BYD(BYDDY)
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Tesla vs. BYD: What's the Better Buy?
The Motley Fool· 2025-12-22 19:15
BYD and Tesla are taking different approaches to further their global dominance.BYD (BYDDY +0.00%) and Tesla (TSLA +2.50%) are two of the most important companies in the electric vehicle (EV) industry globally. If you had to choose one to invest in today, which is the better buy-and-hold option?OTC : BYDDYBYD CompanyToday's Change( 0.00 %) $ 0.00Current Price$ 0.00Key Data PointsTesla wants to make more than carsDespite slowing sales, Tesla has a widespread charging network and the most recognizable electri ...
比亚迪回应“技术研发人员涨薪”


Xin Jing Bao· 2025-12-22 15:22
新京报记者张冰编辑岳彩周校对柳宝庆 针对"技术研发人员涨薪"传闻,比亚迪(002594)方面12月22日回应称,"情况属实"。不过对于"大部 分涨薪500-1000元、少部分涨薪2000-3000元"等具体信息,比亚迪未作表态。 此前在2024年比亚迪曾发布通知,依据员工的工作业绩和工作表现,进行加薪、晋级和奖金分配。公司 设立了每年两次的薪资调整机会与一次晋升机会,确保员工的付出能够得到及时、公正的回报。 ...
比亚迪涨薪了,最高或涨4500元
Guo Ji Jin Rong Bao· 2025-12-22 12:25
同时,调薪覆盖范围呈现"全岗位兼顾、核心岗倾斜"特征。 比亚迪(002594)涨工资了。 12月22日,不少标有"比亚迪员工"的网友在脉脉等平台发文称,比亚迪涨薪500元至3000元不等,最高 涨薪4500元。对此,《国际金融报》记者向比亚迪方面求证,其表示涨薪属实,但对于涨薪幅度以及涉 及人员数量并不方便透露。 记者从知情人士处了解到,此次调薪的核心逻辑是"绩优者多得",不同绩效等级对应明确涨幅梯度。多 数绩效达标员工的月薪涨幅集中在1000元左右,表现突出者可达到3200元/月,而少数绩效顶尖的核心 技术人才或管理层,能斩获4500元/月。未获得调薪的员工多为绩效待改进者,部分事业部也存在因业 务调整暂未参与调薪的情况。 截至今年11月,年内比亚迪的累计销量达到418万辆,随着年关将近,若12月单月销量仍保持40万辆朝 上,比亚迪2025年全年销量预计突破460万辆,有望突破曾对外宣布的460万辆全年销量目标。 基层生产岗中,深圳、郑州等基地的普工底薪自2025年4月已上调至2770元(含800元技能津贴),叠加此 次调薪后,综合月薪普遍突破6000元,高强度加班场景下可达9300元;技术研发岗是调薪重点 ...
技术研发“大军”集体涨薪?比亚迪回应:属实
Nan Fang Du Shi Bao· 2025-12-22 11:57
12月22日,有消息称"比亚迪技术研发人员涨薪"。对此,比亚迪方面回应称,"情况属实"。但对于"大 部分涨薪500-1000元、少部分涨薪2000-3000元"的传闻,比亚迪方面未予以置评。 网传消息称,不同于年初的全员普调,本次调薪精准锚定研发部门,基础薪资涨幅区间为500-1000元, 而承担关键技术突破任务的骨干人员涨幅可达2000-3000元。其中,电池材料、自动驾驶算法、电驱系 统三大领域的工程师成为重点激励对象,部分项目组平均调薪幅度超过20%。 业绩方面,比亚迪2025年三季报显示,今年前三季度,比亚迪实现营业收入5662.7亿元,同比增长约 13%;归母净利润为233.3亿元,同比下降7.55%。值得注意的是,2025年前三季度,比亚迪研发投入达 437.5亿元,同比增长31%,累计研发投入超2200亿元。 在本月举行的比亚迪临时股东大会上,比亚迪董事长兼总裁王传福曾表示,在电动化上半场,低温充电 速度慢等用户需求痛点,亟待通过技术突破予以解决。后面还有重磅技术发布,但目前不方便透露。 王传福表示,比亚迪的核心竞争力在于技术,公司麾下12万工程师团队,是公司后续技术攻坚、重塑领 先优势的关键底 ...
