本文源自：市场资讯 作者：公告君 有投资者在互动平台向纳微科技提问："从海外业务来源地区看，已有欧盟国家的药物应用项目，请问 欧盟地区业务收入在公司整体营业收入中的占比大致为多少？此外，公司对欧盟市场的销售主要通过哪 种方式实现？是以境内主体直接向欧盟客户出口为主，还是通过在欧盟国家设立的子公司进行销售，或 通过第三方贸易商、代理商转销至欧盟市场？" 针对上述提问，纳微科技回应称："尊敬的投资者，您好！公司通过完善海外营销体系，加强海外销售 力量，增加与战略合作伙伴的合作等措施，推动海外业务快速增长。目前，欧洲市场的业务拓展采取公 司直接提供应用技术服务和直销供应的方式实现，主要由公司的国际业务团队负责。公司在《2025年年 度业绩预告的自愿性披露公告》中披露，2025年度公司实现国际业务收入约8,400万元，同比增长约 79%，其中，来自欧盟国家的药物应用项目收入也实现快速增长，但在公司整体收入中的占比不高。谢 谢！" 声明：市场有风险，投资需谨慎。本文为AI基于第三方数据生成，仅供参考，不构成个人投资建议。 ...

（文章来源：证券日报） 证券日报网讯 1月28日，纳微科技在互动平台回答投资者提问时表示，公司重视人工智能技术的应用， 目前在使用人工智能辅助产品设计、工艺开发等方面已有场景探索和应用布局。 ...

北京市中伦（上海）律师事务所 关于苏州纳微科技股份有限公司 2026 年员工持股计划的 法律意见书 2026 年员工持股计划的 法律意见书 二〇二六年一月 法律意见书 北京市中伦（上海）律师事务所 关于苏州纳微科技股份有限公司 致苏州纳微科技股份有限公司： 北京市中伦（上海）律师事务所（以下简称"本所"）接受苏州纳微科技股份 有限公司（以下简称"纳微科技"或"公司"）的委托，就公司 2026 年员工持股计 划（以下简称"本次员工持股计划"）相关事宜担任法律顾问。本所律师根据《中 华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国证券法》（以下 简称《证券法》）、中国证券监督管理委员会（以下简称"中国证监会"）发布的《关 于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见（2025 修订）》（以下简称《指导 意见》）、《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作 （2025 年 5 月修订）》（以下简称《自律监管指引第 1 号》）等有关法律、法规和 规范性文件和《苏州纳微科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的 规定，按照律师行业公认的业务标准、道德规范和勤勉尽责精神，对纳微科技 ...

海外市场的突破性拓展成为业绩增长的核心引擎。2025年全球生物医药BD交易总额达1356.55亿美元，涉及157起交易，中国首次超越美国成为全球BD交易 最活跃市场。龙头企业纷纷通过海外授权与市场扩张斩获增量，三生国健凭借与辉瑞达成的707项目合作，获得约28.90亿元首付款收入，预计2025年归母净 利润同比增长311.35%至29亿元。CXO龙头药明康德表现亮眼，预计2025年归母净利润191.51亿元，同比激增102.65%，其"一体化、端到端"CRDMO模式持 续吸引全球客户，海外订单复苏态势显著。通化东宝的国际化战略成效凸显，胰岛素制剂已在5个新兴市场国家获批，门冬胰岛素美国BLA获FDA受理，出 口收入成为业绩重要增长点。和众汇富观察发现，国产药企正从"快速跟进"向"全球新"输出转型，出海赛道逐渐成为板块估值提升的核心主线。 截至2026年1月26日，Wind数据显示已有逾90家A股生物医药公司披露2025年业绩预告，其中53家预计实现盈利，14家公司净利润增幅下限超100%，多家企 业实现扭亏为盈或大幅减亏。在行业景气度持续回暖、海外市场加速突破及政策红利密集释放的多重支撑下，A股生物医药板块正 ...

