证券之星消息，东材科技2025年中报显示，公司主营收入24.31亿元，同比上升14.57%；归母净利润1.9 亿元，同比上升19.09%；扣非净利润1.59亿元，同比上升45.26%；其中2025年第二季度，公司单季度主 营收入12.97亿元，同比上升7.94%；单季度归母净利润9844.59万元，同比下降9.76%；单季度扣非净利 润8262.14万元，同比上升14.45%；负债率56.36%，投资收益880.16万元，财务费用5424.39万元，毛利 率16.49%。 财报数据概要请见下图: 财务健康 经营效率 安全边际 估值倍数 相对成长性 未来回报率 股高率 l 股东情况 一 十大流通股东 一 | 2亿 | 高金技术产业集团有限公司 | | | --- | --- | --- | | 20.34% | | | | 3247万 | 高金富恒集团有限公司 | 11 | | 3.62% | | | | 2737万 | 熊玲瑶 | L | | 3.05% | | | | 2448万 | 会峰 | | | + | 0.09% | 2.73% | | 1849万 | 熊海涛 | 5 | | 2.06% | | | ...

格隆汇8月27日丨雅克科技(002409.SZ)公布2025年半年度报告，上半年公司实现营业收入42.93亿元，同 比增长31.82%；归属于上市公司股东的净利润5.23亿元，同比增长0.63%；归属于上市公司股东的扣除 非经常性损益的净利润5.26亿元，同比增长0.02%；基本每股收益1.0985元；拟向全体股东每10股派发 现金红利3.2元(含税)。 ...

（二）社会上存在的已经或将给公司造成不良影响的传言或信息； （三）可能或者已经影响社会公众投资者投资取向，造成股价异常波动的信 息； 元利化学集团股份有限公司 舆情管理制度 第一章 总则 第一条 为提高元利化学集团股份有限公司（以下简称"公司""本公司"） 应对各类舆情的能力，建立快速反应和应急处置机制，及时、妥善处理各类舆情 对公司股价、公司商业信誉及正常生产经营活动造成的影响，切实保护投资者合 法权益，根据《上海证券交易所股票上市规则》等相关法律法规规定及《元利化 学集团股份有限公司章程》（以下简称"公司章程"），结合公司实际情况，制定 本制度。 第二条 本制度所称舆情包括: （一）报刊、电视、网络等媒体对公司进行的负面报道； （五）各类舆情处理过程中的其他事项。 第六条 舆情工作组的舆情信息采集设在公司董事会办公室，负责对媒体信 息的管理，及时收集、分析、核实对公司有重大影响的舆情，跟踪公司股票及其 衍生品交易价格变动情况，研判和评估风险，并将各类舆情的信息和处理情况及 时上报舆情工作组，并根据管理要求及时上报监管部门。 第七条 公司及子公司有关部门等作为舆情信息采集配合部门，主要应履行 以下职责： （ ...

元利化学集团股份有限公司 董事会议事规则 第一条 总则 为了进一步规范元利化学集团股份有限公司（以下简称"公司"）董事会的 议事方式和决策程序，促使董事和董事会有效地履行其职责，提高董事会规范运 作和科学决策水平，根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称" 《公司法》"） 、 《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司治理准则》《上 海证券交易所股票上市规则》《上市公司章程指引》和《元利化学集团股份有限 公司章程》（以下简称"《公司章程》"）等有关规定，制定本规则。 第二条 董事会办公室 董事会下设董事会办公室，处理董事会日常事务。 董事会秘书兼任董事会办公室负责人，保管董事会和董事会办公室印章。 第三条 定期会议 董事会会议分为定期会议和临时会议。 董事会每年应当至少在上下两个半年度各召开一次定期会议。 意见，初步形成会议提案后交董事长拟定。 董事长在拟定提案前，应当视需要征求高级管理人员的意见。 第五条 临时会议 有下列情形之一的，董事会应当召开临时会议： （八）法律、法规、规范性文件及公司《公司章程》规定的其他情形。 第六条 临时会议的提议程序 按照前条规定提议召开董事会临时会议的， ...

元利化学集团股份有限公司 对外担保管理制度 第一章 总则 第一条 为规范元利化学集团股份有限公司（以下简称"公司"或"本公司"） 对外担保行为，有效控制公司对外担保风险，保障公司资产安全，依据《中华人 民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国民法典》（以下简 称"《民法典》"）、《上海证券交易所股票上市规则》（以下简称"《上市规则》"） 《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》等有关法律法规 及《元利化学集团股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的有关规定， 结合公司的实际情况，特制定本制度。 第二条 本制度适用于公司及公司的全资、控股子公司和公司拥有实际控制 权的参股公司（以下合称"子公司"）。子公司应在其董事会或股东会作出决议后， 及时通知公司按规定履行信息披露义务。 第三条 公司控股子公司的对外担保，视同公司行为，适用本制度执行。 第四条 公司的参股公司发生相关重大事项，可能对公司股票及其衍生品种 交易价格产生较大影响的，公司将依据《公司章程》及本制度规定履行相关的审 议程序和信息披露。 第五条 公司为子公司提供的担保视同对外担保。 第二章 担保管理的原则 ...

