个人所得税
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特朗普发表史上最长国情咨文演讲;芝交所交易意外中断,金价波动加剧
Mei Ri Jing Ji Xin Wen· 2026-02-26 01:21
2月25日,金价先抑后扬,盘中一度冲高突破5237美元。随后,芝交所黄金期货等市场因系统故障"交易 中断1.5小时"。系统恢复后,金价跳水抹平当日涨幅后小幅回升。截至收盘,COMEX黄金期货涨0.14% 报5183.70美元/盎司,截至亚市收盘,黄金ETF华夏(518850)涨0.03%,黄金股ETF(159562)涨1.16%,有 色金属ETF基金(516650)涨3.48%。 据中新社报道,美国总统特朗普在国会参众两院联席会议上发表国情咨文讲话,讲话时长约108分钟, 创造了有记录以来最长国情咨文讲话纪录。特朗普在演讲中宣布,将绕过最高法院裁决、通过其他法律 途径持续加征关税,并明确提出以关税收入取代个人所得税。 相关分析指出,金价近期波动加剧,部分投资者选择在价格快速拉升后锁定涨幅,导致卖压显现。同 时,美联储官员释放鹰派言论,表示在有更多证据表明通胀持续回落前不急于降息,尽管中东局势持续 紧张,但黄金对相关事件的反应有所淡化,部分投资者转而投向美元避险,减弱了黄金的短期避险吸引 力。 ...
股票分红是如何计算和发放的?
Sou Hu Cai Jing· 2026-02-25 04:40
上市公司实施股票分红需满足多项条件。首先,公司需有可供分配的利润,即弥补以前年度亏损、提取 法定公积金后仍有剩余的利润;其次,需经公司董事会制定分红方案,并提交股东大会审议通过;此 外,还需符合证券监管机构关于分红的相关要求,如不存在未按规定披露信息、重大违法违规行为等情 形。 免责声明: 本文内容根据公开信息整理生成,不代表发布者及其关联方的官方立场或观点,亦不构成任何形式的投 资建议。请您对文中关键信息进行独立核实,自主决策并承担相应风险。 声明:市场有风险,投资需谨慎。本文为AI基于第三方数据生成,仅供参考,不构成个人投资建议。 来源:市场资讯 股票分红的发放需经过几个关键时间节点。一是股权登记日,即确定享有分红权利股东的日期,当日收 市后登记在册的股东可参与分红;二是除权除息日,当日公司股票价格会根据分红情况进行调整,以反 映股东权益的变化;三是发放日,即现金分红到账或新增股份上市流通的日期。这些日期由上市公司在 公告中明确披露,且需符合监管机构的时间要求。 根据2025年修订的《中华人民共和国个人所得税法》及相关实施条例,个人股东取得的现金分红和送股 所得需缴纳个人所得税,税率根据持股期限等因素执行 ...
2025年我国个人所得税16187亿元,比上年上涨11.5%
Chan Ye Xin Xi Wang· 2026-02-25 03:31
2020年-2025年我国个人所得税收入统计图 数据来源:国家统计局 相关报告:智研咨询发布的《2026-2032年中国税务服务行业竞争现状及投资策略研究报告》 2025年,我国个人所得税16187亿元,比上年上涨11.5%,占税收收入的比重为9.18%,占比较上年增加 0.88个百分点。 ...
企业以前年度发生的应扣未扣支出如何处理?企业所得税问题汇总~
蓝色柳林财税室· 2026-02-20 02:20
欢迎扫描下方二维码关注: ^] 止 エ X ク ク サ サ サ ├ 戊 六 怖 ツ ⁄ X エ Ľ ⁄ 八 ├ ├ ├ ├ ├ Ї 〈 ┐ ┐ Ј 〈 照税收规定应在企业所得税前扣除而未扣 除或者少扣除的支出,企 专项申报 业做出专项申报及说明后, 准予追补至该项目发生年 度计算扣除,但追补确认 期限不得超过5年。 企业由于上述原因多缴的企业所得 税税款,可以在追补确认年度企业所得 税应纳税款中抵扣,不足抵扣的,可以 向以后年度递延抵扣或申请退税。 亏损企业追补确认以前年度未在企业 所得税前扣除的支出,或盈利企业经过追 补确认后出现亏损的,应首先调整该项支 出所属年度的亏损额,然后再按照弥补亏 损的原则计算以后年度多缴的企业所得税 款,并按前款规定处理。 第九条规定 本公告规定适用于2011年度及以后各 年度企业应纳税所得额的处理。 08 现行小型微利企业的企业所得税优惠内 容是什么? 根据《财政部 税务总局关于进一步支持 小微企业和个体工商户发展有关税费政策的 公告》(财政部 税务总局公告2023年第12 号)规定: 来源: 北京税务 2026年1月1日起,换购住房个税优惠政策 延续实施!同一城市1年内"先 ...
