Group 1 - The company Wanbang Medical (301520) announced that it will hold its first extraordinary shareholders' meeting of 2026 on January 14, 2026 [1]

Core Viewpoint - The wind power gearbox industry has significant barriers to entry, including technical, financial, customer certification, and brand and talent challenges [2] Group 1: Technical Barriers - The design must adapt to complex working conditions, requiring high precision in processing and assembly, along with multiple rigorous testing validations, indicating a high technical threshold [2] Group 2: Financial Barriers - The industry is capital-intensive, with substantial funding requirements for equipment purchases (especially imported equipment) and research and development investments [2] Group 3: Customer and Certification Barriers - The supplier admission process for original equipment manufacturers (OEMs) is stringent, with a verification cycle lasting 2-3 years, and products must pass strict certifications before entering the market, making it difficult for new companies to break through [2] Group 4: Brand and Talent Barriers - Customers place significant importance on brand reputation, making it challenging for new brands to gain trust, and the industry requires multidisciplinary talent, complicating the rapid formation of teams for new enterprises [2]

Group 1 - The core point of the article is that Wanbang Medical (SZ 301520) announced the convening of its third board meeting on December 25, 2025, to discuss the proposal for the 2026 first extraordinary shareholders' meeting [1] - For the year 2024, Wanbang Medical's revenue composition is entirely from the CRO industry, accounting for 100.0% [1] - As of the report date, Wanbang Medical has a market capitalization of 2.7 billion yuan [1]

国联民生证券承销保荐有限公司 关于安徽万邦医药科技股份有限公司 使用部分超募资金永久补充流动资金 的核查意见 国联民生证券承销保荐有限公司（以下简称"保荐机构"）作为安徽万邦医 药科技股份有限公司（以下简称"万邦医药"或"公司"）首次公开发行 A 股股 票并在创业板上市的保荐机构和持续督导机构，根据《证券发行上市保荐业务管 理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律 监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》以及《上市公司募集资金监管规 则》等相关法律、法规和规范性文件的规定，对万邦医药使用部分超募资金永久 补充流动资金事项进行了核查，具体内容如下： 一、募集资金基本情况 经中国证券监督管理委员会《关于同意安徽万邦医药科技股份有限公司首次 公开发行股份注册的批复》（证监许可〔2023〕1254 号）同意注册，公司首次向 社会公开发行人民币普通股（A 股）1,666.6667 万股，发行价格为人民币 67.88 元/股，募集资金总额为人民币 113,133.34 万元，扣除不含税发行费用人民币 10,703.25 万元，实际募集资金净额为人民币 102,430.09 万元，其中 ...

国联民生证券承销保荐有限公司 关于安徽万邦医药科技股份有限公司 使用部分闲置募集资金（含超募资金）及自有资金 进行现金管理的核查意见 国联民生证券承销保荐有限公司（以下简称"保荐机构"）作为安徽万邦医 药科技股份有限公司（以下简称"万邦医药"或"公司"）首次公开发行 A 股股 票并在创业板上市的保荐机构和持续督导机构，根据《证券发行上市保荐业务管 理办法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司自律 监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》以及《上市公司募集资金监管规 则》等相关法律、法规和规范性文件的规定，对万邦医药使用部分闲置募集资金 （含超募资金）及自有资金进行现金管理事项进行了核查，具体内容如下： 一、募集资金基本情况 经中国证券监督管理委员会《关于同意安徽万邦医药科技股份有限公司首次 公开发行股份注册的批复》（证监许可〔2023〕1254 号）同意注册，公司首次向 社会公开发行人民币普通股（A 股）1,666.6667 万股，发行价格为人民币 67.88 元/股，募集资金总额为人民币 113,133.34 万元，扣除不含税发行费用人民币 10,703.25 万元，实际募集资 ...

董事和高级管理人员薪酬管理制度 安徽万邦医药科技股份有限公司 第一章 总则 第二章 薪酬管理机构 第四条 公司董事会薪酬与考核委员会负责制定、审查董事、高级管理人员 的薪酬政策与方案，制定董事、高级管理人员的考核标准并进行考核，并对其履 行职责情况进行年度考核；负责对公司董事、高级管理人员薪酬制度执行情况进 行监督。公司高级管理人员薪酬方案及标准应经董事会审议批准，公司董事薪酬 方案及标准经董事会审议通过后应提交股东会审议批准。 第五条 公司相关职能部门配合董事会薪酬与考核委员会进行公司董事及高 级管理人员薪酬方案的具体实施。 第三章 薪酬标准 第六条 董事会成员薪酬 第一条 为进一步完善安徽万邦医药科技股份有限公司（以下简称"公 司"）董事和高级管理人员的薪酬管理，建立有效的激励约束机制，保持核心管 理团队的稳定性，有效地调动董事和高级管理人员的工作积极性，提高公司经营 管理水平，促进公司健康、持续、稳定发展，根据《中华人民共和国公司法》（以 下简称"《公司法》"）《上市公司治理准则》等法律法规、规范性文件及《安 徽万邦医药科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定， 结合公司的实际情况， ...

