眼下，正值高校毕业季。今年，我国应届高校毕业生规模达到1222万人，再创历史新高。面对稳就业重 任，中央至地方密集出台稳岗扩岗政策，释放积极信号。各地区、各部门快速响应，通过央企扩招、民 企补贴、职业培训扩容等联动机制，全力打通政策落地"最后一公里"，为毕业生铺就多元就业通道。 日前，国务院办公厅印发《关于进一步加大稳就业政策支持力度的通知》（下称《通知》），从7个方 面提出19条政策举措，将稳就业、稳企业、稳市场、稳预期紧密结合，以就业之稳锚定发展之稳。 浙大城市学院副教授、文化创意研究所秘书长林先平在接受《华夏时报》记者采访时表示，本次《通 知》最核心的稳就业政策包括支持企业稳定岗位、激励企业扩岗吸纳就业、加强技能培训和优化就业服 务等。创新点在于将稳就业与稳企业、稳市场、稳预期紧密结合，形成系统性政策框架；同时强调技能 培训与市场需求精准对接，提升就业匹配效率。 加大职业培训力度 为激活就业市场，相关部门正加大失业人员等重点群体的职业技能培训力度。旨在提升失业人员技能水 平，助其重返职场，有效释放市场活力。 受此利好消息影响，中国春来（01969.HK）7月8日涨18.82%，创近期新高；粉笔（2469 ...

时政要闻 国务院：复制推广上海自贸试验区77条试点措施，全面加快制度型开放步伐 7月4日，国务院召开政策例行吹风会，解读《关于做好自由贸易试验区全面对接国际高标准经贸规则推 进高水平制度型开放试点措施复制推广工作的通知》（以下简称《通知》）。 2023年11月，国务院印发《全面对接国际高标准经贸规则推进中国（上海）自由贸易试验区高水平制度 型开放总体方案》，支持上海自由贸易试验区全面对接国际高标准经贸规则开展先行先试，打造国家制 度型开放示范区。经过一年多的试点试验，开展了一批引领性、标志性制度创新，形成了一批具有较高 含金量的先进经验和典型案例。 《通知》将试点成熟、成效显著、风险可控的77条试点措施向更大范围复制推广，其中，34条复制推广 到其他自贸试验区，43条复制推广到全国，全面加快制度型开放步伐。 货物贸易方面，《通知》提出优化国际中转集拼平台运作模式，开展海关特殊监管区域、港口码头"区 港"一体化管理，认可境外检疫电子监管信息等措施，有效提升通关便利化水平，帮助企业降本增效， 推动货物贸易创新发展。 金融开放方面，《通知》提出加强数字人民币试点应用场景创新，提升自由贸易账户系统功能，优化跨 国公司 ...

菏泽市深化技能人才培养、使用、评价、激励制度改革，制定出台了《关于加强新时代菏泽市高技能人 才队伍建设的实施意见》等一系列政策措施，技能人才队伍规模不断壮大，结构持续优化。目前，菏泽 市技能人才总量已超70万人，高技能人才占比持续提升，为经济社会发展提供了坚实的技能人才支撑。 着力推动技工院校高质量发展 菏泽市大力发展技工教育，技工院校总数达到18所，包括3所技师学院、3所高级技工学校。聚焦全市10 条重点产业链人才需求，设置化工工艺、生物化工、智能制造技术应用等60余个专业。全市技工院校连 续两年招生超过1.8万人，位居全省第二，在校生超过4.5万人，居全省前列。积极推进工学一体化技能 人才培养模式改革，10所院校26个专业入选全国技工院校工学一体化建设院校和建设专业。成功获批4 所国家级重点技工学校、2所省技工教育特色名校、1所省技工教育优质校、3个省技工教育优质专业 群。 广泛开展职业技能培训评价 通过采取"订单式、订岗式"培训、构建培训联盟等方式，积极开展养老护理员、汽车维修工等急需紧缺 工种技能培训，2024年菏泽市累计开展各类职业技能培训2.86万人次，有效提升了劳动者的就业创业能 力。全面推进企 ...

