针对上述提问，沃尔德回应称："尊敬的投资者，您好！ 公司海外业务覆盖欧洲、北美等多个国家和地 区。公司未披露关于欧盟地区业务收入的具体占比。公司在德国、墨西哥设立子公司开展海外市场业 务，销售采用多元化渠道模式。 感谢您对公司的关注！" 声明：市场有风险，投资需谨慎。本文为AI基于第三方数据生成，仅供参考，不构成个人投资建议。 有投资者在互动平台向沃尔德提问："请问公司近年是否存在向欧盟成员国出口或销售的相关业务？如 有，欧盟地区业务收入在公司整体营业收入中的占比大致为多少？此外，公司对欧盟市场的销售主要通 过哪种方式实现？是以境内主体直接向欧盟客户出口为主，还是通过在欧盟国家设立的子公司进行销 售，或通过第三方贸易商、代理商转销至欧盟市场？" 本文源自：市场资讯 作者：公告君 ...

每经AI快讯，1月21日，培育钻石指数盘初跌2%，主要成分股普遍走低。其中，四方达跌4.20%，黄河 旋风跌3.69%，惠丰钻石跌2.51%，力量钻石跌1.38%，沃尔德跌1%。 （文章来源：每日经济新闻） ...

Group 1 - Wald Diamond Tools Co., Ltd. experienced a decline of 5.02% on January 15, with a stock price of 69.30 CNY per share, a trading volume of 353 million CNY, a turnover rate of 3.27%, and a total market capitalization of 10.461 billion CNY [1] - The company, established on August 31, 2006, and listed on July 22, 2019, specializes in the research, production, and sales of ultra-high precision and high precision superhard tools and superhard material products [1] - The revenue composition of Wald includes superhard tools at 78.59%, cemented carbide tools at 14.31%, superhard materials at 5.72%, and others at 1.38% [1] Group 2 - The Huatai Fund's ETF, Huatai Zhongzheng 2000 ETF (159536), holds 3,934 shares of Wald, representing 0.36% of the fund's net value, making it the second-largest holding [2] - The fund, established on September 13, 2023, has a latest scale of 53.8093 million CNY, with a year-to-date return of 7.01% and a one-year return of 49.33% [2] - The fund manager, Sun Hao, has been in position for 2 years and 141 days, with a total asset scale of 24.248 billion CNY and a best return of 157.99% during his tenure [3]

Core Viewpoint - The company has established a stock incentive plan that outlines the procedures for changes and termination, as well as the conditions under which the plan may be invalidated or modified [1][2][3]. Summary by Sections Incentive Plan Changes and Termination - The incentive plan can be changed before shareholder approval with recommendations from the compensation committee, and any changes after approval must also be submitted for shareholder review [1]. - If the plan is to be terminated before shareholder approval, it requires board approval and must be disclosed [2]. Conditions for Termination - The incentive plan will be terminated if certain conditions occur, such as receiving a negative audit opinion on financial reports or failing to distribute profits according to legal and company regulations [3][5]. Handling of Corporate Changes - The incentive plan remains effective during corporate mergers or changes in control, but may be invalidated if there are significant legal or ethical violations by the incentive recipients [4][5]. Treatment of Incentive Recipients - If an incentive recipient changes positions within the company, their granted stock will still be processed according to the plan, but reductions in stock due to demotion will not be granted [6]. - Recipients who leave the company under certain conditions will have their unvested stocks invalidated [8][9]. Accounting and Performance Impact - The company plans to grant 1.5 million shares of restricted stock, with an estimated total equity expense of 48.005 million yuan, which will be recognized over the vesting period [16]. - The incentive plan is expected to positively impact the company's long-term performance by motivating key employees and improving operational efficiency [17]. Shareholder Meeting Details - The company will hold its first extraordinary shareholder meeting on January 28, 2026, to discuss the incentive plan and other related matters [18][19].

每经头条（nbdtoutiao）——年产量是传统大田120倍以上，1个人管理1栋楼！实探中国"植物工厂"：水 稻生产期从120天减到60天，没有虫害不用打农药 每经AI快讯，沃尔德1月12日晚间发布公告称，本激励计划涉及的首次授予激励对象共计189人，拟授 出权益涉及的标的股票来源及种类本激励计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行的本公司 人民币A 股普通股股票；拟授予激励对象的限制性股票数量为150万股，约占本激励计划草案公布日公 司股本总额约1.51亿股的0.99%；首次授予限制性股票的授予价格为每股35元，即满足授予条件和归属 条件后，激励对象可以每股35元的价格购买公司股票，的有效期为自限制性股票授予日起至激励对象获 授的限制性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过48个月。 （记者 曾健辉） ...

