Core Insights - Huachen Equipment reported a revenue of 354 million yuan for the first three quarters of 2025, representing a year-on-year increase of 20.96%. However, the net profit attributable to shareholders decreased by 25.40% to 43.31 million yuan [1] - The company's gross profit margin for the first three quarters was 30.90%, an increase of 0.93 percentage points year-on-year, while the net profit margin was 12.23%, a decrease of 7.79 percentage points compared to the same period last year [2] Financial Performance - Basic earnings per share for the reporting period were 0.17 yuan, with a weighted average return on equity of 2.66% [2] - The price-to-earnings ratio (TTM) is approximately 201.92 times, the price-to-book ratio (LF) is about 6.00 times, and the price-to-sales ratio (TTM) is around 20.00 times [2] - In Q3 2025, the gross profit margin was 28.77%, showing a year-on-year increase of 0.08 percentage points but a quarter-on-quarter decrease of 0.34 percentage points. The net profit margin for Q3 was 10.60%, down 4.43 percentage points year-on-year but up 3.16 percentage points from the previous quarter [2] Expense Analysis - Total operating expenses for the reporting period were 73.24 million yuan, an increase of 22.37 million yuan year-on-year, with an expense ratio of 20.68%, up 3.31 percentage points from the previous year [2] - Breakdown of expenses shows that selling expenses increased by 3.47%, management expenses rose by 28.38%, R&D expenses surged by 46.62%, and financial expenses grew by 71.33% [2] Shareholder Information - As of the end of Q3 2025, the total number of shareholders was 24,900, a decrease of 1,962 (7.30%) from the end of the previous half-year. The average market value of shares held per shareholder increased by 23.08% from 354,300 yuan to 436,100 yuan [2] Company Overview - Huachen Precision Equipment (Kunshan) Co., Ltd. is located in Kunshan, Jiangsu Province, and was established on September 4, 2007. It was listed on December 4, 2019. The company specializes in the R&D, production, and sales of fully automatic CNC roller grinding machines [3] - The main business revenue composition includes 86.59% from fully automatic CNC roller grinding machines, 13.01% from maintenance and renovation services, and 0.40% from other sources [3] - The company belongs to the machinery equipment sector, specifically general equipment and machine tools, and is associated with concepts such as new industrialization, industrial mother machines, robotics, small-cap stocks, and specialized innovation [3]

华辰精密装备（昆山）股份有限公司 对外提供财务资助管理制度 第一章 总则 第一条 为规范华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"）对 外提供财务资助行为，防范财务风险，完善公司治理与内控管理，提高公司信息 披露质量，确保公司经营稳健，根据《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易 所创业板股票上市规则》（以下简称"《创业板股票上市规则》"）《深圳证券交易 所上市公司自律监管指引第 2 号——创业板上市公司规范运作》等有关法律法规、 规章和规范性文件以及《华辰精密装备（昆山）股份有限公司章程》（以下简称 "《公司章程》"）的规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 本制度所称对外提供财务资助，是指公司及全资子公司和控股子公 司有偿或者无偿对外提供资金、委托贷款等行为，但下列情况除外： （一）公司以对外提供借款、贷款等融资业务为其主营业务； （二）资助对象为公司合并报表范围内且持股比例超过 50%的控股子公司， 且该控股子公司其他股东中不包含公司的控股股东、实际控制人及其关联人。 公司向与关联人共同投资形成的控股子公司提供财务资助，参照本制度执行。 第五条 公司及控股子公司财务资助期限及计息方式制定如下 ...

华辰精密装备（昆山）股份有限公司 总经理工作细则 第一章 总 则 第一条 为提高华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"）管理 效率和管理水平，根据《中华人民共和国公司法》及《华辰精密装备（昆山）股份 有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"），以及其他有关法律法规和规范性文 件的规定，结合公司实际情况，特制订本细则。 第二条 本细则对公司总经理及其他高级管理人员的职责权限与议事规则作出 规定。 第三条 公司设总经理一名，由董事会聘任或解聘。董事可受聘兼任总经理或者其 他高级管理人员。 第四条 公司高级管理人员包括总经理、副总经理、财务总监、董事会秘书。 公司高级管理人员由董事会聘任与解聘。 第五条 公司总经理除应按照《公司章程》的规定行使职权外，还应按照本细 则的规定行使管理职权，承担管理责任。 第六条 公司应和总经理签订聘任合同，明确双方的权利义务关系。 第七条 公司总经理每届任期三年，可以连聘连任。高级管理人员任免应履行 法定的程序。任何组织和个人不得干预高级管理人员的正常选聘程序。 第二章 总经理任职资格 第八条 总经理任职，应当具备下列条件： （一）具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践 ...

