证券代码：002671 证券简称：龙泉股份 本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在虚假记载、误导性 陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 本公司所有激励对象承诺，公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，导致不符合授予权益或行使权益安排的，激励对象应当自相关信 息披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本激励计划 所获得的全部利益返还公司。 2 要 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）摘 要 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）摘 声 明 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划 （草案）摘要 二零二五年八月 特别提示 一、本激励计划系依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》 《上市公司股权激励管理办法》和其他有关法律、法规、规范性文件，以及《山 东龙泉管业股份有限公司章程》制订。 二、本激励计划采取的激励工具为限制性股票。股票来源为公司从二级市场 回购的本公司 A 股普通股股票。 三、本激励计划拟授予的限制性股票数量为 43.50 万股，约占本激 ...

山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划激励对象名单 一、股权激励对象名单、职务及分配情况 | | | | 拟授予限制 | 占本次激励计划 | 占本计划公告 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | 序号 | 姓名 | 职务 | 性股票数量 | 拟授予限制股票 | 时公司股本总 | | | | | （万股） | 总数的比例 | 额的比例 | | 1 | 姚静波 | 董事 | 27.00 | 62.07% | 0.05% | | | 核心管理人员、核心骨干人员 （3 人） | | 16.50 | 37.93% | 0.03% | | | 合计 | | 43.50 | 100.00% | 0.08% | 注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未 超过公司总股本的 1.00%。截至本激励计划草案公告日，公司全部在有效期内的激励计划所 涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的 10.00%。 2、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。 3、激励对象的实际获授数量由其在本激励计划授予数量的范 ...

证券代码：002671 证券简称：龙泉股份 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划 （草案） 二零二五年八月 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 声 明 本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在虚假记载、误导性 陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。 本公司所有激励对象承诺，公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，导致不符合授予权益或行使权益安排的，激励对象应当自相关信 息披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本激励计划 所获得的全部利益返还公司。 2 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案） 特别提示 一、本激励计划系依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》 《上市公司股权激励管理办法》和其他有关法律、法规、规范性文件，以及《山 东龙泉管业股份有限公司章程》制订。 二、本激励计划采取的激励工具为限制性股票。股票来源为公司从二级市场 回购的本公司 A 股普通股股票。 三、本激励计划拟授予的限制性股票数量为 43.50 万股，约占本激励计划草 案公告 ...

上市公司股权激励计划自查表 | | 者重大遗漏导致不符合授予权益或行使权益情况下 | | | --- | --- | --- | | | 全部利益返还公司的承诺。上市公司权益回购注销和 | | | | 收益收回程序的触发标准和时点、回购价格和收益的 | | | | 计算原则、操作程序、完成期限等。 | | | | 绩效考核指标是否符合相关要求 | | | 23 | 是否包括公司业绩指标和激励对象个人绩效指标 | 是 | | 24 | 指标是否客观公开、清晰透明，符合公司的实际情况， | 是 | | | 是否有利于促进公司竞争力的提升 | | | 25 | 以同行业可比公司相关指标作为对照依据的，选取的 | 不适用 | | | 对照公司是否不少于 家 3 | | | 26 | 是否说明设定指标的科学性和合理性 | 是 | | | 限售期、行权期合规性要求 | | | 27 | 限制性股票授予日与首次解除解限日之间的间隔是 | 是 | | | 否不少于 个月 12 | | | 28 | 每期解除限售时限是否不少于 个月 12 | 是 | | 29 | 各期解除限售的比例是否未超过激励对象获授限制 | 是 | | ...

北京市嘉源律师事务所 关于山东龙泉管业股份有限公司 回购注销部分限制性股票的 法律意见书 西城区复兴门内大街 158 号远洋大厦 4 楼 中国·北京 北京 BEIJING·上海 SHANGHAI·深圳 SHENZHEN·香港 HONG KONG·广州 GUANGZHOU·西安 XI'AN 致：山东龙泉管业股份有限公司 北京市嘉源律师事务所 1 嘉源·法律意见书 必需审查的事项而言，公司已经提供了全部相关的原始书面材料、副本材料或口 头证言，该等资料均属真实、准确和完整，有关副本材料或者复印件与原件一致。 本所依据本法律意见书出具日以前已经发生或存在的事实及国家正式公布、 实施的法律、法规和规范性法律文件，并基于对有关事实的了解和对法律的理解 发表法律意见。 关于山东龙泉管业股份有限公司 回购注销部分限制性股票的法律意见书 嘉源(2025)-05-308 敬启者： 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民 共和国证券法》、中国证券监督管理委员会《上市公司股权激励管理办法》（以 下简称"《管理办法》"）、《深圳证券交易所股票上市规则》（以下简称"《上 市规则》"）和《山东龙泉管业股份有限 ...