Core Viewpoint - Nanwei Technology is revolutionizing the global high-end materials industry through original innovation and industrialization breakthroughs in nanosphere technology, marking a significant shift for China's new materials sector from laboratory to global market [1][2]. Group 1: Original Innovation and Industrialization - The strategic significance of nanosphere materials is highlighted, as they are essential for the production of biopharmaceuticals and electronics [2]. - The company was founded in 2007 in Suzhou, focusing on high-performance nanosphere materials, addressing a gap in the domestic market where over 90% of chromatography fillers were imported [2][3]. - The initial challenges included a failed technology route that required a complete overhaul of the technical system, which took an additional five years to resolve [3]. Group 2: Product Applications and Market Expansion - Nanwei's products are primarily used in biopharmaceutical separation and purification, as well as in environmental analysis and diagnostics [4]. - The company has significantly reduced production time and costs compared to competitors, exemplified by a six-day production cycle for LCD screen microbeads versus six months for Japanese firms [4]. - New membrane materials developed for organic solvent filtration have filled a global technology gap, allowing for energy-efficient recycling processes [4][5]. Group 3: Industry Collaboration and Future Plans - Nanwei has established a 42,000 square meter R&D and production base in Suzhou and an 18,000 square meter facility in Changshu for large-scale production [6]. - The company anticipates a revenue of 918 million to 930 million yuan in 2025, with a net profit increase of 54.51% to 75.03% [6]. - A unique collaboration model with academic institutions has been developed to address industrial pain points, resulting in over a hundred patent applications [6]. - Future plans include building a systematic platform for high-end materials and expanding into international markets to promote domestic original innovation technologies globally [7].

● 本报记者 郑萃颖 谈及创业初心，江必旺坦言："创业之初，中国在纳米技术领域的论文数量已占世界三分之一，但纳米 微球的产业化尚属空白。生物制药用微球长期被GE医疗掌控，手机电脑用微球被日本两家公司垄断， 正是这样的局面，让我决心创业。"他以"微球世界"作为微信昵称，并将推动纳米微球产业化作为其创 业方向。 纳米微球应用广泛，在生物制药领域，色谱填料是生产下游纯化环节重要耗材。根据纳微科技2021年的 招股说明书，当时国内色谱填料市场进口产品占比超过90%，国产材料存在巨大市场空间。江必旺认 为，要在纳米微球赛道立足，企业必须走出一条原始创新之路。 但纳米微球的制备并不容易，这项技术可以视作"微观世界的精密制造"，企业在推动从实验室到产业化 的跨越中，面临着高风险。江必旺谈到，创业初期，团队用两年时间完成实验室技术突破，让大家以为 产业化指日可待，但后续组建十几人团队，投入几千万资金攻坚五年后，却发现原有技术路线无法走 通。"很多人劝我放弃，毕竟投了这么多钱和时间，但我不甘心。"江必旺带领团队从头再来，又花五年 时间重构技术体系，期间顶住资金、技术、市场的多重压力，最终实现从底层技术到产业化的全面突 破。 江 ...

【纳微科技】发布2026年员工持股计划草案，认购份数不超过7000万份 事件：公司披露《2026年员工持股计划（草案）》，核心要素如下： 股份计划规模：拟筹集资金总额不超过7，000万元，标的股票来自公司回购专户，规模不超过306.66万股，占当 前总股本约0.76%（最终以实际出资为准）。 受让价格：具体价格还未定，拟通过大宗交易受让回购股份，购买价不低于过户日前一个交易日收盘 受让价格：具体价格还未定，拟通过大宗交易受让回购股份，购买价不低于过户日前一个交易日收盘价的80%。 参与结构：参与人数不超过260人；其中董事（不含独董）/高管/核心技术人员合计9人，拟认购638万份（约 9.11%），骨干员工拟认购6，362万份（约90.89%）。 期限安排：存续期36个月，锁定期满一次性解锁100%。 【纳微科技】发布2026年员工持股计划草案，认购份数不超过7000万份 事件：公司披露《2026年员工持股计划（草案）》，核心要素如下： 股份计划规模：拟筹集资金总额不超过7，000万元，标的股票来自公司回购专户，规模不超过306.66万股，占当 前总股本约0.76%（最终以实际出资为准）。 ...