“合规为基,聚势而行”安永2025年度人力资本服务路演圆满举办:聚焦新规解读与合规实践
Sou Hu Cai Jing· 2026-02-14 04:12
Core Insights - The recent roadshow organized by EY focused on updates regarding personal income tax, social insurance, and visa policies, attracting over 600 professionals from various industries [2][4][10] - The event aimed to address core pain points for enterprises and individuals, providing practical guidance on compliance and operational challenges related to tax and social insurance [4][6] Group 1: Regulatory Updates - EY's team provided a comprehensive overview of key updates in personal income tax, social insurance, and visa regulations released in 2025, emphasizing the latest adjustments in Hong Kong's talent programs and tax incentives in the Greater Bay Area [4][6] - The roadshow highlighted the importance of understanding local compliance trends, particularly regarding tax authority scrutiny on employee benefits, expatriate tax exemptions, and stock incentive programs [4][6] Group 2: Compliance Challenges - The presentation addressed challenges faced by specific employee groups during the upcoming personal income tax settlement, including those transitioning from expatriate to local employment and frequent business travelers [6][8] - EY emphasized the need for enterprises to proactively manage compliance risks associated with these employee groups, providing strategies for effective planning and risk mitigation [6][8] Group 3: CRS Information Exchange - The roadshow discussed the implications of the Common Reporting Standard (CRS) on tax compliance, urging companies and individuals to enhance their awareness and prepare for the disclosure of overseas assets and income [8][10] - EY analyzed practical difficulties encountered in reporting overseas investment income, offering insights into compliance management for employees with complex international investment structures [8][10] Group 4: Engagement and Feedback - The interactive sessions during the roadshow fostered a lively atmosphere, with participants engaging in discussions about specific compliance issues and tax treatment for complex cross-border arrangements [10] - Attendees expressed appreciation for the rich content and practical methods shared, which enhanced their understanding of the latest policies and regulatory trends [10][13]
信用复评申请2月25日截止,请及时办理!
蓝色柳林财税室· 2026-02-09 14:28
欢迎扫描下方二维码关注: 相关链接 关于年度信用评价结果复评提醒的通知 支持单位:中山市税务局 来源广东税务 欢迎扫描下方二维码关注: 用作福利发放给职工 | 增值税 | 企业所得税 个人所得税 | | | --- | --- | --- | | | 计入"职工福 | 应并入职工当 | | 进项税额不 | 利费",在工 | 月"工资薪金所 | | 得抵扣 | 资薪金总额 | 得",代扣代 | | | 14%以内限 | 缴个人所得税 | | | 额扣除 | | 常见合规风险点 遗漏代扣代缴个人所得税,引发补税、 滞纳金及处罚风险。 二、用作礼品无偿赠送个人客户 | 増值税 | 企业所得税 | 个人所得税 | | --- | --- | --- | | | 视同销售,需 | 需按"偶然所 | | 视同应税交 | 确认收入并结 | 得 "( 税 率 | | 易 | | 转成本,差额 20%) 为受 | 温馨提醒:蓝色柳林财税室为非官方平台,是由编者以学习笔记形式建立的平台,所有笔记写作记录的文章及转发的法律法规仅供读者学习 参考之用,并非实际办税费的标准,欢迎交流学习,共同分享学习经验成果。文章版权归原作者所有,如 ...
一次性收的跨年租金,企业所得税咋算才划算?
