Meeting Overview - The first meeting of the sixth board of directors of Shanghai Mercury Home Textile Co., Ltd. was held on June 19, 2025, with all nine directors present, including one participating via communication [1] - The meeting was conducted in accordance with the Company Law of the People's Republic of China and the company's articles of association, making the resolutions legally valid [1] Election of Board Members - The board elected Mr. Li Yulu as the chairman of the sixth board of directors, with a term consistent with the board's duration [1] - Mr. Li Laibin was elected as the vice chairman of the sixth board of directors, also with a term aligned with the board's duration [2] Committee Appointments - The board established various specialized committees, including: - Strategic Committee: Mr. Li Yulu (Chair), Mr. Li Laibin, Mr. Li Yugao, Ms. Yang Hongqin, Mr. Wang Dihai [2] - Audit Committee: Mr. Wu Zhongsheng (Chair), Ms. Yang Hongqin, Ms. Li Lijun [2] - Compensation and Assessment Committee: Ms. Yang Hongqin (Chair), Mr. Wang Dihai, Mr. Li Yulu [2] - Nomination Committee: Mr. Wang Dihai (Chair), Mr. Wu Zhongsheng, Mr. Li Yulu [2] Executive Appointments - Mr. Li Yulu was reappointed as the president of the company, with a term consistent with the board's duration [3] - Mr. Li Laibin was reappointed as the executive vice president, Mr. Li Yugao and Ms. Li Jie were reappointed as vice presidents, all with terms aligned with the board's duration [3] Other Appointments - Ms. Tian Yi was reappointed as the board secretary, and Mr. Sun Zigang was reappointed as the financial director, both with terms consistent with the board's duration [4] Stock Incentive Plan - The board approved the achievement of conditions for the first unlock period of the 2024 restricted stock incentive plan, allowing for the unlocking of shares for eligible participants [4]

Core Viewpoint - The Shanghai Mercury Home Textile Co., Ltd. has successfully met the conditions for the first unlock period of its 2024 restricted stock incentive plan, allowing for the release of shares to eligible participants [2] Summary by Relevant Sections Incentive Plan Overview - The company has conducted a review of the first unlock conditions of its 2024 restricted stock incentive plan and confirmed that the conditions have been met [2] - The number of eligible participants for the unlock is 65, with a total of 1.7388 million shares to be released, representing 0.6620% of the company's total share capital [2] Compliance and Authorization - The release of shares complies with relevant laws and regulations, and does not harm the interests of the company or its shareholders [2] - The board's compensation and assessment committee has agreed to proceed with the share release according to the relevant regulations [2]

证券代码：688023 证券简称：安恒信息 公告编号：2025-039 杭州安恒信息技术股份有限公司 票回购注销实施的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 重要内容提示： ? 回购注销原因： ? 本次注销股份的有关情况 回购股份数量（股） 注销股份数量（股） 注销日期 一、本次限制性股票回购注销的决策与信息披露 （一）2025 年 4 月 29 日，公司召开第三届董事会第十三次会议与第三届监 事会第十二次会议，审议通过了《关于回购注销公司 2023 年第二期限制性股票 激励计划部分已获授尚未解除限售的限制性股票的议案》。监事会对前述事项进 行核实并发表了核查意见。 （二）公司已根据相关法律法规的规定就本次回购注销事项履行通知债权人 程序，公司于 2025 年 4 月 30 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露 了《关于变更注册资本并修订 <公司章程> 暨通知债权人的公告》。截至申报期 满，公司未收到任何债权人对此次议案提出异议的情况，也未收到任何债权人要 求清偿债务或提供相应担保的申报 ...

