滴滴于2021年6月30日在纽约证券交易所上市，发行价为每股14美元，募资44亿美元，估值约675亿美 元，成为自2014年阿里巴巴以来中国企业在美最大规模的IPO之一。 中国网约车巨头滴滴全球股份有限公司（Didi Global Inc.）于2025年8月28日宣布，同意支付7.4亿美元 以和解针对其2021年美国首次公开募股（IPO）的股东集体诉讼。 这一和解导致公司2025年二季度财务表现转亏，录得25亿元人民币（约3.51亿美元）的净亏损，相比去 年同期8.54亿元人民币的盈利大幅下滑。尽管如此，公司营收同比增长11%，达到564亿元人民币，主 要得益于平台交易量的增加。 本文来自"海外诉讼简讯"系列文章，由杜国栋律师团队组织编辑。本系列文章聚焦于中国企业和中国企 业家在海外涉诉的实务动态，着重关注跨境诉讼风险防控以及国际司法程序应对策略，提升全球化经营 中的法律合规与维权能力。本系列专栏集中收录于"渔渡跨境评论"。 上市后，根据国家有关部门关于网络安全审查的工作要求，滴滴主动配合开展相关工作，期间按要求下 架了相关应用。 核心平台交易量同比增长15%，其中中国市场增长12%，海外市场增长25%，总交 ...

除毕业生外，司机也是滴滴的重要招募群体。2024年，已有数百万网约车司机通过滴滴获得收入。平台 通过透明账单公示、抽成规则展示，搭配收入保底、流水加速等机制，在扩大就业规模的同时，全力保 障新老司机收入稳定。 作为一站式智慧出行平台，滴滴为用户提供多元化便捷出行服务的同时，始终将稳就业作为重要社会责 任之一。通过构建"稳就业—促消费—助转型"的全链条生态闭环，平台正持续发挥数字经济时代的就 业"稳定器"作用，为不同群体创造有温度、可持续的职业发展空间。 今年校招开启以来，滴滴陆续走进北京、西安等多所高校举办校园宣讲会，还和中国人民大学、中国传 媒大学、北京邮电大学、北京航空航天大学等院校联合举办了"校企交流日"活动，让毕业生充分了解企 业用人需求。 "现在好的时候月收入在1万元左右，还能照顾孩子。"连云港司机陈军曾是一家光电企业的技术员，如 今在滴滴平台寻得兼顾家庭与收入的新出路。在跑滴滴的半年里，陈军受益于完善的新人培训体系与新 手激励政策，快速融入职业新赛道。 滴滴创始人、CEO程维说，得益于出行市场的强劲活力，滴滴业务及生态持续向好发展，第一季度国内 国际业务继续保持稳健增长。2025年，滴滴将持续发挥 ...

Core Insights - The rise of the digital economy has led to the emergence of new employment forms, with 84 million people engaged in these roles, accounting for 21% of the total workforce in China [1] Group 1: Platform Economy and Employment - The platform economy is providing new job opportunities for workers, especially those affected by the transformation of traditional industries [2] - Companies like Didi are investing significantly to stabilize employment and boost consumer spending, with an additional investment of 2 billion yuan aimed at enhancing driver income and rights protection [3] Group 2: Impact on Individuals - The platform economy is transforming lives, as exemplified by individuals like Chen Jun and Chao Xiaoxia, who have successfully transitioned to new roles as ride-hailing drivers, improving their financial stability and social engagement [2][4] - Didi's initiatives to support special groups, such as women and unemployed blue-collar workers, include recruitment efforts and partnerships to provide vehicle rental and purchase assistance [4] Group 3: Sustainable Employment Ecosystem - Didi is implementing systematic measures to create a sustainable employment environment, focusing on income stability, welfare support, and service guarantees for drivers [6] - The company is enhancing transparency in earnings and providing various incentives to ensure that both new and existing drivers benefit from the platform's growth [6]