自去年9月份行长王凯因集团分工调整辞任后，广发银行时隔4个月终于迎来新帅的履新。近日，广发银 行发布公告称，国家金融监督管理总局已核准林朝晖担任该行董事、副董事长、行长的任职资格，其任 职自2026年1月30日起生效。 林朝晖履新广发银行行长 广发银行公告称，去年10月28日，广发银行召开董事会会议，聘任林朝晖为行长；11月25日，召开临时 股东大会，选举林朝晖为该行董事。同日，董事会会议选举林朝晖为该行副董事长。近日，该行收到 《国家金融监督管理总局关于林朝晖广发银行董事、副董事长、行长任职资格的批复》。根据该批复， 国家金融监督管理总局已核准林朝晖担任该行董事、副董事长、行长的任职资格，其任职自2026年1月 30日起生效。 简历显示，林朝晖1974年出生，法学硕士学位。2024年1月起任中国人寿保险（集团）公司党委委员， 2024年3月起任副总裁，现兼任中国人寿保险（海外）股份有限公司董事长。曾任中国建设银行办公室 （党委办公室）主任，北京分行党委书记、行长。 南都湾财社此前报道，去年9月份，广发银行发布消息称，该行行长王凯因集团分工调整辞任。同时， 广发银行召开干部会议，宣布中国人寿保险（集团）公司党 ...

记者2月2日获悉，国寿资产近日在2026年工作会议上披露，截至2025年末，该公司合并管理资产总规模 达6.93万亿元，其中合并管理第三方业务规模超9500亿元，IPE全球资管机构排名历史性跃升至第29 位。截至2026年1月末，该公司合并管理资产总规模突破7万亿元。 国寿资产部署2026年工作时称，要当好书写"五篇大文章"的头雁、助力资本市场健康发展的压舱石、纵 深推进"333战略"的排头兵；加快推进数智变革，专注主业、完善治理，持续提升核心投资能力、优化 体制机制；坚决守牢风险底线，强化合规管理，提升体系化智能化防控水平。 记者2月2日获悉，国寿资产近日在2026年工作会议上披露，截至2025年末，该公司合并管理资产总规模 达6.93万亿元，其中合并管理第三方业务规模超9500亿元，IPE全球资管机构排名历史性跃升至第29 位。截至2026年1月末，该公司合并管理资产总规模突破7万亿元。 国寿资产部署2026年工作时称，要当好书写"五篇大文章"的头雁、助力资本市场健康发展的压舱石、纵 深推进"333战略"的排头兵；加快推进数智变革，专注主业、完善治理，持续提升核心投资能力、优化 体制机制；坚决守牢风险底线 ...

2025年，广发银行扎实推进中国人寿集团"333战略"，推动高质量发展取得新进展新成效。广发银行科 技贷款、绿色信贷快速增长，在粤港澳大湾区存贷款增速保持较快增长；个人综合AUM突破万亿元， 对公贷款增势良好，资本充足率保持较好水平；围绕业务转型、客群经营、机制建设等组织推动重点专 题，积极探索错位发展和高质量发展新路径；调整改革授信审批体制，优化合规架构，加强全面风险管 理能力建设，资产质量不断改善，不良贷款余额和不良贷款率持续"双降"。 广发银行表示，2026年是"十五五"开局之年，也是推动广发银行转型发展的关键之年。全行上下将锚定 目标任务，提速改革转型，推动"333战略"落地突破，努力实现"十五五"开好局、起好步。发挥 EVA/RAROC价值导向和"指挥棒"作用，打造公司金融综合经营模式，提升金市同业专业经营能力，深 化零售金融转型发展，筑牢风控合规立体防线，全面推进数智变革，书写广发银行"十五五"高质量发展 新篇章。 中证报中证网讯（记者 万宇）中国人寿（601628）集团成员单位广发银行近日召开2026年工作会议。 广发银行将按照中国人寿集团"333战略"和2026年工作要求，坚定不移推动高质量发 ...