证券代码：002286 证券简称：保龄宝 公告编号：2025-041 保龄宝生物股份有限公司 关于 2025 年限制性股票激励计划限制性股票首次授予登记完成 暨控股股东及一致行动人权益变动触及 1%刻度的提示性公告 公司董事会及全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，不存在虚假记 录、误导性陈述或者重大遗漏。 重要内容提示： ? 限制性股票上市日期：2025 年 6 月 24 日 ? 限制性股票授予价格：3.92 元/股 ? 限制性股票授予数量：1,035.00 万股 ? 限制性股票登记人数：50 人 ? 本次限制性股票授予登记完成后，公司控股股东永裕投资及其一致行动 人松径投资持有公司股份数量不变，占公司总股本的比例稀释至 12.68%，被动 触及 1%的刻度。本次权益变动不会导致公司控股股东及实际控制人发生变化。 根据中国证监会《上市公司股权激励管理办法》、深圳证券交易所、中国证 券登记结算有限责任公司深圳分公司有关规则的规定，保龄宝生物股份有限公司 （以下简称"公司"）完成了 2025 年限制性股票激励计划（以下简称"本次激励计 划"）限制性股票首次授予登记工作。现将有关事项公告如下： 一、已履行的相关 ...

Core Viewpoint - The announcement details the completion of the second vesting period for the 2022 restricted stock incentive plan of Xiamen Weike Molding Technology Co., Ltd, confirming that the vesting conditions have been met for 219 participants, allowing for the registration of 1,018,800 shares [1][24]. Summary by Sections Incentive Plan Overview - The company approved the 2022 restricted stock incentive plan on December 25, 2022, which includes the issuance of restricted stocks to directors, senior management, and key personnel, excluding independent directors and major shareholders [2][10]. - The total number of restricted stocks granted in the first issuance was 3,662,000 shares, with 240 participants [2][11]. Vesting Conditions - The second vesting period is defined as the period from February 8, 2025, to February 7, 2026, with specific performance targets set for each year [24][18]. - The performance targets for the first, second, and third vesting periods are set at 20%, 44%, and 73% growth in net profit, respectively, based on the 2022 net profit [22][8]. Shareholder Impact - The company repurchased 1,857,775 shares during the implementation period, with an average transaction price of 27.03 yuan per share [24][27]. - After the vesting, the total share capital remains unchanged at 125,256,497 shares, with no significant impact on the company's financial status or operational results [28][29]. Legal Compliance - The company has obtained necessary approvals and ensured compliance with relevant laws and regulations regarding the incentive plan and the handling of unvested shares [29][30].

证券简称：冠盛股份 证券代码：605088 上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司 关于 温州市冠盛汽车零部件集团股份有限公司 第一个解除限售期解除限售相关事项 之 独立财务顾问报告 （二）限制性股票第一个解除限售期可解除限售的激励对象及可解除限售的 一、释义 制性股票激励计划（草案）》。 数量的公司股票，该等股票设置一定期限的限售期，在达到本激励计划规定 的解除限售条件后，方可解除限售流通。 员及核心骨干人员，不包括独立董事、监事。 保、偿还债务的期间。 制性股票可以解除限售并上市流通的期间。 限售所必需满足的条件。 二、声明 本独立财务顾问对本报告特作如下声明： （一）本独立财务顾问报告所依据的文件、材料由冠盛股份提供，本计划 所涉及的各方已向独立财务顾问保证：所提供的出具本独立财务顾问报告所依 据的所有文件和材料合法、真实、准确、完整、及时，不存在任何遗漏、虚假 或误导性陈述，并对其合法性、真实性、准确性、完整性、及时性负责。本独 立财务顾问不承担由此引起的任何风险责任。 （二）本独立财务顾问仅就本次股权激励计划第一个解除限售期解除限售 相关事项对冠盛股份股东是否公平、合理，对股东的权益和上市公司持续 ...