Core Insights - The A-share biopharmaceutical companies are expected to deliver innovative results in 2025, benefiting from industry recovery, overseas market expansion, and favorable pharmaceutical policies [2] - Over 90 A-share biopharmaceutical companies have released performance forecasts for 2025, with 53 companies expected to be profitable [2] - Among the profit forecasts, 14 companies anticipate a net profit increase of over 100%, while 10 companies expect to turn losses into profits [3][2] Group 1: Performance Growth Drivers - Sales volume growth and internal cost reduction are key factors for the significant profit increases among the companies [4] - Shanghai Yizhong leads with a projected net profit increase of 760.18% to 903.54%, expecting a net profit of 60 million to 70 million yuan in 2025 due to its core product being included in the national medical insurance directory [4] - Yuheng Pharmaceutical anticipates a net profit of 350 million to 420 million yuan, a year-on-year increase of 50.37% to 80.44%, driven by steady sales growth of its products [4] - Nawei Technology expects a net profit of 128 million to 145 million yuan, a year-on-year increase of 54.51% to 75.03%, focusing on market strategies in key sectors [4][5] Group 2: International Market Expansion - International business is a significant growth driver for biopharmaceutical companies [6] - WuXi AppTec, a leading CXO company, forecasts a revenue of 45.456 billion yuan, a year-on-year increase of approximately 15.84%, and a net profit of 19.151 billion yuan, a 102.65% increase [6] - Ganli Pharmaceutical expects a net profit of 1.1 billion to 1.2 billion yuan, a year-on-year increase of 78.96% to 95.23%, attributed to steady growth in domestic and international revenues [6] Group 3: Innovation and Recovery - Several innovative drug companies are entering a recovery phase, with many turning losses into profits or significantly reducing losses [8] - BeiGene expects a full-year operating profit for 2025, with revenue projections between 36.2 billion and 38.1 billion yuan, reflecting an upward adjustment from previous estimates [8] - DiZhe Pharmaceutical anticipates a revenue of 800 million yuan, a year-on-year increase of 122.28%, with a reduced net loss of 770 million yuan [9]

第一条 为进一步完善苏州纳微科技股份有限公司（以下简称"公司"）董 事及高级管理人员薪酬的管理，建立市场化的激励与约束机制，有效调动公司董 事及高级管理人员的积极性和创造性，提高公司的经营管理水平，促进公司效益 增长，根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》《上市公司监管指引 第10号——市值管理》等有关法律、法规和《公司章程》的规定，结合公司实际 情况，特制订本制度。 第二条 本制度适用于下列人员： 苏州纳微科技股份有限公司 董事和高级管理人员薪酬管理制度 第一章 总则 （一）在公司领取薪酬的董事（长），独立董事除外； （二）公司高级管理人员，包括总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责 人及董事会认定的其他高级管理人员。 第三条 董事及高级管理人员薪酬水平应当与市场发展相适应，与公司经 营业绩和个人业绩贡献相匹配，与公司可持续发展相协调。董事会在建立董事和 高级管理人员的薪酬体系时应遵循以下原则： （一）遵循市场规律，体现价值的原则。董事及高级管理人员薪酬水平要充 分体现董事及高级管理人员的职业能力和价值，在区域和行业内要有充分的吸引 力和竞争力。 （二）"责、权、利"相统一的原则。薪酬水平要与承担 ...

苏州纳微科技股份有限公司 2026 年员工持股计划管理办法 二零二六年一月 | | | | | | 第一章 总则 第一条 为规范苏州纳微科技股份有限公司（以下简称"纳微科技"或"公 司"）2026 年员工持股计划（以下简称"本持股计划"）的实施，根据《中华人 民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）《中华人民共和国证券法》（以下简称 "《证券法》"）《中国证监会关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（以 下简称"《指导意见》"）《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范 运作》（以下简称"《自律监管指引第 1 号》"）等相关法律、行政法规、规范性文 件和《苏州纳微科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）《苏州纳微 科技股份有限公司 2026 年员工持股计划（草案）》之规定，特制定本管理办法。 第二章 员工持股计划的制定 第二条 本持股计划所遵循的基本原则 （一）依法合规原则 本持股计划严格按照法律、行政法规的规定履行程序，真实、准确、完整、 及时地实施信息披露。任何人不得利用员工持股计划进行内幕交易、操纵证券市 场等证券欺诈行为。 （二）自愿参与原则 本持股计划遵循员工自愿参与的 ...