Core Viewpoint - The meeting held by Guangfa Bank emphasizes the implementation of the "333 strategy" and the importance of high-quality development, while also focusing on strengthening party leadership and risk management [2][3][4]. Group 1: Meeting Overview - The meeting took place on January 30-31, 2026, in Beijing, focusing on the work summary of 2025 and the deployment of key tasks for 2026 [1]. - Key figures present included Cai Xiliang, Chairman of China Life Group, and Lin Chaohui, Vice President of China Life Group and Secretary of Guangfa Bank [1]. Group 2: Achievements in 2025 - Guangfa Bank made significant progress in high-quality development, with personal comprehensive AUM exceeding 1 trillion yuan and a good growth trend in corporate loans [2]. - The bank's asset quality improved, with both the non-performing loan balance and rate continuing to decline [2]. Group 3: Strategic Focus for 2026 - The bank aims to enhance political leadership, value creation, and risk prevention while pushing for high-quality development [2][3]. - 2026 is identified as a critical year for the bank's transformation and development, with a focus on implementing the "333 strategy" and achieving a strong start to the "15th Five-Year Plan" [3]. Group 4: Party Leadership and Compliance - The meeting highlighted the importance of strengthening party leadership and implementing strict governance measures to support high-quality development [4]. - Continuous efforts will be made to combat corruption and enhance the supervisory and disciplinary framework within the bank [4].

来源：中国人寿 工作会议快讯四 1月30日，中国人寿集团旗下寿险公司在京召开2026年工作会议、2026年全面从严治党暨纪检工作会 议。会议深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真贯彻中央经济工作会议、全国金融系统 工作会议部署，落实集团工作会议要求，总结工作，分析形势与任务，部署2026年重点工作，团结带领 广大干部员工，坚定不移走中国特色金融发展之路，坚决落实集团"333战略"，确保"十五五"开好局、 起好步，向建成中国特色世界一流寿险公司奋勇前进。 中国人寿董事长蔡希良出席会议并讲话，充分肯定了2025年的工作：坚持党的全面领导，经营管理各项 工作取得满堂红，实现"十四五"顺利收官，为集团"333战略"平稳起步做出突出贡献，全方位巩固了头 雁地位。蔡希良指出，要以时不我待的紧迫感抢抓"十五五"发展机遇；要坚定信心扬优势，跳出保险谋 发展，培育企业核心竞争力；要做数智变革的先行者，做未来国寿的示范生；要以高质量党建引领公司 高质量发展取得新成效。蔡希良强调，全系统要认真贯彻落实好集团"333战略"，打好"十五五"首战， 为建设中国特色世界一流寿险公司不懈努力。 中国人寿寿险公司党委书记、总裁利明光 ...

会议指出，面向"十五五"跨越式发展新征程，公司要以核心竞争力全面跃升为主线，锚定行业领导者目 标阔步前行。要稳步升级商业模式，有效激活投资与科技"双核"，奋力开创养老金融跨越式发展新局 面。 中国人寿养老保险股份有限公司1月30日召开2026年工作会议。会议披露的未经审计的财务数据显示， 截至2025年末，公司管理资产规模近2.4万亿元，较"十四五"期初增长139%，行业头雁地位进一步巩 固。 2025年，公司各项工作取得新成效：基本养老金累计规模超过780亿元，年金业务累计规模超过2.2万亿 元，集合计划累计规模与企业数实现行业"双第一"，商业养老金业务存量规模和有效账户数稳居市场首 位。企业年金和职业年金受托业绩排名位居行业前列，投资管理收益率实现"中位赶超"，商养投资模式 日渐成熟。 会议强调，2026年公司要按照中国人寿集团"333战略"指引，将党中央决策部署转化为推动养老金融高 质量发展的具体行动和扎实成效。要坚持和加强党的全面领导，力争实现业务规模与结构双突破，深耕 投资能力建设，拥抱数智变革， 守牢发展底线，强化经营管理，为"十五五"时期高质量发展开好局、 起好步。 ...

截至2025年末，该公司合并总资产8.56万亿元，同比增长14.4%；管理资产规模17.5万亿元，同比增长 11%；为经济社会提供风险保障金额超1400万亿元，投资服务实体经济达到5.4万亿元。旗下寿险公 司、财险公司、养老险公司风险综合评级，资产公司年度监管评级均获行业最高等级。 会议部署2026年重点工作提出，公司将加快推进数智变革，纵深推进"333战略"实施，全力实现经营业 绩稳中有进、新增长极培育加力加速、数智变革成效初见、风险防控扎实有效等高质量发展目标。 ◎记者 韩宋辉 中国人寿集团1月28日至29日在京召开2026年工作会议时披露，2025年该公司实现合并营业收入1.28万 亿元，同比增长11.3%；合并保费收入8874亿元，同比增长7.4%；合并投资收益4011亿元，同比增长 17.6%，带动合并净利润大幅增长。 具体而言，中国人寿系统将以科技为支撑、以场景为牵引、以价值为导向，统筹技术创新与运营升级， 聚焦数据、算法、算力、平台、生态、场景等六大关键要素，加快塑造以业务科技全面融合、组织运营 敏捷透明、赋能一线精准高效、产品服务触手可及、风险感知实时全域为主要特征的"未来国寿"，为数 字金融 ...