恶人 北京市嘉源律师事务所 关于山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划的法律意见书 西城区复兴门内大街 158 号远洋大厦 4 楼 中国·北京 北京 BEIJING·上海 SHANGHAI·深圳 SHENZHEN·香港 HONG KONG·广州 GUANGZHOU·西安 XI'AN 致：山东龙泉管业股份有限公司 北京市嘉源律师事务所 关于山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划的法律意见书 嘉源(2025)-05-309 敬启者： 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共 和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、中国证券监督管理委员会（以下简称"中 国证监会"）、《深圳证券交易所股票上市规则》（以下简称"《上市规则》"）、 《上市公司股权激励管理办法》（以下简称"《管理办法》"）和《山东龙泉管业 股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）等有关规定，北京市嘉源律师 事务所（以下简称"本所"）接受山东龙泉管业股份有限公司（以下简称"龙泉股份" 或"公司"）的委托，就龙泉股份 2025 年限制性股票激励计划（以下简称"本次限 制性股票激励计划"或" ...

Core Viewpoint - Longquan Co., Ltd. reported significant growth in its half-year financial results, indicating strong performance in both revenue and net profit [1] Financial Performance - The company achieved operating revenue of 618 million yuan, representing a year-on-year increase of 47.45% [1] - The net profit attributable to shareholders reached 37.36 million yuan, marking a substantial year-on-year growth of 126.04% [1] - Basic earnings per share were reported at 0.0674 yuan [1] Business Segments - Revenue from the PCCP and other pipeline businesses grew by 39.89% year-on-year [1] - The metal products segment, which includes pipe fittings and valves, saw a remarkable revenue increase of 104.95% year-on-year [1]

二零二五年八月 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 为保证山东龙泉管业股份有限公司（以下简称"公司"）2025限制性股票激励 计划（以下简称"本次股权激励计划"）的顺利实施，形成良好均衡的价值分配体 系，激励公司董事、核心管理人员及核心骨干人员勤勉地开展工作，现根据《中华 人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》等 有关法律、行政法规、规章、规范性文件以及《公司章程》的规定，结合公司实际 情况，特制定《山东龙泉管业股份有限公司2025年限制性股票激励计划实施考核管 理办法》（以下称"本办法"）。 第一条 考核目的 为进一步完善公司的激励约束机制，保证本次股权激励计划的顺利实施，最大 程度地发挥股权激励的作用，从而确保公司发展战略和经营目标的实现，促进公司 长期可持续发展。 第二条 考核原则 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 第四条 考核机构与权限 1、董事会薪酬与考核委员会负责领导和审核对激励对象的考核工作； 2、公司人资行政中心、财务管理中心负责具体考核工作，负责向董事会薪酬与 考核委员会报告工作； ...

山东龙泉管业股份有限公司 2025 年半年度报告全文 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年半年度报告 2025-059 【2025 年 8 月】 1 山东龙泉管业股份有限公司 2025 年半年度报告全文 第一节 重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容 的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担 个别和连带的法律责任。 公司负责人付波、主管会计工作负责人方林擎及会计机构负责人（会计 主管人员）方林擎声明：保证本半年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本次半年报的董事会会议。 本半年度报告所涉及的未来计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的 实质承诺，能否实现取决于市场状况变化、经营团队的努力程度等多种因素， 存在一定的不确定性，投资者及相关人士应当对此保持足够的风险认识，并 且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。请注意投资风险。 公司在本报告第三节"管理层讨论与分析"之"十、公司面临的风险和 应对措施"部分，详细描述了公司经营中可能存在的风险及应对措施，敬请 投资者关注相关内容。 公司计划不派发现金红利，不送红股，不以 ...

Group 1 - The company, Longquan Co., stated that as of August 20, 2025, the number of shareholders is 28,875 [2]