比亚迪涨薪
Xin Lang Cai Jing· 2025-12-22 11:24
12月18日,比亚迪第1500万辆新能源汽车下线仪式在比亚迪济南工厂举行。腾势N8L成为第1500万辆下 线车型,这也是腾势N8L的第15000辆下线。比亚迪达成这一里程碑,用了17年,从1000万到1500万, 只用了13个月,再次刷新中国新能源汽车的"加速度"。 比亚迪发布的2025年第三季度财报显示,公司第三季度实现营业收入1949.85亿元,同比下降3.05%;归 母净利润为78.23亿元,同比下降32.6%。今年前三季度,比亚迪实现营业收入5662.7亿元,同比增长约 13%;归母净利润为233.3亿元,同比下降7.55%。 值得注意的是,2025年前三季度,比亚迪研发投入达437.5亿元,同比增长31%,累计研发投入超2200 亿元。 据智通财经报道,12月22日消息,针对"比亚迪技术研发人员涨薪"传闻,比亚迪方面今日回应称,"情 况属实"。但对于消息中"大部分涨薪500-1000元、少部分涨薪2000-3000元"等内容,比亚迪未作出表 态。 据悉,2024年比亚迪曾发布通知,依据员工的工作业绩和工作表现,进行加薪、晋级和奖金分配。公司 设立了每年两次的薪资调整机会与一次晋升机会,确保员工的付出 ...
比亚迪,涨薪
Mei Ri Jing Ji Xin Wen· 2025-12-22 10:39
每经编辑|程鹏 在新能源热潮下,比亚迪近年来销量猛增。2021年比亚迪全年销量不到百万辆,2023年便突破了300万辆,2024年达到427万辆。今年1-11月,比亚迪汽车 销量418万辆,同比增长11.3%,其中海外销量达91.7万辆,已超过其2024年全年海外销量总和,出海足迹累计覆盖超110个国家和地区,成为中国出口增 长最快的车企之一。 12月18日,比亚迪第1500万辆新能源汽车下线仪式在比亚迪济南工厂举行。腾势N8L成为第1500万辆下线车型,这也是腾势N8L的第15000辆下线。比亚 迪达成这一里程碑,用了17年,从1000万到1500万,只用了13个月,再次刷新中国新能源汽车的"加速度"。 据智通财经报道,12月22日消息,针对"比亚迪技术研发人员涨薪"传闻,比亚迪方面今日回应称,"情况属实"。但对于消息中"大部分涨薪500-1000元、 少部分涨薪2000-3000元"等内容,比亚迪未作出表态。 据悉,2024年比亚迪曾发布通知,依据员工的工作业绩和工作表现,进行加薪、晋级和奖金分配。公司设立了每年两次的薪资调整机会与一次晋升机会, 确保员工的付出能够得到及时、公正的回报。 比亚迪集团品牌及 ...
贝莱德:在比亚迪股份的持股比例升至7.21%
Ge Long Hui· 2025-12-22 09:21
格隆汇12月22日|香港交易所信息显示,贝莱德在比亚迪股份H股的持股比例于12月17日从6.94%升至 7.21%。 ...
比亚迪证实技术研发人员涨薪,具体幅度未透露
Cai Jing Wang· 2025-12-22 09:08
【#比亚迪技术研发人员涨薪#】12月22日消息,针对"比亚迪技术研发人员涨薪"传闻,比亚迪方面今日 回应称,"情况属实"。但对于消息中"大部分涨薪500-1000元、少部分涨薪2000-3000元"等内容,比亚迪 未作出表态。据悉,2024年比亚迪曾发布通知,依据员工的工作业绩和工作表现,进行加薪、晋级和奖 金分配。公司设立了每年两次的薪资调整机会与一次晋升机会,确保员工的付出能够得到及时、公正的 回报。(智通财经) ...
比亚迪:技术人员涨薪
Di Yi Cai Jing Zi Xun· 2025-12-22 08:44
据智通财经,针对"比亚迪技术研发人员涨薪"传闻,比亚迪方面今日回应称,"情况属实"。但对于消息 中"大部分涨薪500-1000元、少部分涨薪2000-3000元"等内容,比亚迪未作出表态。 编辑:小羊 据悉,2024年比亚迪曾发布通知,依据员工的工作业绩和工作表现,进行加薪、晋级和奖金分配。公司 设立了每年两次的薪资调整机会与一次晋升机会,确保员工的付出能够得到及时、公正的回报。 ...
比亚迪回应技术研发人员涨薪:情况属实
Bei Jing Shang Bao· 2025-12-22 08:29
(文章来源:北京商报) 北京商报讯12月22日,针对"比亚迪技术研发人员涨薪"传闻,比亚迪方面向北京商报记者回应称,"情 况属实",但对于具体的涨薪幅度等内容,比亚迪则暂无回应。 2024年比亚迪曾发布通知,依据员工的工作业绩和工作表现,进行加薪、晋级和奖金分配。公司设立了 每年两次的薪资调整机会与一次晋升机会,确保员工的付出能够得到及时、公正的回报。 ...