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宁波韵升拟推2025年员工持股计划
智通财经网· 2025-09-24 11:26
Core Points - Ningbo Yunsen (600366.SH) has disclosed a draft employee stock ownership plan for 2025, with a total participation of no more than 295 individuals, excluding reserved share holders [1] - The total amount of funds raised for this employee stock ownership plan is capped at 82.928 million yuan, with each unit of subscription set at 1 yuan, leading to a maximum subscription of 82.928 million units [1] - The total number of shares involved in this employee stock ownership plan does not exceed 11.7963 million shares, which accounts for approximately 1.07% of the company's total existing share capital of 1,099.0411 million shares [1] Summary by Sections - **Funding and Participation** - The employee stock ownership plan aims to raise a total of 82.928 million yuan, with a maximum of 295 participants [1] - Each subscription unit is valued at 1 yuan, allowing for a maximum of 82.928 million units to be subscribed [1] - **Stock Allocation** - The plan involves a maximum of 11.7963 million shares, representing about 1.07% of the company's total share capital [1] - The initial transfer portion corresponds to a maximum of 10.8358 million shares, which constitutes 91.86% of the total shares in the employee stock ownership plan and 0.99% of the company's current share capital [1] - A reserved portion of shares not exceeding 960,500 shares is set aside, accounting for 8.14% of the total shares in the plan and 0.09% of the company's current share capital [1]
宁波韵升(600366) - 宁波韵升2025年员工持股计划管理办法
2025-09-24 11:16
宁波韵升股份有限公司 2025 年员工持股计划管理办法 宁波韵升股份有限公司 2025 年员工持股计划管理办法 第一章 总则 第一条 为规范宁波韵升股份有限公司(以下简称"宁波韵升"或"公司") 2025 年员工持股计划(以下简称"员工持股计划")的实施,依据《中华人民 共和国公司法》(以下简称"《公司法》")、《中华人民共和国证券法》(以 下简称"《证券法》")、中国证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的 指导意见》(以下简称"《指导意见》")、《上海证券交易所上市公司自律监 管指引第 1 号——规范运作》(以下简称"《1 号自律监管指引》")等有关法 律、行政法规、规章、规范性文件、《宁波韵升股份有限公司章程》(以下简称 "《公司章程》")的规定及根据《宁波韵升股份有限公司 2025 年员工持股计 划》(以下简称"《员工持股计划》"),特制定《宁波韵升股份有限公司 2025 年员工持股计划管理办法》(以下简称"《管理办法》")。 第二章 员工持股计划的制定 第二条 员工持股计划的基本原则 (一)依法合规原则 公司实施本计划将严格执行国家相关法律、法规、部门规章、规范性文件和 《公司章程》的规定,充分履 ...
宁波韵升(600366) - 宁波韵升股份有限公司2025年员工持股计划(草案)
2025-09-24 11:15
宁波韵升股份有限公司 2025年员工持股计划 (草案) 二〇二五年九月 声 明 本公司及董事会全体成员保证本员工持股计划内容真实、准确和完整,不存 在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。 1 风险提示 1、有关本期员工持股计划的资金来源、出资比例、具体实施方案等属初步 结果,尚存在不确定性; 2、本期员工持股计划须经公司股东会批准后方可实施,本员工持股计划能 否获得公司股东会批准,存在不确定性。 3、员工遵循依法合规、自愿参与、风险自担原则,若员工认购金额较低时, 本期员工持股计划存在不成立的风险;若员工认购份额不足,本员工持股计划存 在低于预计规模的风险。 4、本员工持股计划的业绩考核具有一定的可实现性,但未来由于受到宏观 经济环境的变化、行业景气度的波动、市场竞争加剧等原因的影响,也可能存在 业绩无法达成的风险。 公司后续将根据规定披露相关进展情况,敬请广大投资者谨慎决策,注意投 资风险。 2 特别提示 1、《宁波韵升股份有限公司 2025 年员工持股计划(草案)》系宁波韵升依 据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《关于上市公司实 施员工持股计划试点的指导意见》(中国证券监督管理委员会公告〔 ...
