引力传媒股份有限公司 对外投资管理制度 第一章 总则 第一条 为规范引力传媒股份有限公司（以下简称"公司"）法人治理结构，保 证公司科学、安全与高效地作出决策，明确公司股东会、董事会、经理（总裁）等组 织机构在公司对外投资决策方面的职责，控制财务和经营风险，依据《中华人民公司 共和国公司法》、《上市公司信息披露管理办法》、《上海证券交易所股票上市规则》 （以下简称"《上市规则》"）等法律、法规、规章、规范性文件及《引力传媒股份 有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定，制定本制度。 第二条 本制度所称公司对外投资事项是指公司为获取未来收益而将一定数量 的货币资金、股权或者经评估后的实物或无形资产作价出资，对外进行各种形式的投 资活动，包括股权投资，委托理财，委托贷款，投资交易性金融资产、可供出售金融 资产，持有至到期投资等。 第三条 按照投资期限的长短，公司对外投资分为短期投资和长期投资。短期投 资主要指公司购入的能够随时变现且持有时间不超过一年（含一年）的投资，包括上 市公司股票、债券、基金、外汇等交易性金融资产。长期投资主要指投资期限超过一 年，或不能随时变现或不准备变现的各种投资，包括长期股 ...

引力传媒股份有限公司 重大信息内部报告制度 第一章 总则 第一条 为规范引力传媒股份有限公司(以下简称"公司")的重大信息内部 报告工作，保证公司内部重大信息的快速传递、归集和有效管理，及时、准确、 全面、完整地披露信息，维护投资者的合法权益，根据《中华人民共和国公司法》、 《中华人民共和国证券法》、《上市公司信息披露管理办法》、《上海证券交易 所股票上市规则》等法律、规章及《引力传媒股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）的要求，结合本公司的实际情况，制定本制度。 第二条 本制度所称重大信息是指公司在经营生产活动中发生或将要发生会 影响社会投资者投资取向，或对公司股票及其衍生品种的交易价格已经或可能产 生较大影响的尚未公开的信息。 第三条 本制度所称报告义务人包括公司控股股东、实际控制人、持有公司 责人、公司派驻参股子公司的董事和高级管理人员以及公司各部门中重大事件的 知情人等。 第二章 一般规定 第四条 公司董事会是公司重大信息的管理机构。 第五条 信息内部报告工作的负责人为董事会秘书。经董事会授权，董事会 秘书负责公司重大信息的管理及对外信息披露的具体协调工作，包括公司应披露 的定期报告和临时报 ...

引力传媒股份有限公司 对外担保管理制度 第一条 为了规范引力传媒股份有限公司（以下简称"公司"）的对外担保 行为，有效控制公司对外担保风险，保护公司股东合法权益和公司财务安全，根 据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、中国证券监督管理 委员会（以下简称"中国证监会"）、《上海证券交易所股票上市规则》等法律、 法规、规范性文件以及《引力传媒股份有限公司章程》（以下简称"《公司章 程》"），特制定本管理制度。 第二条 本制度所称对外担保是指公司以第三人身份为他人提供的保证、抵 押或质押。公司为子公司担保视同对外担保。 第三条 公司为他人提供担保应当遵循平等、自愿、公平、诚信、互利的原 则。任何单位和个人（包括控股股东及其他关联方）不得强令或强制公司为他人 提供担保，公司对强令或强制其为他人提供担保的行为有权拒绝。 第四条 公司为他人提供担保应当遵守《中华人民共和国公司法》、《中华 人民共和国担保法》和其它相关法律、法规的规定。 第五条 公司对外担保实行统一管理，未经公司董事会或股东会批准，公司 及下属子公司、分公司不得对外提供担保，不得相互提供担保，也不得请外单位 为子公司提供担保。 第六条 董事 ...

引力传媒股份有限公司 公司设副经理（副总裁）三名，由经理（总裁）提名，董事会聘任或解聘。 第四条 存在下列情形之一的，不得担任公司经理（总裁）及其他高级管理人员： 经理（总裁）工作细则 第一章 总则 第一条 为进一步完善引力传媒股份有限公司（以下简称"公司"）的公司治理结构， 明确经理（总裁）职责、权限，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》" ） 等法律、法规、规章、规范性文件及《引力传媒股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）的有关规定，制定本工作规则。 第二条 经理（总裁）主持公司日常经营和管理工作，组织实施董事会决议，对董 事会负责。 第二章 经理（总裁）的任职资格和任免程序 第三条 公司设经理（总裁）一名，由董事长提名，董事会聘任或解聘。 （一） 具有《公司法》第一百七十八条规定的情形之一的人员； （二） 被中国证监会采取证券市场禁入措施，期限尚未届满； （三） 被证券交易所公开认定不适合担任上市公司经理（总裁）及其他高级管理 人员，期限尚未届满； （四） 因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或涉嫌违法违规被中国证监会立案调查， 尚未有明确结论意见。 国家公务员不得兼任公司经理（总裁）。 ...

