智化转型，制造业、 IT/互联网/科技行业为主要引领者，民营企业与万人以上大型企业成为转型主力，数智化成熟度显著提升，已从探索应用迈入 推广落地阶段，核心模块数字化覆盖广泛，但智能化渗透不均，数据治理薄弱、系统整合困难、专业人才短缺是主要挑战。 企业需求已从系统部署转向场景化工具与数智化培训，人工智能技术尤其是大语言模型应用爆发式增长，混合部署成为主流 模式。未来五年，行业将呈现自主进化的HR智能体生态、生成式AI驱动组织进化、具身智能数字化员工普及等五大趋势，推 动人力资源管理从效率提升向价值创造转型。中国移动、贝壳、360集团等领先企业的实践表明，通过构建AI能力基座、深化 全流程场景应用、强化数据治理与安全合规，可实现招聘、培训、绩效等核心环节的智能化升级，推动HR职能从事务处理向 战略赋能跃迁，构建人机协同、数据驱动的人力资 ...

湖北省人社厅相关负责人介绍，该平台通过归集全省城乡劳动力资源基础信息、企业用工需求及岗位信 息、劳动者就业创业需求信息，集成人社领域政策、服务、资金、项目信息，结合教育、民政、卫健、 市场监管等部门数据，构建人力资源数字底座，为供需智能匹配、快速撮合交易、政策精准推送、人才 发展预测、劳动关系风险预警等各类应用服务提供AI能力支撑。 数据显示，截至2024年底，湖北省经营性人力资源服务机构达5200家，年均服务超千万人次实现就业与 流动。搭建武汉现代人力资源综合服务平台，是湖北深化人力资源要素市场化配置改革的关键之举。 湖北大数据集团有限公司负责人表示，预计到2027年底，将有超过3000家人力资源服务机构入驻该服务 平台，平台年服务就业创业有望超过1000万人次，带动全省人力资源服务业营收有望超过2000亿元。 (完) 中新网武汉12月19日电 (记者 武一力)武汉现代人力资源综合服务中心19日在武汉揭牌，将为求职者和 企业带来更加高效便利的人力资源服务。 日前，武汉现代人力资源综合服务平台公开发布。此次揭牌的服务中心，负责该平台的日常运营管理。 据悉，武汉现代人力资源综合服务平台作为聚焦就业全周期和用人全 ...

Core Insights - China National Pharmaceutical Group Corporation officially launched a human resources management information system upgrade project in Beijing on October 31 [1] Group 1 - The project aims to enhance the efficiency and effectiveness of human resources management within the company [1]