10月11日，融通基金发布高级管理人员变更公告，副总经理邹曦离任，离任日期2025年10月11日。此前9月已卸任景气A、成长A、融通产业趋势、A四只产 品基金经理，这位在融通基金工作了24年的元老级人物，最终挥手作别。 | 1:4047400 基金管理人名称 | 融通其金管理有限公司 | | --- | --- | | 公告依据 | 《公开募集证券投资基金信息披露管理办法》、《证券基金经营机构董事、监事、高 级管理人员及从业人员监督管理办法》 | | 高管变更类型 | 离任基金管理人副总经理 | | 2.离任高级管理人员的相关信息 | | | 离任高级管理人员职务 | 副总经理 | | 离任高级管理人员姓名 | 气的变 | | 料任原内 | 个人原因 | | 图任目期 | 2025年 10月 11日 | | 转任本公司其他工作岗位的说明 | | 24年老将邹曦正式离任 此前已卸任全部基金产品 邹曦的离任早在市场预料之中。就在一个月前的9月6日，他已卸任全部在管的4只基金产品，包括混合、混合、融通产业趋势和融通中国风1号灵活配置混 合。当时的一次性卸任所有基金，已被业内视为他将离开融通基金的明确信号。 邹曦是公 ...

据悉,并入中国诚通集团以来,融通基金更加重视提升投研核心竞争力。成立跨资产类别的大类资产配置 投资委员会,整合各投研领域业务精兵,夯实投研底座,为公司投资决策提供战略支持。同时,建立了以从业 20年以上的专家型基金经理为核心、以从业10年的中生代基金经理为中坚力量的投研梯队,既有经验的 传承,也有思维的创新,有助于构建多层次、多元化的团队结构,以增加团队的稳定性和市场的适应性。未 来,融通基金将持续强化"平台型、团队制、一体化、多策略"投研体系建设,增强核心功能、提高核心竞 争力,更好地服务国有资本运营、服务居民财富管理,更好地践行金融工作的政治性与人民性。 备注:基金净值与业绩已经托管行复核。融通产业趋势臻选成立于2020年8月17日。2020-2024年业绩分 别为0.05%、17.06%、-17.75%、-7.41%、23.71%,同期业绩比较基准分别为 9.85%、-5.71%、-18.32%、-10.01%、14.32%。 融通岁岁添利2019年-2024年复权单位净值增长率分别为3.58%、-4.06%、10.73%、4.95%、7.05%、 5.36%,业绩比较基准增长率分别为1.53%、1.5 ...

Group 1 - The core investment strategy focuses on industries with upward trends, aiming to identify 3 to 5 main directions annually that have strong fundamentals and significant growth potential [2][3] - The investment approach includes selecting leading companies within chosen industries, emphasizing sectors such as technology, new energy, consumption, and pharmaceuticals [3][4] Group 2 - The portfolio management strategy involves adjusting the weight of value and growth assets based on market conditions and industry trends, while maintaining a balanced risk profile [4] - The current A-share market is viewed as undervalued, with growth assets expected to perform well due to supportive policies, ample liquidity, and steady economic recovery [5] - In the technology sector, there is a strong demand for optical modules and PCBs, with leading companies showing low valuations and high growth rates [5] - The new consumption sector is considered an important investment direction, particularly in areas with strong emotional attributes and significant overseas potential [5][6]