无人机"百万考证大军"背后，则有着更为宏大的政策背景——作为经济发展的新引擎，从2024年起，低 空经济连续两年被写入政府工作报告。而据透露，当前我国无人机操控员岗位的就业人才缺口高达100 万人。 巨大的人才缺口与广阔的就业前景，正吸引着大量年轻人跃跃欲试，进而催生出培训考证热潮。由于小 型及以上无人机操控员须持证上岗，从事常规农用无人机作业的人员也需取得操作证书，这为众多培训 考证机构带来显著商机。 据报道，当前报名无人机培训班的学员中，既有希望提升职业技能的相关行业从业者，也有不少期 待"多本证书多一条路"的在校生。"零基础一月拿证""高薪自由"等宣传标签，正吸引着更多年轻人涌入 这一新赛道。 然而，大批行业新人在投入高额学费后，却面临"毕业即失业"的窘境。这一"骨感"现实也难免引人质 疑，培训考证后的就业前景，真如部分培训机构宣传那般乐观吗？这些机构提供的教程，又能否满足学 员未来实际从业的需求？ 为吸引学员报考，一些机构在招生时打出"包就业"的幌子。但即便将"包就业"写入协议，其实际承诺也 往往名不副实。 ▲资料图：无人机在安徽合肥骆岗公园配送外卖。图/新华社 "培训机构以每个月新增一两百家的速度增 ...

各位朋友好，我是帮主郑重。干了20年财经记者，现在更爱以投资者的视角琢磨事儿。刚刚看到条新闻挺有意思——亚马逊说自家仓库里的机器人已经 超过100万台，数量快跟人类员工持平了。《华尔街日报》还说，现在亚马逊四分之三的全球配送业务都有机器人帮忙，这事儿背后可藏着不少门道，咱 今天好好唠唠。 那从投资角度看，这事释放了啥信号？首先得承认，亚马逊敢砸这么多钱搞自动化，本质上是在降本增效。一台机器人买进来，除了维护基本没啥额外 开销，不像人工得考虑薪资福利，还得担心人员流动。长期看，这种重资产投入可能会让利润率慢慢往上走。但反过来说，机器人也不是万能的，比如 那些需要灵活判断的场景，还得靠人盯着。所以您要是关注亚马逊股票，得看看他们研发投入里，自动化这块占多大比例，以及对人力成本的替代效果 到底多明显。 还有个点值得琢磨：当科技公司的"机器员工"越来越多，会不会改变整个就业市场的结构？现在不只是亚马逊，好多零售巨头都在搞自动化。这就像几十 年前流水线替代手工作坊一样，虽然会带来短期阵痛，但也会催生出新的岗位类型。作为中长线投资者，我反倒觉得这背后藏着两个方向：一是机器人 制造和AI技术的相关企业，二是专注于职业技能培 ...

昨天（6月24日），"技能照亮前程"暑期技能大培训启动，相关推进会举行。苏州抢抓暑期时间， 按照"产业发展需要什么就培训什么"导向，整合资源，聚焦重点人群，实施十大培训专项计划，大规模 开展职业技能培训，支持引导更多劳动者实现技能成才、技能就业、技能增收，促进劳动者高质量充分 就业，加快构建就业友好型城市。 推进会上，苏州承接开发的今年省级技能人才评价技术资源发布，"技能大师、技能冠军进校园"活 动启动，全市行业协会培训大联盟成立，苏州市高技能人才公共实训基地、市乡村培训中心获授牌。现 场，在苏高校、职业院校与企业开展社会化培训签约和产教融合校企合作签约。 会上，省常熟中等专业学校与小米集团进行社会化培训签约。该校校长徐丽娟说，学校联合小米集 团产教融合基地，挖掘企业在人工智能、工业视觉等方面的优势，结合自身硬件、师资、场地等资源， 帮助学员系统掌握人工智能场景应用开发技能。这种产学研深度融合的人才培养模式，有助于为学生提 供更多就业机会，为企业输送更多人才。 本次暑期技能大培训，苏州统筹调动人社、教育、商务、应急、住建、工会、妇联等20多个部门， 构建政府主导、企业主体、校企贯通、多方参与的职业技能培训新格 ...

供需优化，行业增长韧性十足——2025 下半年教育行业 投资策略 20250624 摘要 2025 年上半年，港美股教育指数绝对回报约为 8.8%，但受教培行业拖 累，相对于恒生国企指数的超额收益为负 10%。港股民办高职教及职业 教育板块表现强劲，收益超过 50%，其中中国东方教育表现突出。 大学毕业生和高考落榜生数量增加，技能培训市场关注度提升。高中阶 段招生数持续增加，但大学扩招相对缓慢，导致高考落榜生数量增加， 职业技能培训需求井喷。青年人群失业率较高，对职业技能培训需求更 强烈。 高中阶段招生人数持续扩张，普通高中入学率提升和职业高中招生吸引 力增加，导致初中毕业生进入劳动力市场的人数减少。普通高中录取人 数通过扩招从过去五年的 50%升至 60%。 高中阶段扩容导致毕业生数量增加，但大学招生未能完全承载，高考落 榜现象显著。近三年大学平均招生增速仅 2.2%，而高中阶段年度增速 超过 5%，导致高中毕业后未升上大学的人数快速增加。 Q&A 2025 年下半年教育行业的投资策略是什么？ 2025 年下半年教育行业的投资策略主要集中在职业技能培训、高等教育和教 培行业特许经营三个方面。首先，青年人群职 ...

