黑猫投诉 【下载黑猫投诉客户端】发布12月企业投诉处理红黑榜单，数据均来源于黑猫投诉平台，反 映了企业在黑猫投诉平台的投诉处理解决情况。 截至2025年12月底，黑猫投诉平台累计收到消费者有效投诉近3195万件，企业回复近2475万件，投诉解 决近2099万件，其中12月有效投诉近79万件。 为了更加精准、及时的展现不同细分消费领域企业在黑猫平台的客诉处理情况，红黑榜单除了按行业划 分，还会根据近期热点消费事件设置"最受关注领域榜单"，为消费者提供更有价值的消费参考。 关键词：New Balance虚假拒退，无证据诬陷消费者弄脏商品 本月，多名消费者在黑猫投诉反馈，在New Balance购买商品售后时，退换货遭无理拒绝，商家诬陷商 品脏污却无法提供发货视频；一消费者购买羽绒服，收货试穿后因尺码过大联系商家换小码。商家收到 退回商品后，以羽绒服被弄脏为由拒绝退换。消费者称仅试穿商品，要求商家提供发货时可证明衣物干 净的视频，商家无法提供，仅表示发货前仓库已检查，且沟通态度恶劣。12月New Balance在黑猫投诉 上投诉量为76，回复率为0%。 黑猫投诉12月行业红黑榜单 共享服务 黑榜：光宇科斯特换电、智 ...

法官提示，违法约定的实习期可能被认定为劳动合同履行期，劳动者应警惕用人单位利用优势地位、通 过订立其他合同的方式掩盖用工事实和变相排除劳动者法定权利，更好地保护自身合法权益。 在教培机构实习4年多引争议 2018年2月26日，小郭与吉林一家教育公司订立实习协议，担任专职教师，双方约定实习期为2018年2月 26日至2020年6月30日，公司应于实习期满时对小郭的实习情况进行评价并作出是否录用的决定；公司 因业务发展变化或发现小郭不符合实习要求，可以随时解除实习协议。 当时，小郭正处于研究生就读期间，由于这家主营考公培训的教育公司的课程时间基本上安排在晚上或 周末，与小郭上课时间并无冲突，因此，虽名为实习，小郭工作状态却与正式职工无异。 实习期满，该教育公司未与小郭订立劳动合同，小郭一直工作至2022年3月26日。此后，小郭以公司未 给其缴纳社会保险费、未足额支付劳动报酬为由离职，并向当地仲裁委申请仲裁，要求公司支付超法定 试用期的赔偿金、未订立劳动合同的二倍工资差额和解除劳动合同经济补偿金等。 诉求被仲裁委驳回后，小郭诉至吉林市昌邑区人民法院。庭审中，小郭表示，实习期满后，他曾多次要 求与公司签署书面劳动合同 ...

特别调查委员会经考虑多名候选人的背景、经验及专业知识后，已向董事会建议委任凯晋咨询顾问有限 公司(凯晋咨询)担任内部控制顾问，以对公司内部控制及程序进行审阅，重点关注违规行为，并提供相 应整改建议以改善集团的内部控制系统(如有)，以及向特别调查委员会汇报其审阅结果。凯晋咨询在为 联交所上市公司提供内部控制审阅服务方面拥有丰富经验。董事会已批准特别调查委员会建议的聘请事 宜，并委任凯晋咨询担任内部控制顾问。 特别调查委员会经考虑多名候选人的背景、经验及专业知识后，已向董事会建议委任致同咨询服务有限 公司(致同咨询)担任独立法证调查员，以对违规行为进行独立法证调查，并向特别调查委员会汇报其调 查结果。致同咨询在担任不同行业联交所上市公司独立法证调查员方面拥有丰富经验，亦在开展类似法 证调查方面拥有深厚经验。董事会已批准特别调查委员会建议的聘请事宜，并委任致同咨询担任独立法 证调查员。 智通财经APP讯，大山教育(09986)发布公告，就证监会发布日期为2025年12月3日的新闻稿所载事宜， 包括但不限于(1)公司向证监会所提供的银行结单与证监会独立取得者之间存在重大差异;(2)其声称公司 截至2023年6月30日 ...

格隆汇1月14日丨ST开元(300338.SZ)在互动平台表示，公司目前暂未推广AI应用相关课程。公司将持续 关注人工智能等最新科技技术对教育内容，教育实现手段的创新影响。 ...

董事相信，订约方的共同努力将提升本集团于教育领域的市场覆盖率、品牌知名度及定位，从而推动本 集团业务的可持续增长，并为股东带来长远价值。 订约方同意，该课程的课程费用所得款项净额将全数捐赠予支持"大粒MAC教室"及"语文的生命"，该 等慈善项目均由净缘慈善基金有限公司(基金会)发起且与亲子头条合办。亲子头条将负责协调相关受益 机构。 传承教育集团(08195)发布公告，于2026年1月14日，公司与香港恒生大学知识交流学院及亲子头条有限 公司(亲子头条)(连同本公司，统称为"订约方")就名为"《企业家精神CEO证书课程》"的行政人员持续 进修课程(该课程)的潜在合作(该合作)订立谅解备忘录。 该课程为行政人员持续进修课程，以郑裕彤博士的管理哲学为中心，主要包括德行伦理学、组织文化及 企业社会责任。本公司有权把与投资和国际动态相关的内容放在该课程的单元下教授。吕宇健先生(彼 截至本公布日期为本集团财商及投资教育课程的首席讲师及主要股东)预期将作为该课程的核心成员加 入教学团队。 ...