华辰精密装备（昆山）股份有限公司 控股子公司管理办法 第一章 总则 第一条 为了规范华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"或"母 公司"）控股子公司经营管理行为，促进子公司健康发展，提高子公司的经营积 极性和创造性，依照《中华人民共和国公司法》等法律法规、规章、制度及《华 辰精密装备（昆山）股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的规定， 制定本办法。 第二条 本办法所称控股子公司是指公司合并报表范围内的子公司，即持有 其50%以上股份，或者能够决定其董事会半数以上成员组成，或者通过协议或其 他安排能够实际控制的公司。 公司依据对子公司资产控制和公司规范运作要求，行使对子公司的重大事项 管理的权利，同时，负有对子公司指导、监督和相关服务的义务。 子公司在公司总体方针目标框架下，独立经营和自主管理，合法有效地运作 企业法人财产。同时，应当执行母公司对子公司的各项制度规定。 公司的分公司以及具有重大影响的参股公司的内控制度应当比照本办法执 行。 第二章 人事管理 第三条 公司通过子公司股东（会）行使股东权利制定子公司章程，并通过 委派或推荐董事、监事、经理人员及财务负责人等方式实现对各子公司的治 ...

华辰精密装备（昆山）股份有限公司 董事会秘书工作细则 第一章 总 则 第一条 为规范华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"）的 公司行为，明确董事会秘书的职责权限，根据《中华人民共和国公司法》（以下 简称"《公司法》"）、《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所 上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》《华辰精密装备（昆 山）股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）及其他有关法律法规和 规范性文件的规定，结合公司实际情况，特制定本细则。 第二条 董事会秘书为公司的高级管理人员，分管董事会办公室，对公司 和董事会负责。法律、行政法规、部门规章、规范性文件及《公司章程》等对公 司高级管理人员的有关规定，适用于董事会秘书。 董事会秘书负责与证券监管机构、深圳证券交易所联系，负责办理信息披 露与股权管理事务。 第二章 任职资格 第三条 董事会秘书应当具备以下条件： （一）具有良好的职业道德、个人品质； （二）具备履行职责所必需的财务、管理、法律专业知识； （三）具备履行职责所必需的工作经验； （四）取得深圳证券交易所认可的董事会秘书资格证书及培训。 第四条 有下列情形之一的 ...

华辰精密装备（昆山）股份有限公司 对外捐赠管理制度 第一章 总则 第一条 为规范华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"） 的对外捐赠行为，加强公司对捐赠事项的管理，在充分维护股东利益的基础上， 积极履行社会责任，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国公益事业 捐赠法》《中华人民共和国慈善法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》等 有关法律法规规定以及《华辰精密装备（昆山）股份有限公司章程》（以下简称 "《公司章程》"）规定，结合公司实际情况，制定本制度。 第三章 对外捐赠的管理机构及职责 第五条 总经理办公室作为对外捐赠工作的日常管理部门，负责对外捐赠事 项的工作协调、预算审核、组织实施、监督落实等工作。 第二条 本制度所称"对外捐赠"，是指公司自愿无偿将其有权处分的合法 财产赠送给合法的受赠人用于与生产经营活动没有直接关系的公益事业的行为。 第三条 本办法适用于公司及其全资子公司和控股子公司。 第二章 对外捐赠的原则 第四条 公司在对外捐赠时，应遵循如下原则： （一）合法合规原则。对外捐赠应当遵守相关法律法规的规定，不得违背社 会公德，不得损害公共利益和其他公民的合法权益； （二）量力而行 ...