宁波韵升(600366) - 宁波韵升股份有限公司2025年员工持股计划(草案)摘要
2025-09-24 11:15
宁波韵升股份有限公司 2025年员工持股计划 (草案)摘要 二〇二五年九月 声 明 本公司及董事会全体成员保证本员工持股计划内容真实、准确和完整,不存 在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。 1 风险提示 1、有关本期员工持股计划的资金来源、出资比例、具体实施方案等属初步 结果,尚存在不确定性; 2、本期员工持股计划须经公司股东会批准后方可实施,本员工持股计划能 否获得公司股东会批准,存在不确定性。 5、本期员工持股计划筹集资金总额不超过 8292.80 万元,以"份"作为认购 单位,每份份额为 1 元,认购份额上限为 8292.80 万份,本计划最终规模将根据 员工参与本计划的实际缴款金额确定。本期员工持股计划涉及的标的股票总数量 不超过 1179.63 万股,涉及的股票总数量约占公司现有股本总额 109,904.11 万股 的 1.07%,其中首次受让部分对应标的股票数量不超过 1083.58 万股,占本员工 持股计划持有标的股票数量的 91.86%,占公司当前股本总额的 0.99%。为了满 足公司中长期战略目标的实现,吸引和留住优秀人才,本员工持股计划拟设置预 留标的股票,对应的股票数量不超过 96.05 ...
宁波韵升(600366) - 宁波韵升关于2022年员工持股计划存续期展期的公告
2025-09-24 11:15
证券代码:600366 证券简称:宁波韵升 编号:2025-061 宁波韵升股份有限公司 关于 2022 年员工持股计划存续期展期的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 宁波韵升股份有限公司(以下简称"公司")2022 年员工持股计划(以下 简称"本期员工持股计划")的存续期将于 2025 年 11 月 8 日届满。 公司于 2025 年 9 月 24 日召开的第十一届董事会第十次会议审议通过了《关 于 2022 年员工持股计划存续期展期的议案》,同意存续期延长 24 个月。现将相 关情况公告如下: 一、员工持股计划基本情况 4、截至本公告日,公司 2022 年员工持股计划持有公司股票 1,494,061 股, 占公司总股本的比例为 0.14%。 二、2022 年员工持股计划本次展期情况 公司将根据员工持股计划实施的进展情况,按照相关法律法规的规定及时履 行信息披露义务,敬请广大投资者关注相关公告并注意投资风险。 1、公司分别于 2022 年 8 月 24 日召开第十届董事会第十次会议、2022 年 9 月 5 ...
宁波韵升(600366) - 宁波韵升2022年员工持股计划第二次持有人会议决议的公告
2025-09-24 11:15
经审议,本次会议经表决一致通过全部议案并形成如下决议: 1、审议通过了《关于 2022 年员工持股计划存续期展期的议案》 鉴于本期员工持股计划存续期即将届满,根据《2022 年员工持股计划(草案) (修订稿)》的相关规定,本期员工持股计划的存续期届满前 2 个月,经出席持有人 会议的持有人所持 2/3 以上份额同意并提交公司董事会审议通过后,本期员工持股 计划的存续期限可以延长。 证券代码:600366 证券简称:宁波韵升 编号:2025—059 宁波韵升股份有限公司 2022 年员工持股计划第二次持有人会议决议的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或 者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 宁波韵升股份有限公司 2022 年员工持股计划第二次持有人会议于 2025 年 9 月 23 日以通讯方式召开。本次会议由竺晓东先生召集并主持,会议应出席持有人 1 名, 实际出席持有人 1 名,代表公司 2022 年员工持股计划份额为 1,040.92 万份,占本 次员工持股计划的 100%。本次会议的召集、召开和表决程序符合有关法律、法规和 公司员工持股计划的 ...