蓝色柳林财税室· 2026-02-08 01:51
Core Viewpoint - The article discusses the recognition of rental income based on the payment terms outlined in contracts, emphasizing the importance of adhering to tax regulations when confirming income recognition [4][5]. Group 1: Income Recognition Principles - Rental income should be recognized based on the date the lessee is obligated to pay rent as per the contract [4]. - In cases where the lease term spans multiple years and rent is paid in advance, the income can be evenly distributed across the lease term according to the principle of matching income with expenses [6]. Group 2: Tax Regulations - The article references the National Taxation Administration's guidelines, which allow for the recognition of rental income to be spread over the lease period if certain conditions are met, such as the lease term crossing fiscal years and advance payment of rent [6]. - This approach is seen as beneficial, allowing companies to manage their income recognition in a more balanced manner [6].
一线融媒 | 2025年12月没确认2026年的个税专项附加扣除,现在还能补填吗?具体怎么操作呢?操作步骤
蓝色柳林财税室· 2026-02-05 11:31
Core Viewpoint - Taxpayers can still fill in the special additional deductions for individual income tax for 2026 even if they did not confirm by December 2025, and they can do so through official channels throughout the 2026 fiscal year [1][4]. Group 1: Filling Process - Taxpayers must download and log into the "Individual Income Tax" APP to proceed with the filling process [1]. - After logging in, navigate to the "Special Additional Deduction Filling" module and select the deduction year as "2026" [1]. - For employed taxpayers, it is crucial to select "Declared by the withholding agent" to expedite the deduction in subsequent salary payments [4]. - For self-employed taxpayers, they should choose "Self-declaration of comprehensive income" to have the deductions processed during the annual tax settlement at the end of 2026 [4].
公司奖励旅游,需要缴纳个人所得税吗?
蓝色柳林财税室· 2026-02-04 14:25
欢迎扫描下方二维码关注: 来源:北京税务 供稿:北京东城税务 关联内容 个人所得税 2026年1月1日至2026年5月31日 ana 2026年1月1日至2026年12月31日 员工个人的话费发票,能在企业所得税税前扣除吗? 2025年年终奖12月发还是2026年1月发?个税问题大不同! 公司发放年终奖,如何缴纳个税? 来源北京税务 欢迎扫描下方二维码关注: 温馨提醒:蓝色柳林财税室为非官方平台,是由编者以学习笔记形式建立的平台,所有笔记写作记录的文章及转发的法律法规仅供读者学习 参考之用,并非实际办税费的标准,欢迎交流学习,共同分享学习经验成果。文章版权归原作者所有,如有不妥,请联系删除。 EE BE E FE 参加我省企业职工基本养老保险、机关事 业单位基本养老保险、工伤保险、失业保险 和职工基本医疗保险(含生育保险)等险种 的各类用人单位。 用人单位以参保职工为对象,缴费工资以 职工 本人2025年目前周至2003作为申 报2026年度社会保险费缴费工资的依据。 2026年新入职人员,以起薪当月工资作为 申报2026年度的缴费工资。 yeth Heck September 2009 - 100 - 8 ...
个税小课堂 | 单位外派至境外人员信息报送2月28日截止,请及时办理操作步骤
蓝色柳林财税室· 2026-02-03 02:05
欢迎扫描下方二维码关注: 4646 居民个人被派出单位派往境外工作, 取得的工资薪金所得或者劳务报酬所得, 由境外单位支付或负担的,如果境外单位 为境外任职、受雇的中方机构(以下称中 方机构)的,可以由境外任职、受雇的中 方机构预扣税款,并委托派出单位向主管 税务机关申报纳税。中方机构未预扣税款 的或者境外单位不是中方机构的,派出单 位应当于次年2月28日前向其主管税务机 关报送外派人员情况,包括:外派人员的 姓名、身份证件类型及身份证件号码、职 务、派往国家和地区、境外工作单位名称 和地址、派遣期限、境内外收入及缴税情 呪等。 工资是否由派出单位或其 派出单位或其他境内 号 他境内单位支付或负担 单位按规定预扣预缴 需要报送 境外单位是否中方机构 外派人员信息 中方机构是否预扣税款并 需要报送 15 委托派出单位申报纳税 外派人员信息 中方机构包括中国境内企业、事业单 位、其他经济组织以及国家机关所属的境 外分支机构、子公司、使(领)馆、代表 处等。 音计小张 O.O. 原来是这样,具体要怎么操作呢? 4月4日 派员出境单位可通过自然人电子税务 局(扣缴端)【派员出境】模块报送相关信 息,具体操作如下: a ...