新华社北京6月18日电 题：政策"组合拳"加大力度稳岗促就业 新华社记者姜琳 今年3月，人力资源社会保障部、财政部联合印发《关于实施"技能照亮前程"培训行动的通知》，从今 年开始，连续三年，每年补贴职业技能培训1000万人次以上。 记者注意到，各地突出就业导向和市场导向，聚焦康养托育、先进制造、现代服务、新职业等就业容量 大、供需矛盾突出的领域，推行"岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务"项目化培训模式，切实帮助 劳动者尽快掌握一技之长，实现技能就业、技能增收。 就业服务事关供需匹配效率和劳动者就业信心。人社部门动员公共就业服务机构和人力资源服务企业， 面向受关税影响的城市、园区等，组织专场招聘，定向投放岗位，帮助劳动者转岗就业。同时加强灵活 就业和新就业形态权益保障，开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，更好保障劳动者的就业权益。 未来是否还会出台促就业的增量政策？ 人力资源社会保障部相关负责人表示，对今年的就业形势，已经会同有关部门作了全面分析和充分预 判，做好了应对各种不确定因素的准备。当前就业政策工具箱充足，在激励企业吸纳就业、支持企业稳 岗扩岗、促进劳动者提升技能和就业创业等方面都作了政策储备，将 ...

稳企业就是稳就业，多措并举之下，企业添动力，稳就业才更有底气，形成经济发展与就业促进的良性 循环。 （文章来源：人民日报） 企业是"孵化器"，催生多样新岗位。随着互联网技术应用和数字经济发展，依托平台企业，新就业形态 不断涌现。这些企业在扩大就业容量、调节劳动力市场方面发挥着重要作用，"蓄水池"作用持续显现。 今年4月至5月底，滴滴网约车招募新司机超77万人；未来3年，快手计划培养网络主播等新兴岗位人才 1000万名……这些新岗位持续扩大就业容量，成为稳就业的重要抓手。 企业是"助力器"，拓宽员工成长路。报告显示，企业培训快速发展，2025年市场规模将达近万亿元。不 少企业为年轻人提供了更多元的成长空间和发展路径。美的集团为员工提供多元培训课程和项目，通 过"三级培养体系"助力年轻人快速成长；传化集团推动产业工人从"蓝领"向工程师转变，每年培养技能 人才超过3500人次……国家也在行动，今年起连续3年实施"技能照亮前程"培训行动，每年补贴职业技 能培训1000万人次以上，不断提高劳动者技能水平。 就业是民生之本，一头连着百姓饭碗、一头连着经济脉搏。当前我国就业形势总体稳定，1至4月城镇新 增就业稳步增长，城镇 ...

中国发展网讯 就业是民生之本。今年以来，兰州市西固区人社局按照"政策见效+服务增效+平台促 效"的思路，聚焦就业创业和公共就业服务能力提升等重点工作，认真理清工作思路，围绕"重点群体就 业"这一目标，全面提升了全区就业创业服务能力水平，推动重点群体"就业路"稳步前行。 练出"硬功夫"，盯住重点群体促就业 西固区人社局紧盯高校毕业生、农民工等重点群体，促进项目带动、创业扶持、就业招聘服务提质增 效。紧紧围绕"大学生留兰倍增计划"目标，依托兰州市大学生就业创业服务驿站，联合兰州石化职业技 术大学开展系列主题活动7场次；初步摸排辖区重点企业，提早谋划"2025年度未就业普通高校毕业生到 基层就业服务项目"工作，线上发布摸底工作的通知，明确申报条件、岗位要求及工作流程，初步摸底 29家企业，初步统计可就业岗位450个；募集就业见习岗位168个，新增就业见习人员42人，其中高校毕 业生28人；积极推进高校毕业生档案"一网通办、省内通办、跨省通办"，着力提高档案服务的便捷性， 共计办理线上业务114件。扎实开展"就业援助月""春风行动""联合高校毕业生春季专场招聘"等专项活 动，举办各类用工洽谈会27场，举办直播带岗4期 ...