Investment Rating - The report suggests a positive investment outlook for the financial industry, highlighting its strong alignment with AI application and digital transformation needs [3][7]. Core Insights - The financial industry is identified as an ideal "testing ground" for AI applications due to its data-intensive nature and the increasing demand for digital transformation [1][7]. - The release of DeepSeek R1 in 2025 is anticipated to be a pivotal moment for local AI deployment in financial institutions, enhancing model reasoning capabilities and reducing costs [3][7]. - AI applications are rapidly penetrating core business areas and back-office functions within various financial institutions, with the potential to reshape business processes and organizational structures [3][7]. Summary by Sections Investment Recommendations - The report emphasizes the financial sector's need for digital transformation, which aligns well with the characteristics of large models in AI. It predicts a shift from "digital intelligence" to "artificial intelligence" in financial institutions [7]. - Key areas to focus on include: 1. Financial information services with relevant companies like Tonghuashun, Jiufang Zhitu Holdings, and Guiding Compass [8]. 2. Third-party payment services, particularly New大陆 and New国都, with related companies like Lakala [9]. 3. Bank IT, focusing on companies such as Yuxin Technology, Jingbeifang, and Guodian Yuntong [9]. 4. Securities IT, with a focus on companies like Hengsheng Electronics and Jinzhen Shares [10]. 5. Insurance IT, highlighting companies like Newzhisoft and Zhongke Soft [11]. Industry Drivers and Policy Support - The report discusses the strong internal and external drivers for AI application in finance, including the continuous expansion of IT spending by financial institutions and supportive government policies [14][25]. - The maturity of large model technology and its alignment with the financial industry's needs are emphasized, indicating a shift towards industry adaptation [14][18]. Technical Aspects - The report outlines two main technical paths for AI integration in finance: general models trained with financial data and specialized financial models [36]. - DeepSeek R1 is highlighted as a significant advancement in AI deployment for financial institutions, offering enhanced reasoning capabilities and cost efficiency [45][52]. - The report notes that the performance of DeepSeek R1 has improved significantly, with accuracy rates in complex reasoning tasks rising from 70% to 87.5% after updates [48]. Market Trends - The financial sector's technology investment is projected to grow significantly, with a total expected investment of 650 billion yuan by 2028, reflecting a compound annual growth rate of approximately 13.3% [25][31]. - The report indicates a notable increase in AI-related procurement projects within the financial sector, with 133 large model projects initiated in 2024 alone [27][35].

截至发稿，顶点软件市值为77亿元。 每经头条（nbdtoutiao）——谁在替王家卫写《繁花》？揭秘影视剧本层层转包"枪手链" （记者 王晓波） 每经AI快讯，顶点软件（SH 603383，收盘价：37.37元）11月12日晚间发布公告称，公司第九届第十二 次董事会会议于2025年11月12日在福州市鼓楼区铜盘路软件大道89号软件园G区8-9号楼顶点金融科技 中心会议室以现场结合通讯表决的方式召开。会议审议了《关于修订 <董事会议事规则> 的议案》等文 件。 2024年1至12月份，顶点软件的营业收入构成为：应用软件服务业占比100.0%。 ...

福建顶点软件股份有限公司 内部控制评价制度 2025 年 11 月 | | | 福建顶点软件股份有限公司 内部控制评价制度 第一章 总则 第一条 为规范福建顶点软件股份有限公司（以下简称"公司"）的内部控制 评价工作，提高工作效率与效果，健全内部控制，促进公司提升管理水平，根据 《企业内部控制基本规范》《企业内部控制评价指引》《上海证券交易所股票上市 规则》《上海证券交易所上市公司内部控制指引》等法律、法规，结合公司实际 情况，制定本制度。 第二条 本制度适用范围：公司及其所属分公司、全资子公司（含全资子公 司及其之间组建的全资公司）和控股（非全资）子公司（以下简称"各单位"）。 第三条 本制度所称的内部控制评价，是指公司董事会对内部控制的有效性 进行全面评价、形成评价结论、出具评价报告的过程。 内部控制的有效性，是指现有内部控制按照规定程序得到了正确执行。 公司董事会对内部控制制度的建立和有效实施负责，对内部控制评价报告的 真实性负责。 第四条 公司实施内部控制评价应遵循以下原则： (一)全面性原则。评价工作应当包括内部控制的设计与运行，涵盖公司各单 位的各种业务和事项。 (二)重要性原则。评价工作应当在全 ...