安徽万邦医药科技股份有限公司 董事和高级管理人员持有和买卖本公司股票管理制度 第一章 总则 第一条 为加强安徽万邦医药科技股份有限公司（以下简称"本公司"或"公 司"）对董事和高级管理人员持有及买卖本公司股票的管理工作，根据《中华人 民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以 下简称"《证券法》"）、《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股份及其 变动管理规则》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市 公司自律监管指引第 10 号——股份变动管理》《深圳证券交易所上市公司自律 监管指引第 18 号——股东及董事、高级管理人员减持股份》等法律法规、规范 性文件及《安徽万邦医药科技股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》") 的有关规定，结合公司实际情况，特制定本制度。 第二条 本公司董事、高级管理人员应当遵守本制度，其所持本公司股份， 是指登记在其名下和利用他人账户持有的所有本公司股份。 第三条 公司董事、高级管理人员及本制度第十六条规定的自然人、法人或 其他组织持有及买卖本公司股份的，应当遵守相关法律法规及本制度的有关规定 进行股份买卖行为。 第四条 公司董事和 ...

安徽万邦医药科技股份有限公司 董事和高级管理人员离职管理制度 第一章 总则 第一条 为规范安徽万邦医药科技股份有限公司（以下简称"公司"）董事、 高级管理人员离职相关事宜，确保公司治理结构的稳定性和连续性，维护公司及 股东的合法权益，公司根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"） 等法律法规、规范性文件及《安徽万邦医药科技股份有限公司章程》（以下简称 "《公司章程》"）的有关规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 本制度适用于公司董事（含独立董事）、高级管理人员因任期届满、 辞职、被解除职务或其他原因离职的情形。 第二章 离职情形与程序 第三条 董事、高级管理人员任期按《公司章程》规定执行，任期届满，除 非经股东会选举或董事会聘任连任，其职务自任期届满之日起自然终止。 第九条 公司董事、高级管理人员为自然人，有下列情形之一的，不能担任 公司的董事或高级管理人员： 第四条 公司董事可以在任期届满以前提出辞任。董事辞任应向公司提交书 面辞职报告，公司收到辞职报告之日起辞任生效，公司将在两个交易日内披露有 关情况。 除本制度第九条规定情形外，出现下列规定情形的，在改选出的董事就任前， 原董事仍应当 ...

证券代码：301520 证券简称：万邦医药 公告编号：2025-062 安徽万邦医药科技股份有限公司 关于使用部分闲置募集资金（含超募资金）及自有资金 进行现金管理的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 安徽万邦医药科技股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 12 月 25 日召开第三届董事会第四次会议，审议通过了《关于使用部分闲置募集资金（含 超募资金）及自有资金进行现金管理的议案》，同意在不影响公司募集资金投资 项目建设和公司正常经营的情况下，使用额度不超过人民币 2.2 亿元（含本数） 闲置募集资金（含超募资金）和不超过人民币 8.2 亿元（含本数）闲置自有资金 进行现金管理及拟将募集资金专户余额以协定存款方式存放，使用期限为自公司 股东会审议通过之日起 12 个月，在前述额度和期限范围内，资金可循环滚动使 用，该议案尚需提交公司 2026 年第一次临时股东会审议。现将具体情况公告如 下： 一、募集资金基本情况 经中国证券监督管理委员会《关于同意安徽万邦医药科技股份有限公司首次 公开发行股份注册的批复》（证监许可〔2023〕12 ...

一、募集资金基本情况 安徽万邦医药科技股份有限公司 关于使用部分超募资金永久补充流动资金的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 经中国证券监督管理委员会《关于同意安徽万邦医药科技股份有限公司首次 公开发行股份注册的批复》（证监许可〔2023〕1254 号）同意注册，公司首次向 社会公开发行人民币普通股（A 股）1,666.6667 万股，发行价格为人民币 67.88 元/股，募集资金总额为人民币 113,133.34 万元，扣除不含税发行费用人民币 10,703.25 万元，实际募集资金净额为人民币 102,430.09 万元，其中超募资金 54,032.09 万元。 证券代码：301520 证券简称：万邦医药 公告编号：2025-061 安徽万邦医药科技股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 12 月 25 日召开第三届董事会第四次会议，审议通过了《关于使用部分超募资金永久补充 流动资金的议案》，同意公司使用人民币 16,000.00 万元超募资金（占超募资金 总额的 29.6120%）用于永久补充流动资金。该议案尚需提交公司 20 ...