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康普顿(603798) - 青岛康普顿科技股份有限公司重大事项通报制度(2025年6月)
2025-06-20 10:31
青岛康普顿科技股份有限公司 (3) 公司订立重要合同,可能对公司的资产、负债、权益和经营成果产生 重要影响; (4) 公司发生重大债务和未能清偿到期重大债务的违约情况,或者发生大 额赔偿责任; (5) 公司发生重大亏损或者重大损失; (6) 公司生产经营的外部条件发生的重大变化; (7) 公司的董事、1/3 以上经理、财务负责人发生变动;董事长或者经理 无法履行职责; (8) 持有公司 5%以上股份的股东或者实际控制人,其持有股份或者控制公 司的情况发生较大变化,公司的实际控制人及其控制的其他企业从事 与公司相同或者相似业务的情况发生较大变化; (9) 公司分配股利、增资的计划,公司股权结构的重要变化,公司减资、 合并、分立、解散及申请破产的决定;或者依法进入破产程序、被责 令关闭; (10) 涉及公司的重大诉讼、仲裁,股东会、董事会决议被依法撤销或者宣 告无效; (11) 公司涉嫌违法违规被有权机关调查,或者受到刑事处罚、重大行政处 罚;公司控股股东、实际控制人、董事、高级管理人员涉嫌违法违纪 被有权机关调查或者采取强制措施; (12) 新公布的法律、法规、规章、行业政策可能对公司产生重大影响; (13) ...
康普顿(603798) - 青岛康普顿科技股份有限公司董事会战略委员会工作细则(2025年6月)
2025-06-20 10:31
青岛康普顿科技股份有限公司 董事会战略委员会工作细则 第一章 总 则 第一条 为保持青岛康普顿科技股份有限公司(以下简称"公司")的可持续 发展,增强公司的核心竞争力,健全投资决策程序,根据《青岛康普顿科技股份 有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")及参照《上海证券交易所股票上市 规则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》等有关规 定,公司设立董事会战略委员会(以下简称"委员会"),并制定本工作细则。 第二条 委员会是董事会按照《公司章程》设立的专业工作机构,主要负 责为董事会制定公司发展战略与经营策略提供依据,及对公司中长期发展战略和 重大投融资决策进行研究并提出建议。委员会对董事会负责。 第二章 人员组成 第六条 委员会的主要职责权限: (一) 审核公司总经理提出的年度经营计划,并提出建议及提交董事会审议 决定; (二) 对公司中长期发展战略规划和重大投资决策进行研究,并提出建议及 提交董事会审议决定; (三) 根据公司中长期发展战略对公司重大新增投融资项目的立项、可行性 1 研究等事宜进行研究、审议,并提出建议及提交董事会审议决定; (四) 对《公司章程》规定须经董事会批准的 ...
康普顿(603798) - 青岛康普顿科技股份有限公司募集资金管理制度(2025年6月)
2025-06-20 10:31
青岛康普顿科技股份有限公司 募集资金管理制度 第一章总则 第一条 为了规范青岛康普顿科技股份有限公司(以下简称"公司")募集资 金的管理和运营,提高募集资金使用的效率和效果,防范资金使用风险,确保资 金使用安全,保护投资者的利益,依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民 共和国证券法》《上市公司证券发行注册管理办法》《监管规则适用指引——发 行类第 7 号》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》《上 海证券交易所上市公司自律监管指引第 2 号——信息披露事务管理》《上海证券 交易所股票上市规则》和《上市公司募集资金监管规则》等有关法律法规的规定, 结合公司实际情况,制定本管理制度。 第二条 本制度所称募集资金是指公司通过发行股票及其衍生品种,向投 资者募集并用于特定用途的资金,但不包括公司实施股权激励计划募集的资金。 第三条 公司应当审慎使用募集资金,保证募集资金的使用与发行申请文 件的承诺相一致,不得随意改变募集资金的投向。公司应当真实、准确、完整地 披露募集资金的实际使用情况,出现严重影响募集资金投资计划正常进行的情形 时,应当及时公告。 第四条 公司对募集资金的管理遵循专户存放、规 ...