宁波韵升(600366) - 宁波韵升关于召开2025年第二次临时股东会的通知
2025-09-24 11:15
证券代码:600366 证券简称:宁波韵升 公告编号:2025-062 股东会召开日期:2025年10月13日 本次股东会采用的网络投票系统:上海证券交易所股东大会网络投票系 统 宁波韵升股份有限公司 关于召开2025年第二次临时股东会的通知 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 重要内容提示: 一、 召开会议的基本情况 (四)现场会议召开的日期、时间和地点 召开的日期时间:2025 年 10 月 13 日 14 点 00 分 召开地点:浙江省宁波市鄞州区扬帆路 1 号公司总部大楼 210 会议室 (一)股东会类型和届次 2025年第二次临时股东会 (二)股东会召集人:董事会 (三)投票方式:本次股东会所采用的表决方式是现场投票和网络投票相结合的方 式 (五)网络投票的系统、起止日期和投票时间。 网络投票系统:上海证券交易所股东大会网络投票系统 网络投票起止时间:自2025 年 10 月 13 日 至2025 年 10 月 13 日 采用上海证券交易所网络投票系统,通过交易系统投票平台的投票时间为股 东会召开当日的交 ...
宁波韵升(600366) - 宁波韵升第十一届董事会第十次会议决议的公告
2025-09-24 11:15
证券代码:600366 证券简称:宁波韵升 编号:2025—060 宁波韵升股份有限公司 第十一届董事会第十次会议决议的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或 者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 一、董事会会议召开情况 宁波韵升股份有限公司于 2025 年 9 月 24 日向全体董事发出了以通讯方式召开 第十一届董事会第十次会议的通知,于 2025 年 9 月 24 日以通讯方式召开第十一届 董事会第十次会议。全体董事一致同意豁免本次会议提前 5 日通知的义务,同意于 2025 年 9 月 24 日召开本次会议。本次会议应参加董事 8 人,实际参加董事 8 人。 本次会议的召集、召开和表决程序符合有关法律、法规和公司章程的规定,会议形 成的决议合法有效。 二、董事会会议审议情况 1、审议通过了《关于豁免公司第十一届董事会第十次会议通知期的议案》 表决结果:8 票赞成、0 票反对、0 票弃权。 2、审议通过了《关于 2022 年员工持股计划存续期展期的议案》 表决结果:7 票赞成、0 票反对、0 票弃权、1 票回避表决。关联董事竺晓东先 生进行了回避 ...
宁波韵升:9月24日召开董事会会议
Mei Ri Jing Ji Xin Wen· 2025-09-24 11:13
2024年1至12月份,宁波韵升的营业收入构成为:钕铁硼占比90.37%,其他业务占比9.63%。 每经AI快讯,宁波韵升(SH 600366,收盘价:14.15元)9月24日晚间发布公告称,公司第十一届第十 次董事会会议于2025年9月24日以通讯方式召开。会议审议了《关于提请股东会授权董事会办理公司 2025年员工持股计划相关事宜的议案》等文件。 截至发稿,宁波韵升市值为156亿元。 (记者 曾健辉) 每经头条(nbdtoutiao)——"9·24"一周年,A股总市值破116万亿元!四大变革重塑中国资本市场新生 态 ...
宁波韵升(600366.SH):2025年员工持股计划拟募资不超8292.80万元
Ge Long Hui A P P· 2025-09-24 11:10
格隆汇9月24日丨宁波韵升(600366.SH)公布2025年员工持股计划,本期员工持股计划筹集资金总额不超 过8292.80万元,以"份"作为认购单位,每份份额为1元,认购份额上限为8292.80万份,本计划最终规模 将根据员工参与本计划的实际缴款金额确定。本期员工持股计划涉及的标的股票总数量不超过1179.63 万股,涉及的股票总数量约占公司现有股本总额109,904.11万股的1.07%,其中首次受让部分对应标的 股票数量不超过1083.58万股,占本员工持股计划持有标的股票数量的91.86%,占公司当前股本总额的 0.99%。为了满足公司中长期战略目标的实现,吸引和留住优秀人才,本员工持股计划拟设置预留标的 股票,对应的股票数量不超过96.05万股,占本员工持股计划拟持有标的股票数量的8.14%,占公司当前 股本总额的0.09%。预留份额将于股东会审议通过本员工持股计划后12个月内确定对应持有人。 ...