关于欣旺达电子股份有限公司 限制性股票归属及股票期权行权条件成就、作废 部分第二类限制性股票及注销部分股票期权相关事项的 法 律 意 见 书 中国 深圳 福田区 益田路 6001 号太平金融大厦 11、12 层 邮编：518038 电话：（0755）88265288 传真：（0755）88265537 电子邮箱：info@ sundiallawfirm.com 网站：www. sundiallawfirm.com 法律意见书 广东信达律师事务所 关于欣旺达电子股份有限公司 限制性股票归属及股票期权行权条件成就、作废部分 第二类限制性股票及注销部分股票期权相关事项的 法律意见书 信达励字（2025）第121号 致：欣旺达电子股份有限公司 广东信达律师事务所（以下简称"信达"）接受欣旺达电子股份有限公司（以 下简称"公司"或"欣旺达"）的委托，担任公司2022年限制性股票与股票期权 激励计划项目（以下简称"本次激励计划"）的专项法律顾问。信达律师根据《中 华人民共和国公司法》 《中华人民共和国证券法》及中国证券监督管理委员会（以 下简称"中国证监会"）发布的《上市公司股权激励管理办法》 出具的证明文件或口头及书面 ...

证券代码：300207 证券简称：欣旺达 公告编号： <欣> 2025-065 欣旺达电子股份有限公司 欣旺达电子股份有限公司（以下简称"公司"）于 2025 年 8 月 26 日分别召 开第六届董事会第十九次会议及第六届监事会第十九次会议，审议通过了《关于 预留授予部分第二个行权期行权条件成就的议案》，现将相关情况公告如下： 一、本激励计划简述 （一）2022 年限制性股票与股票期权激励计划简述 于公司<2022 年限制性股票与股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》， 公司《2022 年限制性股票与股票期权激励计划（草案）》（以下简称"《激励 计划》"或"本激励计划"）主要内容如下： 关于2022年限制性股票与股票期权激励计划股票期权首次授予部分 第三个行权期及预留授予部分第二个行权期行权 条件成就的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 重要内容提示： 第三个行权期拟行权数量 474.28 万份，预留授予部分第二个行权期拟行权数量 结算有限责任公司深圳分公司办理完成相关手续后方可实际行权，届时公司将 发布提示性公告，敬请投资者注意。 自首 ...

Core Viewpoint - The Supervisory Board of Xinwanda Electronics Co., Ltd. has reviewed and approved the eligibility of 1,682 incentive recipients for the third vesting and exercise period of the 2022 restricted stock and stock option incentive plan, confirming compliance with relevant laws and regulations [1][2]. Group 1 - The incentive plan includes 1,682 eligible recipients who meet the qualifications set forth by the Company Law, Securities Law, and other relevant regulations [1]. - The number of restricted stocks to be vested is 1.6561 million shares, while the number of stock options to be exercised is 4.9928 million [2]. - The actions taken do not harm the interests of the company or its shareholders, adhering to all legal and regulatory requirements [2].

证券代码：003028 证券简称：振邦智能 公告编号：2025-050 深圳市振邦智能科技股份有限公司 本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性 陈述或重大遗漏。 特别提示：本次注销股票期权数量为 50,980 份，占公司注销前总股本的 0.035%。 一、本激励计划已履行的相关审批程序 年限制性股票和股票期权激励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于公司〈2021 年限制性 股票和股票期权激励计划实施考核管理办法〉的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股 权激励相关事宜的议案》，公司独立董事对此发表了独立意见。2021 年 4 月 16 日召开第二届 董事会第十二次（定期）会议审议通过了《关于提请召开公司 2020 年度股东大会的议案》。 律师出具了法律意见书，财务顾问出具了独立财务顾问报告。 年限制性股票和股票期权激励计划（草案）〉及其摘要的议案》《关于公司〈2021 年限制性 股票和股票期权激励计划实施考核管理办法〉的议案》《关于核实〈公司 2021 年限制性股票 和股票期权激励计划首次授予激励对象名单〉的议案》。 名和职务。公示期内，公司监事会未收到任何异议，无反馈记 ...