康普顿(603798) - 青岛康普顿科技股份有限公司股东会议事规则(2025年6月)
2025-06-20 10:31
第三条 股东会应当在《公司法》和《公司章程》规定的范围内行使职权。 第四条 股东会分为年度股东会和临时股东会。年度股东会每年召开一次,应当 于上一会计年度结束后的六个月内举行。临时股东会不定期召开,出现《公司章程》 规定的应当召开临时股东会的情形时,临时股东会应当在两个月内召开。 公司在上述期限内不能召开股东会的,应当报告公司所在地中国证监会派出机构 和上海证券交易所(以下简称"上交所"),说明原因并公告。 青岛康普顿科技股份有限公司 股东会议事规则 第一章 总 则 第一条 为规范青岛康普顿科技股份有限公司(以下简称"公司")运作,充分发 挥股东会的作用,提高股东会议事效率,保障股东合法权益,保证股东会程序及决议 的合法性,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")、《中华人民共 和国证券法》(以下简称"《证券法》")、《上海证券交易所股票上市规则》及《青岛 康普顿科技股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》")的规定,并参照《上市 公司股东会规则》等有关法律、法规、规范性文件的规定,制定本议事规则。 第二条 公司应当严格按照《公司章程》及本规则的相关规定召开股东会,保证 股东能够依法行使权利。 ...
康普顿(603798) - 青岛康普顿科技股份有限公司董事会秘书工作规则(2025年6月)
2025-06-20 10:31
1 第一条 为规范公司董事会秘书的行为,保护投资者合法权益,根据《中华人 民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")、《中华人民共和国 证券法》(以下简称"《证券法》")、《上海证券交易所股票上市 规则》(以下简称"《上市规则》")及其他有关法律、法规规定和 《青岛康普顿科技股份有限公司章程》(以下简称"《公司章程》") 的有关规定,特制订本规则。 第二条 根据《公司章程》的规定,公司董事会设立董事会秘书1名。董事会秘 书由董事长提名,董事会聘任。 公司设立证券事务部作为负责管理信息披露事务的部门,董事会秘书 负责分管证券事务部。 第三条 董事会秘书为公司的高级管理人员,对公司和董事会负责。法律、法 规、规范性文件及《公司章程》对公司高级管理人员的有关规定,适 用于董事会秘书。 第四条 董事会秘书应当具备履行职责所必需的财务、管理、法律专业知识, 具有良好的职业道德和个人品德,具备履行职责所必须的工作经验, 并取得证券交易所颁发的董事会秘书资格证书。 第五条 董事会秘书应当由公司董事、经理、副经理或财务负责人担任。因特 殊情况需由其他人员担任公司董事会秘书的,应经上海证券交易所同 意。 第六条 有下列情形之一 ...
康普顿(603798) - 青岛康普顿科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则(2025年6月)
2025-06-20 10:31
青岛康普顿科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 第一章 总 则 第二章 人员组成 第四条 委员会由五名董事组成,其中独立董事应当过半数并担任召集人。 第五条 委员会委员由董事长、三分之一以上董事或二分之一以上的独立 董事提名,并由董事会选举产生。 第一条 为进一步建立健全青岛康普顿科技股份有限公司(以下简称"公 司")董事及高级管理人员的薪酬与考核管理制度,完善公司治理结构,根据《中 华人民共和国公司法》《青岛康普顿科技股份有限公司章程》(以下简称"《公 司章程》"),并参照《上市公司独立董事管理办法》《上海证券交易所股票上 市规则》等有关规定,公司设立董事会薪酬与考核委员会(以下简称"委员会"), 并制定本工作细则。 第二条 委员会是董事会按照《公司章程》设立的专业工作机构,主要负 责制定公司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核;负责制定、审查公司董 事及高级管理人员的薪酬政策与方案,对董事会负责。 第三条 本工作细则所称董事指在本公司担任执行职务并领取薪酬的董 事,高级管理人员指总经理、董事会秘书、副总经理、财务总监等《公司章程》 规定的相关人员。 第六条 委员会设主任委员一名,由独立董事担 ...
重磅!2025年中国及31省市润滑油行业政策汇总及解读(全)“打造高端润滑油和绿色清洁能源”
Qian Zhan Wang· 2025-06-16 04:50
Core Viewpoint - The Chinese lubricating oil industry is guided by a series of government policies aimed at promoting high-end lubricating oil development and large-scale industrial growth, with a focus on green development and resource recycling. Policy History - The policy history indicates a continuous effort to guide the lubricating oil industry, emphasizing the development of synthetic base oils and recycling technologies during the "12th Five-Year Plan" period, encouraging low-temperature Fischer-Tropsch synthesis oil production during the "13th Five-Year Plan," and promoting high-quality development of the petrochemical industry in the "14th Five-Year Plan" [1]. National Policy Summary and Interpretation - The management of the lubricating oil industry is primarily reflected in the formulation of industrial policies, strategic planning, and optimization of the development environment, focusing on green development and supporting business operations [4]. Policy Details - A summary of key policies includes: - **2024.11**: Encouragement for high-end chemical manufacturing [5] - **2024.09**: Guidelines for agricultural machinery maintenance [5] - **2024.05**: Suspension of certain tariff reductions on lubricating oil products from Taiwan [5] - **2023.10**: Guidance on promoting green innovation in the refining industry [5] - **2022.08**: Establishment of a carbon emission accounting system [6] - **2021.11**: Promotion of clean production audits across various industries [6] Provincial Policy Summary - Various provinces are focusing on high-end lubricating oil development, with some also promoting high-end lubricating oil additives and foundational industries to enhance the entire lubricating oil supply chain towards high-end and green development [13]. Industrial Green Development Planning - The "14th Five-Year Plan for Industrial Green Development" aims for a 13.5% reduction in energy consumption per unit of industrial added value by 2025, with significant improvements in resource utilization and pollution reduction [10][11]. Energy Efficiency Standards - The 2023 version of the energy efficiency benchmark levels expands the scope of energy efficiency constraints, adding 11 new sectors, including the petrochemical industry, which accounts for approximately 80% of the total energy consumption in the industry [9]. Conclusion - The policies and plans outlined reflect a comprehensive approach to enhancing the lubricating oil industry in China, focusing on sustainability, innovation, and high-quality development, which are crucial for future growth and competitiveness in the global market [12][13].