第一章 总则 第一条 为适应华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"）战 略发展需要，增强公司核心竞争力，确定公司发展规划，健全投资决策程序，加 强决策科学性，提高重大投资决策的效益和决策的质量，完善公司治理结构，根 据《中华人民共和国公司法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证 券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》《华辰精 密装备（昆山）股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）等有关规定， 结合公司的实际情况，特设立董事会战略委员会，并制定本细则。 第二条 董事会战略委员会是董事会下设的专门工作机构，主要负责对公司 长期发展战略和重大投资决策进行研究并提出建议。 华辰精密装备（昆山）股份有限公司 董事会战略委员会工作细则 第二章 人员组成 第三条 战略委员会成员由三名董事组成。 第四条 战略委员会成员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的 三分之一提名，并由董事会选举产生。 第五条 战略委员会设召集人一名，由公司董事长或兼任总经理的董事担 任。 第六条 战略委员会任期与董事会任期一致，成员任期届满，连选可以连任。 期间如有成员不再担任公司董事职务，自动 ...

华辰精密装备（昆山）股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 第一章 总则 第一条 为进一步建立健全华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称 "公司"）董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据 《中华人民共和国公司法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交 易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》《华辰精密装备 （昆山）股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）等有关规定，结合公司 实际情况，特设立董事会薪酬与考核委员会，并制定本细则。 第五条 薪酬与考核委员会成员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体 董事的三分之一提名，并由董事会选举产生。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会下设的专门工作机构，主要负责研究公 司董事及高级管理人员考核的标准，进行考核并提出建议；负责制定、审查公司 董事及高级管理人员的薪酬政策与方案。 第六条 薪酬与考核委员会设召集人一名，由独立董事担任，负责召集和主 持委员会工作；召集人在成员内选举，并报请董事会批准产生。 第三条 本细则所称董事是指在本公司支取薪酬的董事长、董事，高级管理 人员是指根据《公司章程》确定的总经理、副 ...

第二条 本制度适用于公司董事、高级管理人员、公司控股股东、实际控制 人、持股 5%以上的股东、各部门及各下属子公司、分公司的负责人、财务负责 人以及与年报信息披露工作有关的其他人员。 第三条 本制度所指的责任追究是指年报信息披露工作中有关人员不履行或 者不正确履行职责、义务或其他个人原因，导致公司年报信息披露重大差错，对 公司造成重大经济损失或造成不良社会影响时的追究与处理。 本制度所称年报信息披露的重大差错，包括年度财务报告存在重大会计差错、 其他年度报告信息披露存在重大错误或重大遗漏、业绩预告或业绩快报存在重大 差异等情形，或出现被证券监管部门认定为重大差错的其他情形。 第四条 公司实行责任追究制度，并遵循以下原则：实事求是、客观公正、 有错必究；过错与责任相适应；责任与权利相对等；追究责任与改进工作相结合。 第五条 对半年度报告的信息披露重大差错的认定和责任追究应参照本制度 执行。 华辰精密装备（昆山）股份有限公司 年报信息披露重大差错责任追究制度 第一章 总则 第一条 为提高华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"）的 规范运作水平，确保公司年度报告信息（以下简称"年报信息"）披露的真实性、 ...

华辰精密装备（昆山）股份有限公司 董事、高级管理人员持有和买卖本公司股票管理制度 第一章 总则 第一条 为加强对华辰精密装备（昆山）股份有限公司（以下简称"公司"） 董事、高级管理人员持有及买卖本公司股票的管理，进一步明确办理程序，根据 《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券 法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司董事和高级管理人员所持本公司股 份及其变动管理规则》等法律、法规、规范性文件以及《华辰精密装备（昆山） 股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，结合公司的实际 情况，特制定本制度。 第二条 公司董事、高级管理人员，应当遵守本制度。公司董事、高级管理 人员就其所持股份变动相关事项作出承诺的，应当严格遵守 第三条 公司董事、高级管理人员所持本公司股份，是指登记在其名下和利 用他人账户持有的所有本公司股份。公司董事、高级管理人员从事融资融券交易 的，其所持本公司股份还包括记载在其信用账户内的本公司股份。 （一）本次变动前持股数量； （二）本次股份变动的日期、数量、价格； （三）本次变动后的持股数量； 第二章 买卖本公司股票行为的申报 第四条 公司董事 ...