广东华商律师事务所 关于深圳市振邦智能科技股份有限公司 的法律意见书 邮政编码（P.C.）：518048 网址 http：//www.huashang.cn 广东华商律师事务所 关于深圳市振邦智能科技股份有限公司 的法律意见书 广东华商律师事务所 CHINACOMMERCIALLAWFIRM.GUANGDONG 深圳市福田区深南大道 4011 号香港中旅大厦 21-25 层 电话（Tel）：0086-755-83025555.传真（Fax）：0086-755-83025068 致：深圳市振邦智能科技股份有限公司 本所律师同意将本法律意见书作为公司本次激励计划的必备法律文件之一， 随其他材料一同公开披露，并愿意依法承担相应的法律责任。 本所仅就与本次注销涉及的法律事项发表意见，且仅根据中华人民共和国 （为本法律意见书之目的，不包括香港特别行政区、澳门特别行政区和台湾地区， 以下简称"中国"）现行法律法规发表法律意见，并不依据任何中国境外法律发 表法律意见。本所不对本次注销所涉及的标的股票价值、考核标准等问题的合理 性以及会计、财务等非法律专业事项发表意见。在本法律意见书中对有关财务数 据或结论进行引述时，本所已 ...

Group 1: Capital Changes and Stock Repurchase - The company plans to repurchase and cancel a total of 7,086,978 restricted shares due to unmet performance targets in the second release period of its stock incentive plan, resulting in a change in total share capital from 1,509,176,043 shares to 1,502,089,065 shares and a corresponding change in registered capital from RMB 1,509,176,043 to RMB 1,502,089,065 [1][2] Group 2: Company Bylaw Amendments - The company intends to amend its bylaws to reflect changes such as the audit committee exercising the powers of the supervisory board, the addition of sections regarding the board's special committees and independent directors, and modifications to the party-building section [2] Group 3: Loan and Guarantee Proposal - The company's subsidiary in New Zealand, Allied Faxi New Zealand Food Co., Limited, plans to apply for a one-year working capital loan of RMB 50 million (or equivalent in New Zealand dollars) from either China Merchants Bank or CITIC Bank, with the company providing a guarantee for 70% of the loan [3][5] Group 4: Financial Performance of Subsidiary - The financial data for Allied Faxi New Zealand Food Co., Limited shows total assets of RMB 171.55 million and total liabilities of RMB 154.48 million for the year 2024, with a net profit of -RMB 14.47 million, indicating a decline in production and increased debt ratio due to rising raw material costs and changes in domestic market demand [5] Group 5: Change of Auditor - The company proposes to change its auditing firm from Deloitte to Tianyuanquan Accounting Firm for the 2025 fiscal year, citing the need for improved independence and objectivity after eight years with the previous auditor [6][9] Group 6: New Auditor's Qualifications - Tianyuanquan Accounting Firm, established in 1984, has a revenue of RMB 112.90 million for 2024, with RMB 85.07 million from auditing services, and has no significant legal issues in the past three years [6][7] Group 7: Audit Fee Structure - The proposed audit fee for 2025 is capped at RMB 2.6 million, with specific allocations for domestic and international financial statement audits and internal control audits [8][10]

上海君澜律师事务所 关于 福莱特玻璃集团股份有限公司 回购注销部分限制性股票及解除限售条件成就 之 法律意见书 二〇二五年八月 上海君澜律师事务所 法律意见书 上海君澜律师事务所 关于福莱特玻璃集团股份有限公司 回购注销部分限制性股票及解除限售条件成就 之法律意见书 致：福莱特玻璃集团股份有限公司 上海君澜律师事务所（以下简称"本所"）接受福莱特玻璃集团股份有限 公司（以下简称"公司"或"福莱特"）的委托，根据《上市公司股权激励管 理办法》（以下简称"《管理办法》"）及《福莱特玻璃集团股份有限公司 计划"）的规定，就福莱特本次激励计划回购注销部分限制性股票及首次授予 部分第五个解除限售期解除限售条件成就（以下简称"本次回购注销及解除限 售"）相关事项出具本法律意见书。 对本法律意见书，本所律师声明如下： （一）本所律师依据《中华人民共和国证券法》《律师事务所从事证券法 律业务管理办法》和《律师事务所证券法律业务执业规则（试行）》等规定及 本法律意见书出具日以前已经发生或者存在的事实，严格履行了法定职责，遵 循了勤勉尽责和诚实信用原则，进行了充分的核查验证，保证本法律意见所认 定的事实真实、准确、完整，所发表的 ...

