Core Viewpoint - Lito Electronics (603629.SH) has clarified that there is no business relationship with Muxi Integration [1] Company Summary - Lito Electronics confirmed on the investor interaction platform that it does not engage in any business dealings with Muxi Integration [1]

Core Viewpoint - Lito Electronics (603629.SH) has stated on its investor interaction platform that there is no business relationship with Muxi Integration [1] Company Summary - Lito Electronics confirmed the absence of any business dealings with Muxi Integration [1]

Core Points - The company has approved the grant of reserved restricted stock to a qualified incentive object, with a grant date set for October 22, 2025, at a price of 12.55 yuan per share for a total of 300,000 shares [2][5][16] Group 1: Restricted Stock Grant Details - The reserved stock grant date is October 22, 2025 [2] - The total number of reserved restricted stocks is 300,000 shares [5] - The grant price for the reserved restricted stocks is 12.55 yuan per share [5] Group 2: Decision-Making Process - The decision-making process involved multiple meetings, including the board and supervisory committee meetings held on August 29, September 1, and October 22, 2025, where relevant proposals were approved [3][6][10] - The company conducted an internal public notice regarding the list of incentive objects from August 30 to September 9, 2025, with no objections received [4] Group 3: Compliance and Conditions - The board confirmed that all conditions for granting the restricted stock have been met, with no disqualifying events occurring for either the company or the incentive object [7][16] - The incentive object does not include independent directors, supervisors, or shareholders holding more than 5% of the company's shares [11][18] Group 4: Financial Impact - The total cost of the reserved restricted stocks is estimated at 3.165 million yuan, with implications for the company's accounting costs over the relevant periods [16][17] - The company anticipates that the incentive plan will enhance management motivation and operational efficiency, potentially leading to greater performance improvements than the associated costs [17]

Core Points - The company, Jiangsu Litong Electronics Co., Ltd., announced the achievement of the granting conditions for its 2025 restricted stock incentive plan [2] - On October 22, 2025, the company held its third board meeting and the eighteenth supervisory board meeting to approve the proposal for granting reserved restricted stocks [2] - The reserved grant date for the restricted stocks is set for October 22, 2025, with a grant price of 12.55 yuan per share, totaling 300,000 shares for one eligible incentive recipient [2]

Group 1 - The core point of the article is that Litong Electronics (SH 603629) held its 25th meeting of the third board of directors on October 22, 2025, to review documents related to granting reserved restricted stocks to incentive targets [1] - For the first half of 2025, the revenue composition of Litong Electronics is as follows: precision metal stamping structural parts accounted for 60.39%, computing power business 32.02%, electronic components 4.24%, molds 1.49%, and others 1.39% [1] - As of the report date, the market capitalization of Litong Electronics is 6 billion yuan [1] Group 2 - The article also mentions a notable figure who has re-emerged after five years, transitioning from a monthly salary of 5,000 yuan to becoming the co-president of a company with a market value of 100 billion yuan [1]

江苏利通电子股份有限公司薪酬与考核委员会 关于公司 2025 年限制性股票激励计划预留授予相关事项 的核查意见 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证 券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称"《管理办 法》"）等法律法规、规范性文件及《江苏利通电子股份有限公司章程》（以下简称"《公 司章程》"）的有关规定，江苏利通电子股份有限公司薪酬与考核委员会对公司《2025 年限制性股票激励计划（草案修订稿）》（以下简称"《激励计划（草案修订稿）》"、"本 次激励计划"）预留授予相关事项进行核实，现发表如下意见： 1、本次激励计划预留授予限制性股票的激励对象不存在《管理办法》规定的不 得成为激励对象的情形： （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选； 江苏利通电子股份有限公司薪酬与考核委员会 2025 年 10 月 23 日 （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的； （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的； （6）中国证监会认定的其他情形。 2、本次被授予限制性股票的激励对象均具备《公司法》《证券法》《公司章程 ...