2025年11月 福建顶点软件股份有限公司 市值管理制度 福建顶点软件股份有限公司 市值管理制度 第一章 总则 第一条 为加强福建顶点软件股份有限公司（以下简称"公司"）市值管理工作， 进一步规范公司的市值管理行为，切实推动公司投资价值提升，增强投资者回报，维护 公司、投资者及其他利益相关者的合法权益，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民 共和国证券法》《上市公司信息披露管理办法》《上市公司监管指引第10号——市 值管理》《国务院关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》等 法律法规、规范性文件和《福建顶点软件股份有限公司章程》（以下简称"《公司章 程》"）等规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 本制度所称市值管理，是指公司以提高公司质量为基础，为提升公司投 资价值和股东回报能力而实施的战略管理行为。 第三条 公司市值管理工作须遵循以下基本原则： 1、合规性原则：公司应当在严格遵守相关法律法规、规范性文件、自律监管规 则以及《公司章程》等内部规章制度的前提下开展市值管理工作，不得进行任何形式 的内幕交易和操纵股价等违法行为。 2、整体性原则：公司应当按照系统思维、整体推进的原则，协同公司 ...

福建顶点软件股份公司 关联交易管理制度 2025 年 11 月 (三)不得损害国家、集体或者第三人、社会公众及公司利益； | | | | | | 福建顶点软件股份公司 关联交易管理制度 第一章 总则 第一条 为了规范福建顶点软件股份公司（以下简称"公司"）的关联交易， 保证公司与各关联人所发生的关联交易的合法性、公允性、合理性，保障全体股 东和公司的合法权益，依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》 《上市公司治理准则》《上海证券交易所股票上市规则》（以下简称"《上市规 则》"）《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 5 号——交易与关联交易》 等法律法规、规范性文件及《福建顶点软件股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）以及其他规定制定本制度。 第二条 公司关联交易应当遵循以下基本原则： (一)公司与关联人之间的关联交易应签订书面协议，协议的签订应当遵循平 等、自愿、等价、有偿的原则； (二)关联股东及关联董事在审议与其相关的关联交易的股东会或董事会上， 应当回避表决； (四)不得违反国家法律法规的禁止性规定等； (五)符合诚实信用原则； (六)关联交易应在真实公允的基础上进行。 第二章 ...

福建顶点软件股份有限公司 董事会秘书工作制度 2025 年 11 月 | CH | | --- | | 1 | | | | 福建顶点软件股份有限公司 董事会秘书工作制度 第一章 总则 第一条 为规范福建顶点软件股份有限公司（以下简称"公司"）董事会秘书 的行为，保证公司规范运作，保护投资者合法权益，根据《中华人民共和国公司 法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、 和《福建顶点软件股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）及其他有关法 律、行政法规和规范性文件，并参照中国证券监督管理委员会（以下简称"中国 证监会"）制定的《上海证券交易所股票上市规则》（以下简称"《上市规则》"）， 制定本制度。 （一）《公司法》第一百七十八条规定的任何一种情形； （二）被中国证监会采取不得担任上市公司董事、高级管理人员的证券市场 禁入措施，期限尚未届满； （三）最近三年受到过中国证监会的行政处罚； 第二条 公司设董事会秘书，负责公司股东会和董事会会议的筹备、文件保 管以及公司股东资料管理、管理信息披露事务部门等事宜。 董事会秘书应遵守法律、行政法规、部门规章、《公司章程》及本制 ...

