Core Viewpoint - The recent public consultation by the Chinese Institute of Certified Public Accountants aims to establish a clear regulatory framework for sustainable information verification, marking a new phase of standardization and professionalism in ESG verification in China [1] Group 1: Challenges in Sustainable Information Verification - Current challenges in China's sustainable information verification include fragmented standards, significant differences in methods and indicators among verification institutions, and inadequate risk assessment capabilities [2] - The consultation draft aims to address these issues by proposing key measures to fill the gaps and resolve related challenges [2] Group 2: Standardization and Quality Control - The consultation draft is expected to resolve the long-standing fragmentation issue in the industry by establishing standardized procedures and requirements for verification [2] - It emphasizes the need for quality control mechanisms and clear anti-fraud requirements to provide reliable institutional guarantees for the market [1][2] Group 3: Incorporating International Experience and Local Adaptation - The draft draws on international frameworks like ISSA 5000 while considering the local context of China's nascent sustainable information disclosure and verification practices [3] - It proposes detailed requirements for dual materiality assessment and expert competency evaluation, aligning with domestic regulatory frameworks [3] Group 4: Enhancing Verification Quality - The draft sets stringent requirements for verification institutions, including the need for project partners to possess adequate competency in sustainable information [4] - It highlights the importance of maintaining independence and quality management within verification processes [5] Group 5: Addressing Fraud and Data Verification Challenges - The identification of fraud remains a significant challenge in sustainable information verification, particularly due to the lack of standardized metrics for non-financial data [7] - The draft suggests implementing technological solutions and cross-departmental collaboration to enhance data verification and fraud detection [8] Group 6: Strengthening Accountability and Regulatory Mechanisms - The establishment of a robust accountability framework is crucial, with suggestions for dual accountability for fraudulent activities involving both companies and verification institutions [9] - A two-way data reporting platform is proposed to facilitate communication between verification institutions and regulatory bodies, enhancing the identification of high-risk entities [10]

北京燕京啤酒股份有限公司 反舞弊制度 （2025年8月） 第一章 总则 第一条 为防治舞弊，加强公司治理和内部控制，维护公司和股东合法权益， 根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《深圳证券交易所上 市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》《企业内部控制基本规 范》等相关要求，结合公司实际情况，制订本制度。 第二条 反舞弊工作的宗旨是规范公司高、中级管理层及所有员工的职业行 为，严格遵守相关法律、法规、职业道德及公司相关的规章制度、防止损害公 司及股东利益的行为发生。 第二章 舞弊的概念及反舞弊职责归属 第三条 本制度所称舞弊，是指公司内、外人员采用欺骗等违法、违规手段， 谋取个人不正当利益，损害公司正当经济利益的行为；或谋取不当的公司经济 利益，同时可能为个人带来不正当利益的行为。有下列情形之一者属于舞弊行 为： （一）收受贿赂或回扣； （二）非法使用公司资产，贪污、挪用、盗窃公司资产； （三）将正常情况下可以使组织获利的交易事项转移给他人； （四）故意隐瞒、错报交易事项，使信息披露存在虚假记载、误导性陈述 或重大遗漏； （五）伪造、变造会计记录或凭证，提供虚假财务报告； （六） ...

中亿丰罗普斯金材料科技股份有限公司 反舞弊与举报制度 中亿丰罗普斯金材料科技股份有限公司 反舞弊与举报制度 （2025 年 2 月修订） 第一章 总则 第一条 为加强中亿丰罗普斯金材料科技股份有限公司（以下简称"公司"）的公司治理和 内部控制，降低公司风险，规范经营行为，确保公司经营目标的实现和公司持续、稳定、健 康发展，保护公司、股东和债权人的合法权益，根据《深圳证券交易所上市公司自律监管指 引第 1 号——主板上市公司规范运作》、《公司章程》及公司其它内部控制制度的规定，并结 合公司实际情况，特制定本制度。 第二条 反舞弊工作的宗旨是规范公司全体员工的职业行为，特别是董事、监事、中高层管 理人员、关键岗位员工的职业行为，树立廉洁、勤勉、敬业的良好风气，遵守相关法律法规、 职业道德及公司内部管理制度，防止损害公司、股东利益的行为发生。 中亿丰罗普斯金材料科技股份有限公司 反舞弊与举报制度 （十一）其他损害公司经济利益或谋取公司不当经济利益的舞弊行为。 第三章反舞弊的组织机构及职责 第三条 本制度适用于公司及下属各控股子公司。 第二章 舞弊的概念及形式 第四条 本制度所称舞弊，是指公司内、外部人员采用隐瞒、欺 ...