| 序 | 姓名 | 职务 | 获授的限制性股 | 占本次预留授 予限制性股票 | 占本激励计划 公告日公司股 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | 号 | | | 票数量（万股） | 总数的比例 | 本总额的比例 | | 中层管理人员及核心骨干（1 | | 人） | 30.00 | 100.00% | 0.12% | | 预留授予合计（1 | | 人） | 30.00 | 100.00% | 0.12% | 注：1、上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票均未超 过本激励计划草案（修订稿）及其摘要公告之日公司股本总额的 1%。公司全部有效的激励 计划所涉及标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东会时公司股本总额的 10%。 2、本激励计划激励对象不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司 5%以上股份的 股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。 3、剩余的 20.00 万股预留部分限制性股票不再授予，作废失效。 江苏利通电子股份有限公司董事会 2025 年 10 月 23 日 江苏利通电子股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划预留授予部 ...

江苏利通电子股份有限公司 关于向激励对象授予预留限制性股票的公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 重要内容提示： 证券代码：603629 证券简称：利通电子 公告编号：2025-068 1、2025 年 8 月 29 日，公司召开第三届董事会第二十二次会议，会议审议 通过关于《公司< 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》、关 于《公司< 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》及关于《提 请股东会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》，上述议案已经公司董事会 限制性股票预留授予日：2025 年 10 月 22 日 限制性股票预留授予数量：30.00 万股 限制性股票预留授予价格：12.55 元/股 限制性股票授予人数：1 人 薪酬与考核委员会审议通过。 2、2025 年 8 月 29 日，公司召开第三届监事会第十五次会议，审议通过了 关于《公司< 2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》、关于《公 司< 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的 ...

北京市天元律师事务所 关于江苏利通电子股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划预留授予相关事项 的法律意见 北京市天元律师事务所 北京市西城区金融大街 35 号国际企业大厦 A 座 509 单元 邮编：100033 关于江苏利通电子股份有限公司 2025年限制性股票激励计划预留授予相关事项 的法律意见 京天股字（2025）第553-3号 致：江苏利通电子股份有限公司 释 义 除非本法律意见中另有说明，下列词语在本法律意见中的含义如下： | 利通电子、公司、上市 | 指 | 江苏利通电子股份有限公司 | | --- | --- | --- | | 公司 | | | | 本激励计划、本次激励 | | | | 计划、本次股权激励计 | 指 | 江苏利通电子股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划 | | 划 | | | | | | 公司根据本激励计划规定的条件和价格，授予激励对象 | | 限制性股票 | 指 | 一定数量的公司股票，该等股票设置一定期限的限售 | | | | 期，在达到本激励计划规定的解除限售条件后，方可解 | | | | 除限售流通 | | | | 按照本激励计划规定，获得限制性股票的公司 ...

证券代码：603629 证券简称：利通电子 公告编号：2025-067 江苏利通电子股份有限公司 第三届监事会第十八次会议决议公告 本公司监事会及全体监事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 一、监事会会议召开情况 江苏利通电子股份有限公司（以下简称"公司"）第三届监事会第十八次会 议于 2025 年 10 月 22 日，在公司会议室以现场结合通讯的会议方式召开，会议 通知于 2025 年 10 月 17 日以电子邮件方式送达各位监事。本次会议由监事会主 席夏长征先生召集并主持，会议应到监事 5 人，实到监事 5 人。 经审核，公司监事会认为： 1、本次授予的激励对象符合《管理办法》等法律法规的规定，作为公司限 制性股票激励计划激励对象的主体资格合法、有效。 2、本次获授的激励对象不存在限制性股票激励计划规定的不得获授限制性 股票的情形，也不存在不得成为激励对象的情形；公司未发生《激励计划（草案 修订稿）》规定的不得授予限制性股票的情形。 3、本次授予限制性股票的激励对象均为在公司（含控股子公司、分公司， 下同）任职的中层管理人员及 ...