第一章 总则 第一条 为保证引力传媒股份有限公司（以下简称"公司"）规范运作，明确 董事会秘书职责和权限，规范董事会秘书工作行为，保证董事会秘书依法行使职 权，履行职责，依照《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华 人民共和国证券法》、 《上海证券交易所股票上市规则》 （以下简称"《上市规则》"）、 《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》等相关法律法规、 证券交易所相关规定和《引力传媒股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章程》"） 的规定，制定本规则。 引力传媒股份有限公司 董事会秘书工作规则 第二条 董事会秘书是公司高级管理人员，对公司和董事会负责，承担法律、 行政法规及《公司章程》对公司高级管理人员所要求的义务，享有相应的工作职 权，并获取相应的报酬。 第三条 董事会秘书是公司与上海证券交易所之间的指定联络人，负责公司 及相关信息披露义务人与证券监管部门和证券交易所之间的沟通和联络，以及办 理信息披露、公司治理、投资者关系管理、股权管理等相关职责范围内的事务。 公司应当设立信息披露事务部门，由董事会秘书负责管理。 第二章董事会秘书的任职资格 第四条 董事会秘书任职 ...

第一条为进一步建立健全引力传媒股份有限公司（以下简称"公司"）董事 及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构，根据《中华人民共 和国公司法》 （以下简称"《公司法》"）、《上市公司治理准则》等有关法律、行 政法规、部门规章和规范性文件以及《引力传媒股份有限公司章程》（以下简称 "《公司章程》"）的相关规定，公司设立董事会薪酬与考核委员会（以下简称 "薪酬与考核委员会"），并制定本规则。 第二条薪酬与考核委员会是董事会按照《公司章程》设立的专门工作机构， 主要负责制定公司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核，并负责制定、审 查公司董事及高级管理人员的薪酬政策与方案。 第三条本规则所称董事是指在公司领取薪酬的董事，高级管理人员是指董事 会聘任的总经理（总裁）、副经理（副总裁）、财务总监、董事会秘书以及《公司 章程》规定的其他高级管理人员。 第二章人员组成 第四条薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，其中独立董事占比二分之一 以上。 第五条薪酬与考核委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董 事的三分之一提名，并由董事会选举产生。 第六条薪酬与考核委员会设主任委员（召集人）一名，经董事会选举产生 ...

Core Points - The document outlines the independent director special meeting system for Ingrity Media Co., Ltd, aiming to ensure compliance and protect the interests of minority shareholders and stakeholders [1][2] - Independent directors are defined as those who do not hold other positions in the company and have no direct or indirect interests that could affect their independent judgment [1][2] Group 1 - Independent directors have a duty of integrity and diligence towards the company and all shareholders, and they must fulfill their responsibilities according to relevant laws and the company's articles of association [2] - The company is required to hold regular or irregular meetings attended solely by independent directors, with notifications sent out in advance [2][3] - The notice for independent director meetings must include specific details such as meeting time, location, and agenda [3][5] Group 2 - Independent directors can convene meetings through various methods, including in-person or communication means, and must be present unless special circumstances arise [3][4] - Voting during independent director meetings follows a one-person-one-vote system, and decisions require a majority agreement from the independent directors [3][5] - Certain matters, such as related party transactions and changes in commitments, must be discussed and approved in independent director meetings before being submitted to the board [5][6] Group 3 - Meeting records must be created, documenting the opinions of independent directors, and must be signed for confirmation [5][6] - The company is responsible for providing support and convenience for the independent director meetings [5][6] - Any unresolved issues or conflicts with laws and regulations will defer to the relevant legal provisions or the company's articles of association [5][6]