元利化学集团股份有限公司 董事会战略委员会工作细则 （2025 年 8 月修订） 第一章 总则 第五条 战略委员会设主任委员一名，由公司董事长担任。 第六条 战略委员会任期与董事会任期一致，委员任期届满，连选可以连任。 期间如有委员不再担任公司董事职务，自动失去委员资格，并由委员会根据上述 第三至第五条规定补足委员人数。 第一条 为适应元利化学集团股份有限公司（以下简称"公司"）战略发展需 要，增强公司核心竞争力，确定公司发展规划，健全投资决策程序，加强决策科 学性，提高重大投资决策的效益和决策的质量，完善公司治理结构，根据《中华 人民共和国公司法》 《上市公司治理准则》 《元利化学集团股份有限公司章程》 （以 下简称"《公司章程》"）及其他有关规定，公司特设立董事会战略委员会，并制 定本工作细则。 第二条 董事会战略委员会是董事会按照股东会决议和公司章程的规定设立 的专门工作机构，主要负责对公司长期发展战略和重大投资决策进行研究并提出 建议。 第二章 人员组成 第三条 战略委员会由五名董事组成，其中应至少有一名独立董事。 第四条 战略委员会委员及其工作组成员人选，由董事长、二分之一以上的 独立董事或者全体董 ...

Core Viewpoint - The company establishes a market value management system to enhance investment value, improve investor returns, and protect investor interests, in compliance with relevant laws and regulations [1][2][3] Group 1: General Principles of Market Value Management - Market value management is defined as strategic management actions aimed at enhancing the investment value and shareholder return of the company [1] - The basic principles of market value management include compliance, systematic approach, scientific management, regularity, and integrity [2][3] Group 2: Responsibilities of the Board of Directors - The Board of Directors is responsible for formulating the overall market value management plan and ensuring that investor interests are considered in major decisions [4] - The Board must monitor market reflections of the company's value and take measures to ensure that the investment value accurately reflects the company's quality [4] Group 3: Key Management Approaches - The company will focus on improving operational efficiency and profitability, utilizing methods such as mergers and acquisitions, equity incentives, cash dividends, investor relations management, information disclosure, and share buybacks to enhance investment value [5][6] Group 4: Monitoring and Emergency Measures - The company will monitor key financial indicators and set reasonable warning thresholds to maintain market value [7] - In the event of significant stock price declines, the company will analyze causes, enhance communication with investors, and may implement share buyback plans to stabilize market confidence [7][8]

元利化学集团股份有限公司 董事会审计委员会工作细则 （2025 年 8 月修订） 第一章 总则 第一条 为加强公司董事会决策功能，做到事前审计、专业审计、确保董事 会对经理层的有效监督，提高公司内部控制能力，健全公司内部控制制度，完善 公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》 （以下简称" 《公司法》"）、 《上市 公司治理准则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作 （2023 年 12 月修订）》 《元利化学集团股份有限公司章程》 （以下简称"《公司章 程》"）及其他有关规定，公司特设立董事会审计委员会，并制定本工作细则。 第二章 人员组成 第三条 审计委员会由三名董事组成，独立董事应占多数。审计委员会成员 应当为不在上市公司担任高级管理人员的董事。 第四条 审计委员会委员由董事长、二分之一以上的独立董事或者全体董事 的三分之一提名，经董事会选举产生。审计委员会委员在任期内出现不适合任职 的情形时，应主动辞职或由公司董事会予以撤换。 第五条 审计委员会设主任委员一名，审计委员会主任委员由独立董事中的 专业会计人士担任，负责召集审计委员会工作。 第六条 审计委员会委员任期与同届董事会一 ...

元利化学集团股份有限公司 董事会提名委员会工作细则 （2025年8月修订） 第一章 总则 第一条 为规范元利化学集团股份有限公司（以下简称"公司"）董事、高 级管理人员的产生，增强董事会选举程序的科学性、民主性，优化董事会组成， 完善公司治理结构，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、 《上市公司治理准则》和《元利化学集团股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）及其他有关规定，公司特设立董事会提名委员会，并制定本工作细 则。 第二条 董事会提名委员会是董事会按照股东会决议设立的专门工作机构， 主要负责对公司董事和高级管理人员的人选、选择标准和程序进行拟定并提出建 议。 第二章 人员组成 第三条 提名委员会由三名董事组成，其中独立董事占多数。 第四条 提名委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的 三分之一提名，并由董事会选举产生。 第五条 提名委员会设主任委员（召集人）一名，由董事会选举独立董事委 员担任，负责主持委员会工作。 第六条 提名委员会任期与董事会任期一致，委员任期届满，连选可以连任。 期间如有委员不再担任公司董事职务，自动失去委员资格，并由委员会根据 上述第三 ...

Core Viewpoint - The company is set to implement a 2025 employee stock ownership plan aimed at enhancing employee motivation, cohesion, and overall competitiveness while promoting sustainable development and governance improvement [1] Summary by Relevant Sections - **Employee Stock Ownership Plan** The 2025 employee stock ownership plan is designed to establish a long-term and effective incentive mechanism, which will help in mobilizing employee enthusiasm and improving the company's competitiveness [1] - **Compliance and Governance** The plan adheres to relevant laws and regulations, including the Company Law and Securities Law of the People's Republic of China, and does not harm the interests of the company or its shareholders [1] - **Participation Principles** The plan follows principles of legality, voluntary participation, and risk-bearing by employees, ensuring there is no forced participation or distribution [1]