智通财经APP讯，传承教育集团(08195)发布公告，于2026年1月14日，公司与香港恒生大学知识交流学 院及亲子头条有限公司(亲子头条)(连同本公司，统称为"订约方")就名为"《企业家精神CEO证书课 程》"的行政人员持续进修课程(该课程)的潜在合作(该合作)订立谅解备忘录。 该课程为行政人员持续进修课程，以郑裕彤博士的管理哲学为中心，主要包括德行伦理学、组织文化及 企业社会责任。本公司有权把与投资和国际动态相关的内容放在该课程的单元下教授。吕宇健先生(彼 截至本公布日期为本集团财商及投资教育课程的首席讲师及主要股东)预期将作为该课程的核心成员加 入教学团队。 董事相信，订约方的共同努力将提升本集团于教育领域的市场覆盖率、品牌知名度及定位，从而推动本 集团业务的可持续增长，并为股东带来长远价值。 订约方同意，该课程的课程费用所得款项净额将全数捐赠予支持"大粒MAC教室"及"语文的生命"，该 等慈善项目均由净缘慈善基金有限公司(基金会)发起且与亲子头条合办。亲子头条将负责协调相关受益 机构。 ...

格隆汇1月14日丨传承教育集团(08195.HK)公告，于2026年1月14日，公司与香港恒生大学知识交流学院 ("知识交流学院")及亲子头条有限公司("亲子头条")就名为"《企业家精神CEO证书课程》"的行政人员持 续进修课程潜在合作订立谅解备忘录。 该课程为行政人员持续进修课程，以郑裕彤的管理哲学为中心，主要包括德行伦理学、组织文化及企业 社会责任。公司有权把与投资和国际动态相关的内容放在该课程的单元下教授。吕宇健(彼截至本公布 日期为集团财商及投资教育课程的首席讲师及主要股东)预期将作为该课程的核心成员加入教学团队。 根据谅解备忘录，订约方有意就有关该课程的所有方面进行合作，包括但不限于该课程课程管理、学生 招收及校友活动以及受益机构的协调。知识交流学院及本集团主要人员须共同签署就该课程将予发出的 结业证书。 ...

如果要给这一年找一个关键词，我们选择「清晰」。 过去四年，教培行业最痛苦的不是政策严，而是不知道边界在哪。今天能做的事，明天可能就不行了。 但 2025 年，答案终于明朗了。 2025 年，是「双减」政策落地以来，教育培训行业格局逐步走向清晰与稳定的一年。监管逻辑完成底 层切换，AI 技术实现全面渗透，资本市场经历结构性重塑。这一年，行业告别了过去几年的迷茫与焦 虑，开始在新的边界内寻找确定性。 本文将从政策走向、AI 变革、赛道格局、投融资四个维度，对 2025 年教育行业进行全景扫描，并对 2026 年的趋势与机会作出研判。 01 政策不再反复， 行业边界基本清晰 2025 年是一个分水岭。 监管逻辑发生了根本性转变。从「一刀切」变成了「分类治理」。学科类培训继续高压，这一点没有改 变；但非学科类有了正式身份——备案机制落地，合规运营有了明确路径。 更重要的是，政策主线从「禁」转向了「导」。国家层面明确将素质教育、职业教育、AI+教育列为鼓 励方向。「十五五」规划释放出清晰信号：规范与提质并重，完善终身教育体系、推动职业教育发展、 提升教育质量成为重点任务。教培服务的边界正在从窄众的 K12 扩展到全龄段 ...

Group 1 - The government is promoting the integration of technology in elderly care services, emphasizing the use of big data, cloud computing, artificial intelligence, and other advanced technologies for health monitoring and personalized services [1] - There is a strong growth in the silver economy, particularly in industries catering to both disabled and semi-disabled individuals, as well as active elderly consumers, driven by advancements in AI, robotics, and IoT [2] - Companies are focusing on rehabilitation and elderly care services, with significant investments planned in smart elderly care projects to capitalize on the silver economy [3] Group 2 - The development of smart and digital products for the elderly is a primary focus, with companies creating multi-layered, scenario-based smart elderly care products and services [4] - Companies are launching various rehabilitation robots and smart solutions for elderly care, with ongoing pilot tests in real-life scenarios [5] - Cross-industry collaborations are emerging, with companies in education and real estate exploring opportunities in the silver economy to enhance their service offerings [6]

合作再升级，中轴线文化展示迈入体系化新阶段 此次展厅的发布，是新东方与北京京企中轴线保护公益基金会深化合作的里程碑。2023年12月，双方联 合发起"北京中轴线文化教育专项基金"，以实际行动助力北京文化遗产保护传承的人才培养，推动北京 中轴线文化遗产保护的可持续发展，同时通过面向家庭困难学生提供资助、与高校合作开发高质量定制 化研学课程等方式，激励广大青少年深入了解、主动传承中华优秀传统文化和北京中轴线的历史文化。 新东方教育科技集团副总裁柴明一在致辞中表示，自该基金设立以来，双方合作已从支持具体活动，迈 向构建一个系统性、可持续性文化展示与教育平台的新阶段。 来源：中国网 近日，北京中轴线世界文化遗产青少年对话会在京成功举办。活动联动150所北京中小学深度参与，汇 聚社会各界力量，搭建青少年深度感知、参与中轴线文化的桥梁。会上，由北京京企中轴线保护公益基 金会和新东方智慧教育共建的"北京中轴线文化传播与传承成果展厅"正式发布。展厅创新融合实物模 型、数字技术、艺术展陈，生动诠释中轴线文化内涵，打造面向公众的"展示－教育－研学"平台，助力 文化遗产在青年一代心中扎根。 北京中轴线文化传播与传承成果展厅共建签约 ...