上海妙道企业管理咨询有限公司 关于 福莱特玻璃集团股份有限公司 首次授予部分第五个解除限售期 解除限售相关事项 之 独立财务顾问报告 独立财务顾问： 二〇二五年八月 上海妙道企业管理咨询有限公司 独立财务顾问报告 目 录 第五章 本次激励计划首次授予部分第五个解除限售期解除限售条件成就情况 二、本激励计划首次授予部分第五个解除限售期解除限售条件成就的说明 三、本次可解除限售限制性股票的激励对象及可解除限售限制性股票数量 上海妙道企业管理咨询有限公司 独立财务顾问报告 第一章 声 明 上海妙道企业管理咨询有限公司（以下简称"妙道咨询"）接受委托，担任 福莱特玻璃集团股份有限公司（以下简称"福莱特"或"上市公司"、"公司"） 下简称"本独立财务顾问"），并制作本报告。本独立财务顾问报告是根据《中 华人民共和国公司法》 《中华人民共和国证券法》 《上市公司股权激励管理办法》 等法律、法规和规范性文件的有关规定，在福莱特提供有关资料的基础上，发表 独立财务顾问意见，以供福莱特全体股东及有关各方参考。 独立财务顾问保证：其所提供的有关本次股权激励的相关信息真实、准确和完整， 保证该等信息不存在虚假记载、误导性陈述或者重 ...

证券代码：688053 证券简称：思科瑞 公告编号：2025-036 二、监事会会议审议情况 （一）审议通过《关于 2025 年半年度报告及其摘要的议案》 成都思科瑞微电子股份有限公司 第二届监事会第十次会议决议公告 本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在虚假记载、误导性陈述或者 重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 一、监事会会议召开情况 根据《中华人民共和国公司法》及《公司章程》的有关规定，第二届监事会第十 次会议于 2025 年 8 月 21 日以专人送达方式发出会议通知，并于 2025 年 8 月 26 日 监事会主席施明明先生召集并主持。会议符合《中华人民共和国公司法》及《公司章 程》的有关规定，会议召开合法、有效。会议通过如下决议： 监事会认为，公司《2025 年半年度报告及其摘要》内容真实、准确、完整地反映 了公司的实际情况，不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。同意《成都思 科瑞微电子股份有限公司<2025 年半年度报告>及其摘要》。 表决结果：3 名监事同意，0 名监事反对，0 名监事弃权。 具体内容详见公司同日披露于上海证券交易所网站（www.sse.c ...

Overview - The article discusses the capital increase and equity incentive plan of Chengdu Sike Rui Microelectronics Co., Ltd.'s wholly-owned subsidiary, Hainan Guoxing Feice Technology Co., Ltd. [1][2] Capital Increase and Related Transactions - Hainan Guoxing Feice plans to introduce an employee stock ownership platform, Hainan Guoxing Technology R&D Center (Limited Partnership), through a capital increase of 10.588236 million yuan, acquiring 15% equity in Guoxing Feice [2][9] - After the capital increase, the registered capital of Guoxing Feice will change from 60 million yuan to 70.588236 million yuan, reducing the company's ownership from 100% to 85% [2][8] - The transaction constitutes a related party transaction as Wu Changnian, the company's secretary, is also the executive partner of Guoxing Technology [2][3] Financial Data - As of June 30, 2025, Guoxing Feice's total assets were 31.4699 million yuan, net assets were 31.1103 million yuan, with a net loss of 934,300 yuan [8][9] Valuation and Pricing - The valuation of Guoxing Feice's equity was assessed at 31.5715 million yuan as of June 30, 2025, and the capital increase price was set at 1 yuan per share, deemed reasonable [9][10] Equity Incentive Plan - The equity incentive plan targets key management and core employees, with three individuals involved, allowing them to indirectly hold shares through Guoxing Technology [10][11] - The funding for the incentive will come from the personal or self-raised funds of the incentive recipients, ensuring no financial assistance from the company [11][12] Approval Process - The independent directors and the board of supervisors unanimously approved the capital increase and equity incentive plan, confirming its alignment with the company's long-term strategy [12][13]