Core Points - The document outlines the regulations and responsibilities of independent directors at Gravity Media Co., Ltd, emphasizing their role in ensuring corporate governance and protecting the rights of minority shareholders [1][2][3] Group 1: Independent Director Definition and Responsibilities - Independent directors must not hold any other positions within the company and should have no direct or indirect interests that could affect their judgment [1][2] - They are required to act in good faith and diligence, focusing on the overall interests of the company and safeguarding the legal rights of all shareholders, particularly minority shareholders [2][3] - Independent directors should participate in decision-making, provide professional advice, and supervise potential conflicts of interest between the company and its major shareholders [19][20] Group 2: Qualifications and Independence - To qualify as an independent director, candidates must meet specific criteria, including having relevant experience and a clean personal record [8][9] - Individuals with significant relationships with the company or its major shareholders are prohibited from serving as independent directors [4][5] - Independent directors must undergo training organized by regulatory bodies to ensure they are well-informed about their roles [3][6] Group 3: Appointment and Tenure - Independent directors are nominated by the board or shareholders holding at least 1% of the company's shares and are elected by the shareholders [12][13] - Their term aligns with that of other directors, with a maximum consecutive service of six years [16][17] - The company must fill any vacancies of independent directors within 60 days if their number falls below the required threshold [8][9] Group 4: Duties and Reporting - Independent directors are responsible for reviewing and approving significant transactions and ensuring compliance with legal and regulatory requirements [19][20] - They must submit an annual report detailing their activities and the status of corporate governance, focusing on internal controls and the protection of minority shareholders [12][13] - Independent directors have the authority to request the convening of extraordinary shareholder meetings and to independently hire external consultants if necessary [19][20] Group 5: Support and Resources - The company is obligated to provide independent directors with timely information and resources necessary for them to perform their duties effectively [43][44] - Independent directors are entitled to reasonable compensation for their services, which must be disclosed in the company's annual report [20][19] - The company should facilitate independent directors' access to relevant materials and ensure they can communicate freely with management [18][19]

Core Points - The article outlines the establishment and operational rules of the Audit Committee of Gravity Media Co., Ltd, aimed at enhancing the decision-making capabilities of the board and ensuring effective supervision of financial and operational activities [1][2]. Group 1: General Provisions - The Audit Committee is established to strengthen the board's decision-making function and ensure effective supervision of financial and operational activities [1]. - The committee is responsible for communication, supervision, and verification of internal and external audits [2]. Group 2: Composition of the Committee - The Audit Committee consists of three directors, with independent directors making up more than half, including at least one accounting professional [3][4]. - Members must possess the necessary professional knowledge and business experience to fulfill their responsibilities [3]. Group 3: Responsibilities and Authority - The committee is responsible for reviewing financial information, supervising internal and external audits, and assessing internal controls [4][5]. - It has the authority to supervise and evaluate the work of external audit firms and guide internal audit activities [5][6]. Group 4: Work Procedures - The Audit Department is responsible for daily operations and must report to the Audit Committee [9]. - The committee must hold at least one meeting per quarter and can convene additional meetings as necessary [11][12]. Group 5: Information Disclosure - The company must disclose the composition and professional background of the Audit Committee members [13][14]. - Significant issues identified by the committee that meet disclosure standards must be reported promptly [13][14]. Group 6: Annual Report Procedures - The Audit Committee must collaborate with external auditors during the annual report preparation and ensure compliance with relevant regulations [15][16]. - The committee is responsible for evaluating the performance of the external auditors and making recommendations for their reappointment or replacement [16].

引力传媒股份有限公司 董事会议事规则 第一章 总则 第一条 为了进一步规范引力传媒股份有限公司（以下简称"公司"）董事 会的议事方式和决策程序，促使董事和董事会有效地履行其职责，提高董事会规 范运作和科学决策水平，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司 法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司治 理准则》和《上海证券交易所股票上市规则》等有关规定以及《引力传媒股份有 限公司章程》（以下简称"《公司章程》"），制定本规则。 第二条 董事会按照法律、法规和公司章程的有关规定及股东会赋予的职权， 在其职责范围内行使权利，确保公司遵守法律、法规和公司章程的规定，公平对 待所有股东。 第二章 董事会的组成与职权 第三条 公司设董事会，对股东会负责，董事由股东会选举产生。 第四条 董事会由 7 名董事组成，其中，独立董事 3 人。 董事会设董事长 1 人，由公司董事担任，以全体董事中的过半数选举产生和 罢免。 第五条 董事会下设战略委员会、审计委员会、提名委员会和薪酬与考核委 员会。董事会可以根据需要设立其他专门委员会和调整现有委员会。 第六条 董事会下设董事会办公室，处理董事会日 ...