用本法律意见书的相关内容，但公司做上述引用时，不得因引用而导致法律上的 安理律师事务所 法律意见书 歧义或曲解。 真实、准确、完整、有效的，一切足以影响本法律意见书的事实和文件均已向本 北京市安理律师事务所 关于 温州市冠盛汽车零部件集团股份有限公司 解除限售条件成就相关事项的 法律意见书 安理法意2025字 0619 第 0001 号 北京市朝阳区东三环中路 5 号财富金融中心 35-36 层 电话：010-85879199 传真：010-8587 9198 安理律师事务所 法律意见书 释义 本法律意见书中，除非另有说明，下列简称具有如下含义： 公司 指 温州市冠盛汽车零部件集团股份有限公司 《温州市冠盛汽车零部件集团股份有限公司 2024 年限制性股票 《激励计划》 指 激励计划（草案）》 温州市冠盛汽车零部件集团股份有限公司 2024 年限制性股票激 本次激励计划 指 励计划 温州市冠盛汽车零部件集团股份有限公司 2024 年限制性股票激 本次解除限售 指 励计划授予的限制性股票第一个解除限售期解除限售 《公司法》 指 《中华人民共和国公司法》 《证券法》 指 《中华人民共和国证券法》 《管理办法》 指 ...

证券代码:600817 证券简称：宇通重工 编号：临2025-040 宇通重工股份有限公司董事会薪酬与考核委员会 关于2025年限制性股票激励计划之激励对象名单的公示情况 说明及核查意见 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 宇通重工股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 6 月 十七次会议，审议通过了《关于 <公司 ensp="ensp" 年限制性股票激励计="年限制性股票激励计"> 划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。根据《上市公司股 权激励管理办法》（以下简称"《管理办法》"）等法律、法规及 规范性文件和《公司章程》的规定，公司对 2025 年限制性股票 激励计划（以下简称"本次激励计划"）拟激励对象的姓名和职 务在公司内部进行了公示。公司董事会薪酬与考核委员会结合公 示情况对拟激励对象进行了核查，相关公示情况及核查意见如下： （一）激励对象的公示情况 公 司 于 2025 年 6 月 5 日 在 上 海 证 券 交 易 所 网 站 (www.sse.com.cn)披露了《公司 2025 年限制性 ...

证券代码：605088 证券简称：冠盛股份 公告编号：2025-052 债券代码：111011 债券简称：冠盛转债 温州市冠盛汽车零部件集团股份有限公司 （一）审议通过《关于 2024 年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除 限售条件成就的议案》 具体内容详见公司同日在上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn） 披露的《关于 2024 年限制性股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件成就 的公告》（公告编号：2025-053）。 经审核，监事会认为：根据《公司 2024 年限制性股票激励计划（草案）》， 经达成，满足第一个解除限售期解除限售条件，监事会认为公司 2024 年限制性 股票激励计划第一个解除限售期解除限售条件已经成就，同意公司对符合解除限 售条件的激励对象按规定解除限售，并为其办理相应的解除限售手续。本次符合 解除限售条件的激励对象为 100 人，可申请解除限售并上市流通的限制性股票数 量为 2,062,560 股，约占截至 2025 年 6 月 10 日公司总股本（即 185,596,630 股）的 1.11%。 本议案无需提交公司股东大会审议。 表决结果：同意 2 票， ...

证券代码：688489 证券简称：三未信安 公告编号：2025-054 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重 大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 三未信安科技股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 6 月 19 日召开 了第二届董事会第十八次会议和第二届监事会第十七次会议，审议通过了《关于 作废部分已授予尚未归属的 2024 年限制性股票的议案》，鉴于公司有 1 名员工 因个人原因离职已不再具备激励对象资格，公司同意注销上述员工已获授予但尚 未归属的 0.80 万股限制性股票。现将有关事项说明如下： 一、本次限制性股票激励计划已履行的决策程序和信息披露情况 （一）2024 年 5 月 29 日，公司召开第二届董事会第五次会议，审议通过了 《关于<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董 事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案。同日，公司召开第二届监事会第五 次会议，审议通过了《关于<2024 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的 议 ...