证券代码：688028 证券简称：沃尔德 公告编号：2026-002 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案）摘要公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 重要内容提示： 股权激励方式 □第一类限制性股票 √第二类限制性股票 □股票期权 □其他 股份来源 √发行股份 □回购股份 □其他 本次股权激励计划有效期 48个月 本次股权激励计划拟授予的第二类限 制性股票数量 150.00万股 本次股权激励计划拟授予的第二类限 制性股票数量占公司总股本比例 0.99% 本次股权激励计划是否有预留 √是，预留数量11.65万股； 占本股权激励拟授予限制性股票比例7.77% □否 本次股权激励计划拟首次授予的第二 类限制性股票数量 138.35万股 激励对象数量 189人 激励对象数量占员工总数比例 14.05% 激励对象范围 √董事 √高级管理人员 √核心技术或业务人员 □外籍员工 √其他，核心骨干人员 授予价格 35.00元/股 本激励计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行的本公司人民 ...

北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年股票增值权激励计划（草案） 证券简称：沃尔德 证券代码：688028 二〇二六年一月 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年股票增值权激励计划（草案） 声明 本公司及全体董事保证本激励计划及其摘要不存在任何虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 1 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年股票增值权激励计划（草案） 特别提示 一、《北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年股票增值权激励计划（草 案）》（以下简称"本激励计划"）由北京沃尔德金刚石工具股份有限公司（以 下简称"沃尔德""公司"或"本公司"）依据《中华人民共和国公司法》《中 华人民共和国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《上海证券交易所科创板 股票上市规则》《科创板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》 和其他有关法律、行政法规、规范性文件，以及《公司章程》等有关规定制订。 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年股票增值权激励计划（草案） 派送股票红利、股票拆细、缩股、配股或派息等事宜，股票增值权的行权价格和 ...

证券代码：688028 证券简称：沃尔德 公告编号：2026-003 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年股票增值权激励计划（草案）摘要公告 本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述 或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。 | 股权激励方式 | □第一类限制性股票 | | --- | --- | | | □第二类限制性股票 | | | □股票期权 | | | √其他，股票增值权 | | | □发行股份 □回购股份 | | 股份来源 | √其他，股票增值权不涉及到实际股份，以 | | | 公司人民币A股普通股股票作为虚拟股票标 | | 的 | | | 本次股权激励计划有效期 | 48个月 | | 本次股权激励计划拟授予的股 | 13.75万份 | | 票增值权数量 | | | 本次股权激励计划拟授予的股 | | | 票增值权数量占公司总股本比 | 0.09% | | 例 | | | | □是，预留数量_______股（份）； | | 本次股权激励计划是否有预留 | 占本股权激励拟授予股票增值权比例______ | | √否 | | | 本次股权激励计划 ...

北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案） 证券简称：沃尔德 证券代码：688028 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案） 二〇二六年一月 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案） 声明 本公司及全体董事保证本激励计划及其摘要不存在任何虚假记载、误导性陈 述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。 特别提示 一、《北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草 案）》由北京沃尔德金刚石工具股份有限公司（以下简称"沃尔德""公司"或 "本公司"）依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市 公司股权激励管理办法》《上海证券交易所科创板股票上市规则》《科创板上市 公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》和其他有关法律、行政法规、 规范性文件，以及《公司章程》等有关规定制订。 1 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案） 二、沃尔德 2026 年限制性股票激励计划（以下简称"本激励计划"）采取 的激励形式为第二类限制性 ...

北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单 一、 2026 年限制性股票激励计划的分配情况 2、本激励计划首次授予激励对象不包括公司独立董事、单独或合计持有公司 5%以上股 份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工。 3、预留部分的激励对象应当在本激励计划经股东会审议通过后 12 个月内确定，经董事 会提出、薪酬委员会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网 站按要求及时准确披露激励对象相关信息。 4、上表中部分合计数与各明细数相加之和在尾数上如有差异，系以上百分比结果四舍五 入所致。 北京沃尔德金刚石工具股份有限公司董事会 2026 年 1 月 12 日 1 | 姓名 | 国籍 | 职务 | 获授的第二类 | 占本激励计划 | 占本激励计划 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | | | | 限制性股票数 | 拟授出全部权 | 草案公布日股 | | | | | 量（万股） | 益数量的比例 | 本总额的比 ...