会议指出，2025年，全系统真抓实干、攻坚克难，集团"333战略"平稳起步，以最佳业绩实现"十四 五"顺利收官，为开创"十五五"高质量发展新局面打下坚实基础。持续加强党的全面领导，进一步健全 学习贯彻重要指示批示精神闭环落实机制，党建工作系统构建，形成全新格局。经营绩效再创新高，集 团合并营业收入1.28万亿元，同比增长11.3%；合并保费收入8874亿元，同比增长7.4%；合并投资收益 4011亿元，同比增长17.6%；合并净利润大幅增长；合并总资产8.56万亿元，同比增长14.4%；管理资产 规模17.5万亿元，同比增长11%。经济减震器和社会稳定器功能更好发挥，为经济社会提供风险保障金 额超1400万亿元，投资服务实体经济增加8000亿元达到5.4万亿元。风险防控有力有序有效，寿险公 司、财险公司、养老险公司风险综合评级，资产公司年度监管评级均获行业最高等级。 会议强调，中国人寿全系统要自觉把思想和行动统一到党中央对形势的科学判断和决策部署上来，全面 推进数智变革，着力塑造未来国寿，纵深推进集团"333战略"全面突破。以科技为支撑、以场景为牵 引、以价值为导向，统筹技术创新与运营升级，统筹自主可控与开放 ...

Core Viewpoint - The management changes at Guangyin Wealth Management reflect a strategic alignment with China Life's "333 strategy," aimed at enhancing the company's market competitiveness and resource allocation [4][14]. Group 1: Management Changes - Li Yu, the current president of Guangyin Wealth Management, will return to Guangfa Bank as the vice president of the Shanghai branch [10][11]. - Two new vice presidents will be appointed from China Life's subsidiaries: Li Wei from China Life Pension and Zhang Li from China Life Asset Management [4][14]. - The management changes are part of a broader trend where executives from Guangyin Wealth Management often transition to roles within Guangfa Bank or China Life [10][11]. Group 2: Company Background - Guangyin Wealth Management was established on December 1, 2021, with a registered capital of 5 billion RMB, headquartered in Shanghai [10]. - The company is a wholly-owned subsidiary of Guangfa Bank, which is part of China Life Insurance [10][14]. Group 3: Financial Performance - In 2024, Guangyin Wealth Management achieved an operating income of 512 million RMB, a year-on-year increase of 19.63%, and a net profit of 279 million RMB, up 26.24% [5][14]. - As of the end of 2024, the total assets of Guangyin Wealth Management were 5.944 billion RMB, with total liabilities of 96 million RMB and owner’s equity of 5.848 billion RMB [5][14]. Group 4: Asset Management Scale - As of the end of 2024, the scale of existing products at Guangyin Wealth Management was 182.368 billion RMB, ranking 23rd among 31 operating bank wealth management subsidiaries [6][15]. - By June 30, 2025, the scale of existing products decreased to 174.311 billion RMB, with fixed income products accounting for 93.26% of the total [6][15]. Group 5: Product Offerings - Guangyin Wealth Management reported a total of 546 products as of June 30, 2025, with public offerings making up 72.34% and private offerings 27.66% [16]. - The company has launched over 400 distinctive products, aiming to provide comprehensive wealth solutions [16]. Group 6: Risk Management - Guangyin Wealth Management is developing a comprehensive risk management system that covers various dimensions, including strategic, market, operational, financial, and reputational risks [8][17]. - In August 2025, the company faced penalties totaling 11.5988 million RMB due to non-compliance in investment operations and data management [8][17].

Core Points - The meeting emphasized the importance of implementing the spirit of the 20th Central Committee's Fourth Plenary Session as a major political task for China Life Group [1][2] - The "14th Five-Year Plan" period is identified as a crucial five years for China Life to build a world-class financial insurance group and achieve significant results in high-quality development [2] Group 1 - China Life Group will organize extensive learning and implementation of the Fourth Plenary Session's spirit among its employees, aligning their thoughts and actions with the directives from the central government [1] - The meeting highlighted the need for a specific work plan to ensure effective implementation of the session's requirements within the company's future development practices [1][2] Group 2 - The "333 strategy" is expected to benefit from a better policy environment and strategic opportunities during the "14th Five-Year Plan" period [2] - The company aims to enhance its core competitiveness, foster new growth drivers, and accelerate digital transformation while maintaining systemic risk prevention [2]