福建顶点软件股份有限公司 对外投资管理制度 2025 年 11 月 | | 4 | | --- | --- | | | 1 | | W | 1 | | | | 福建顶点软件股份有限公司 对外投资管理制度 第一章 总则 第一条 为加强福建顶点软件股份有限公司（以下简称"公司"）对外投资管 理，规范公司对外投资行为，保障公司及股东的合法权益，根据《中华人民共和 国公司法》《中华人民共和国证券法》《上海证券交易所股票上市规则》等法律、 法规和规范性文件以及《福建顶点软件股份有限公司章程》（以下简称"《公司章 程》"）的有关规定，制定本制度。 第二条 本制度所称对外投资，是指公司进行的各种形式的股权（含股票） 和委托理财、委托贷款等投资活动，公司通过收购、出售或其他方式导致公司对 外投资增加或减少的行为也适用于本制度。 第三条 公司应依法行使股东职权，促使子公司参照本制度的有关规定规范 其对外投资。 第四条 公司对外投资的计价方式、账务处理等应严格遵循《企业会计准则》 等有关规定。 第二章 对外投资的组织机构 第五条 公司股东会、董事会在各自在其权限范围内，对公司的对外投资做 出决策。 第六条 董事会战略委员会负责统 ...

福建顶点软件股份有限公司 独立董事工作制度 2025 年 11 月 | . = K 1 | | --- | | . | | | | 福建顶点软件股份有限公司 独立董事工作制度 1 第一章 总则 第一条 为保证福建顶点软件股份有限公司（以下简称"公司"）规范运作和 公司独立董事依法行使职权，确保独立董事议事程序，完善独立董事制度，提高 独立董事工作效率和科学决策能力，充分发挥独立董事的作用，根据《中华人民 共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》《国务院 办公厅关于上市公司独立董事制度改革的意见》、中国证券监督管理委员会（以 下简称"中国证监会"）制定的《上市公司独立董事管理办法》、上海证券交易 所制定的《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》等法律 法规、规范性文件及《福建顶点软件股份有限公司章程》（以下简称"《公司章 程》"），制定本制度。 第二条 公司独立董事应当严格遵守本制度规定的程序，行使法律、法规和 《公司章程》赋予的职权。 第二章 独立董事的任职资格 第三条 独立董事候选人应当符合下列法律法规的要求： （一）《公司法》等关于董事任职资格的规定； （二） ...

福建顶点软件股份有限公司 投资者关系管理制度 2025 年 11 月 | | | 福建顶点软件股份有限公司 投资者关系管理制度 第一章 总则 第一条 为了加强和规范公司与投资者、潜在投资者之间的信息沟通，完善公司 法人治理结构，切实保护投资者特别是社会公众投资者的合法权益，根据《中华人 民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司与投资者关系工作指引》 等相关法律、法规、规范性文件和《福建顶点软件股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）、《福建顶点软件股份有限公司信息披露事务管理制度》（以下简称"《信 息披露事务管理制度》"）等有关规定，结合公司的实际情况，制定本制度。 第二条 投资者关系工作是指公司通过信息披露与交流，加强与投资者及潜在投 资者之间的沟通，增进投资者对公司的了解和认同，提升公司治理水平，以实现公 司整体利益最大化和保护投资者合法权益的重要工作。 第二章 投资者关系管理的目的和基本原则 （二）合规披露信息原则。公司应遵守国家法律、法规及证券监管部门、证券 1 （二）建立稳定和优质的投资者基础，获得长期的市场支持； （三）形成服务投资者、尊重投资者的企业文化； （四）促进公司整体利 ...

| | | 福建顶点软件股份有限公司 薪酬与考核委员会工作细则 福建顶点软件股份有限公司 薪酬与考核委员会工作细则 2025 年 11 月 | पदे | | --- | | . œ | 第一章 总 则 第一条 为强化福建顶点软件股份有限公司（以下简称"公司"）董事会决策 功能，加强公司董事会对经理层的有效监督，完善公司治理结构，根据《中华人 民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《福建顶点软件股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"）及其他有关法律、行政法规和规范性文件，公司设 立董事会薪酬与考核委员会（以下简称"委员会"或"本委员会"），并制定本工 作规则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会按照股东会决议设立的董事会专门工作 机构，主要负责审议并监督执行具有有效激励与约束作用的薪酬制度和绩效考核 制度，就公司董事和高级管理人员的薪酬制度、绩效考核制度以及激励方案向董 事会提出建议，并对董事和高级管理人员的业绩和行为进行评估。 第三条 本规则适用于委员会及本规则中涉及的有关人员和部门。 第二章 人员组成 第四条 薪酬与考核委员会至少应由三名董事组成，其中独立董事应占多数。 第五条 薪酬与考核委员 ...