康普顿: 青岛康普顿科技股份有限公司2024年年度权益分派实施公告
Zheng Quan Zhi Xing· 2025-06-11 10:16
证券代码:603798 证券简称:康普顿 公告编号:2025-024 青岛康普顿科技股份有限公司 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗 漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 A 股每股现金红利0.04元 ? 相关日期 | 股份类别 | 股权登记日 | | 最后交易日 | 除权(息)日 | 现金红利发放日 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | A股 | 2025/6/19 | - | 2025/6/20 | 2025/6/20 | | ? 差异化分红送转: 是 一、 通过分配方案的股东大会届次和日期 本次利润分配方案经公司2025 年 5 月 23 日的2024年年度股东会审议通过。 重要内容提示: ? 每股分配比例 二、 分配方案 截至股权登记日下午上海证券交易所收市后,在中国证券登记结算有限责任公司上海分 公司(以下简称"中国结算上海分公司")登记在册的本公司全体股东(青岛康普顿科技股份 有限公司回购专用证券账户除外) 根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上海证券交易所上市公司 回购股 ...
康普顿(603798) - 山东文康律师事务所关于青岛康普顿科技股份有限公司差异化分红事项之法律意见书
2025-06-11 09:46
山东 关于青岛康普顿科技股份有限公司 差异化权益分派特殊除权除息事项之 法律意见书 VI WING | 文康律师事务所 WINCON LAW FIRM 77 青岛康普顿科技股份有限公司 文康 · 法律意见书 山东文康律师事务所 关于青岛康普顿科技股份有限公司 差异化权益分派特殊除权除息事项之 法律意见书 致青岛康普顿科技股份有限公司: Tel:+86-532-8077-2035 Fax: +86-532-8578-6287 青岛市香港中路61号远洋大厦B座27层(266071) 27/F,Block B,COSCO Plaza,61A HongKong Middle Road,Qingdao, 266071 China 山东文康律师事务所(以下简称"本所")接受青岛康普顿科技股份有限公 司(以下简称"公司")委托,对公司2024年年度利润分配所涉及的差异化权益 分派特殊除权除息处理(以下简称"本次差异化分红")相关事宜进行核查,并 根据《中华人民共和国公司法》(以下简称"《公司法》")、《中华人民共和 国证券法》(以下简称"《证券法》")、《上海证券交易所股票上市规则》(以 下简称"《上市规则》")、《上海证 ...
康普顿(603798) - 青岛康普顿科技股份有限公司2024年年度权益分派实施公告
2025-06-11 09:45
2024年年度权益分派实施公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗 漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 重要内容提示: 每股分配比例 A 股每股现金红利0.04元 相关日期 证券代码:603798 证券简称:康普顿 公告编号:2025-024 青岛康普顿科技股份有限公司 本次利润分配方案经公司2025 年 5 月 23 日的2024年年度股东会审议通过。 二、 分配方案 截至股权登记日下午上海证券交易所收市后,在中国证券登记结算有限责任公司上海分 公司(以下简称"中国结算上海分公司")登记在册的本公司全体股东(青岛康普顿科技股份 有限公司回购专用证券账户除外)。 根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上海证券交易所上市公司 回购股份实施细则》等相关规定,公司回购专用账户中的股份不参与利润分配。 3. 差异化分红送转方案: 2025 年 5 月 23 日,青岛康普顿科技股份有限公司(下称"公司")召开 2024 年年度股 东会,审议通过《青岛康普顿科技股份有限公司 2024 年年度利润分配方案》,本次利润分配 1. 发放年度:202 ...